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2022山东枣庄第三中学引进急需紧缺人才教师8名公告

http://shandong.hteacher.net 2022-03-15 16:59 山东教师招聘 [您的教师考试网]

           

山东枣庄教师招聘安排

报名时间:2022年3月14 日—3月31日

笔试时间:见公告

备考推荐:2022年教师招聘考试面授课程

枣庄市第三中学始创于1956年,是枣庄市教育局唯一一所直属高中。为山东省首批重点高中,首批规范化学校,首批高中教学示范学校。先后被评为“全省教育系统行风建设先进单位”,“全省优秀体育传统项目学校”,“全省青少年科技创新活动优秀学校”。被教育部评为“国家级平安和谐校园”,“全国首批中小学心理健康教育特色学校”,“国防教育特色学校”。学校设市中、新城两个校区,市中校区占地240亩,新城校区占地475亩,在校学生6000余名,教职工600余人。

根据《枣庄市事业单位高层次急需紧缺人才引进办法(试行)》,经枣庄市委机构编制委员会办公室、枣庄市委组织部、枣庄市人力资源和社会保障局同意,决定引进8名急需紧缺专业技术人才,现公告如下:

一、引进岗位及数量

高中物理2人、高中英语2人、高中政治2人、高中地理1人、高中体育1人,合计8人。

二、引进对象资格及条件

(一)引进对象

引进对象详见《枣庄市第三中学2022年引进急需紧缺人才岗位汇总表》(附件1)。

(二)引进条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律,具有良好的道德品行;

3.身体健康、符合招聘岗位聘用体检标准;

4.岗位要求的专业、学历学位、年龄等条件,详见附件1;

5.所有岗位须具有与应聘岗位一致的高中及以上相应教师资格证书;按照人社部办公厅教育部办公厅发〔2021〕27号文件精神,暂未取得教师资格证书的人员,可持有效期内的中小学教师资格考试合格证明或笔试合格成绩报名应聘,在办理聘用手续前须取得相应教师资格证书。

(三)有下列情形之一的,不得参加本次人才引进:

枣庄市机关事业单位在职在编人员(含备案制人员);现役军人,在读的非应届毕业生,不得应聘。在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除党籍的人员,被开除公职的人员,以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位。

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责任编辑:张欣

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