2022年河南洛阳市西工区直接教师招聘14名公告

http://henan.hteacher.net 2022-05-19 15:33 河南教师招聘 [您的教师考试网]

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四、招聘程序

(一)网上报名。2022年5月23日8：00至2022年5月25日24：00,应聘毕业生将以下材料按顺序扫描并编辑成一个PDF文件发送到报名指定邮箱(xgjtjrs@163.com)，文件名命名为“应聘岗位+姓名”，每人限报一个岗位。报名人员发送报名邮件后，未收到自动回复提示的，请及时电话联系确认报名是否成功。逾期报名者，不予受理。

1.有效身份证(有效期内临时身份证);

2.教师资格证(暂未取得的必须提供教师资格考试合格证明);

3.所在院系出具的可按期毕业证明(需载明个人信息、就读专业、预计取得毕业证的时间及专业名称等关键信息)，硕士研究生学历的还需提供本科学历和学位证书;

4.应聘毕业生亲笔签名的诚信承诺书(附件2);

5.2022年洛阳市西工区直接招聘教师报名登记表(附件3);

6.全国普通高等学校毕业生就业协议书，就业协议采用网签的高校毕业生可暂不提供;

7.有效期内教育部学历证书电子备案表;

8.以省级教育行政部门表彰的优秀三好学生、优秀班或团干部、优秀毕业生荣誉为资格条件应聘的本科学历毕业生，需提供相应荣誉证书和佐证材料;

9.在校期间历年成绩单。

(二)资格初审。报名结束后2日内，由西工区招教领导小组按招聘条件进行资格初审，审查结果通过西工区人民政府网站公示公告板块公布(http://www.xigong.gov.cn/html/1//2/150/156/index.html)。

(三)面试。线上面试由西工区招教领导小组组织实施。面试时间、面试平台(系统)信息、技术环境要求等另行通知。面试分为面试答辩和试讲两个环节。通过资格初审的应聘毕业生及时申请加入招聘面试平台(系统)，并在面试前1日对接调试完毕。

1.面试答辩。面试答辩以考生介绍个人基本情况、经历、特长为主，配合考官提问，初步考察考生的气质修养以及语言表达、逻辑思维等方面能力。面试时间5分钟，满分100分，80分及以上者为合格，面试合格者进入试讲环节。

2.试讲。试讲为无学生模拟上课，在现行相应学科教材(详见附件4，应聘人员需提前准备到位)中随机抽课，考生准备15分钟后，讲授一节10分钟的微型课，试讲满分100分，低于70分者不得录用。每科试讲结束后，西工区招教领导小组通过面试(平台)系统统一公布成绩。如出现试讲成绩相同，则进行线上答辩加试。加试不影响其他人员原排名。

(四)确定人选。西工区招教领导小组根据试讲成绩和招聘计划，按照从高分到低分的顺序确定招聘人选，双方在线上进行深入沟通，达成意向的应聘毕业生确定为初步人选。

(五)线上资格复查。西工区招教领导小组通过视频形式对初步人选报名时提供的各种材料、证件原件逐一进行审验。

(六)签订协议。审验合格者在7个工作日内将身体自检报告(三级以上医院、中小学教师入职体检标准)、毕业院校出具的鉴定意见(原件)、全国普通高等学校毕业生就业协议书(全套)寄至西工区教育体育局办公室(邮寄地址：洛阳市西工区行署路3号院2号楼401室)，办理签约手续。需网签的毕业生及时与西工区教育体育局联系办理。在此期间弃约或资格复查不合格的按试讲分数由高到低依次递补，递补信息以西工区招教领导小组办公室电话通知为准(0379-63892685)。

(七)体检。体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定和河南省教师资格管理办公室《关于印发的通知》(豫教资办〔2017〕4号)的规定进行。体检时间另行通知。

(八)考察。签约人员于7月10日前将个人人事档案、有效身份证(有效期内临时身份证)、毕业证、学位证、就业报到证、教师资格证、在校期间德才表现证明、有效期内教育部学历证书电子注册备案表、省级教育行政部门荣誉证书(以此资格条件应聘的本科生提供)等相关材料原件和1套复印件递交至西工区教育体育局办公室进行审核。体检合格且考察合格人员确定为拟聘用人员;体检不合格或考察不合格人员取消聘用资格，解除就业协议。

(九)聘用。拟聘用人员名单在洛阳市西工区人民政府网站公示7个工作日。公示无异议后招聘学校与拟聘用人员签订《河南省事业单位聘用合同》，新聘用人员试用期1年，试用期满考核不合格者，取消其聘用资格。新聘用人员在单位的最低工作年限为3年(含试用期)，3年内不得参加其他招聘考试，6年内不允许调动工作。新聘用人员社会保险金从用人单位聘用后(以聘用文件为准)计起缴纳，聘用前的社会保障金，聘用学校概不负责。

根据洛阳市相关人才政策，博士研究生、硕士研究生、本科毕业生申请认定青年人才后可享受相关政策。

五、纪律与监督

(一)此次招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

(二)对应聘人员资格审查贯穿招聘全过程。应聘人员提交的信息和相关材料必须真实有效，不符合应聘条件以及提供虚假材料的，一经发现并查实，取消应聘资格。

(三)应聘人员应在应聘期间保持所留联系电话24小时通讯畅通，因本人原因错过重要信息而受到影响的，责任自负。面试或试讲期间因自身设备故障、网络不稳等原因影响面试(试讲)效果的，责任自负。

(四)面试期间，西工区招教领导小组安排专职纪检监督人员现场进行纪律监督。

(五)为维护招聘工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界进行监督。

监督举报电话： 0379-63892675

六、其他

(一)本公告未尽事宜，按国家和省、市有关规定执行。

(二)此次招聘对象仅限本公告范围内的高等院校2022届毕业生(不含2021和2020届)。

(三)此次招聘各种信息均通过洛阳市西工区人民政府网站“公示公告”栏发布，请应聘毕业生及时关注。