2023年河南安阳市殷都区教师招聘225名公告

http://henan.hteacher.net 2023-06-28 09:34 河南教师招聘 [您的教师考试网]

(四)体检

根据考试总成绩排名，按照招聘岗位人数1:1的比例进入体检。体检办法和体检标准参照《河南省教师资格管理办公室关于印发<教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)>的通知》(豫教资办〔2017〕4号)的有关标准和规定进行。法律、法规和行业主管部门有统一规定的，从其规定。体检费用由应聘人员自理。体检在安阳市殷都区招聘教师工作领导小组监督指导下，由招聘单位和主管部门具体组织实施。自愿放弃体检或体检不合格而产生的缺额，按考试总成绩排名等额递补。

(五)选岗

小学、初中、幼儿园岗位体检合格人员，根据岗位招聘计划，按照总成绩排名依次自主选择招聘单位，具体单位详见《安阳市殷都区2023年公开招聘225名教师单位设置表》(附件2)。未选岗和未按时按要求参加选岗的皆视为自愿放弃选岗，由此产生的缺额按照考试总成绩排名依次等额递补。

(六)考察

选岗结束后进入考察程序。考察按照有关规定，由招聘单位和主管部门具体组织实施，主要考察其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对考察对象报名资格条件进行复审。被考察人员应在规定时间内提供全部考核材料，提供不全或无法提供的，视为自动放弃。

因未领取考察通知书产生的岗位缺额，在同岗位应聘人员中，按考试总成绩排名依次等额递补。其中，考察不合格的、领取考察通知书自愿放弃考察的、未按时按要求提供考核材料自动放弃考察资格的，由此产生的岗位缺额不再递补。

(七)公示

按照考试、体检和考察结果，确定拟聘用人员，并在殷都区人民政府网(http://www.yindu.gov.cn )公示，接受考生和社会各界监督，公示时间为7个工作日。

(八)聘用

公示结束后，对经公示无异议的拟聘用人员，由用人单位填写《事业单位公开招聘人员审批表》，主管部门汇总后，报区人力资源和社会保障局审批。

拟聘人员须全部参加岗前培训。

新聘用人员试用期一年，试用期间的工资福利待遇按国家有关规定执行，试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的不予聘用，最低服务年限3年(含试用期)，在最低服务期内不得调离，不得参加其他招录考试。

四、纪律与监督

(一)按照《河南省事业单位公开招聘工作规程》第五十五条规定，实行回避制度。

(二)招聘工作主动接受纪检、监察部门的监督。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应处理。

(三)应聘人员要诚信报考并自觉遵守招聘工作规定和纪律，听从安排，服从分配，否则按自动放弃资格处理。在进入面试、体检、考察等程序后放弃的人员，要主动联系招聘部门并配合做好相关工作。

特别提示：应聘人员在应聘期间应经常登录殷都区人民政府网(http://www.yindu.gov.cn )，及时了解招聘最新信息并且保持所留联系电话畅通。因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任由应聘人员本人承担。

本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现任何名义的辅导班、辅导网站或出版物、上网卡等，均与招聘主管部门无关。敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。

本公告由安阳市殷都区2023年公开招聘教师工作领导小组负责解释。未尽事宜由安阳市殷都区2023年公开招聘教师工作领导小组研究决定。

报名咨询电话：0372-5032160(工作时间内)

0372-5032168(工作时间内)

监 督 电 话：0372-3870668(工作时间内)

点击下载>>>

1.安阳市殷都区2023年公开招聘225名教师岗位表.xlsx

2.安阳市殷都区2023年公开招聘225名教师单位设置表.xlsx

3.安阳市殷都区2023年公开招聘教师退役大学生士兵加分申请表.doc

4.安阳市殷都区2023年公开招聘教师教学工作经历证明.xls

安阳市殷都区2023年公开招聘教师工作领导小组

2023年6月27日

原文标题：安阳市殷都区2023年公开招聘225名教师公告

原文链接：https://www.yindu.gov.cn/2023/06-27/2864979.html

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