2022山东枣庄滕州市中小学幼儿园教师招聘424名公告

http://shandong.hteacher.net 2022-02-22 10:33 山东教师招聘 [您的教师考试网]

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五、考察、体检、选岗

按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1:1的比例确定进入考察体检范围人选。滕州市教育和体育局成立考察体检工作小组，具体负责考察体检工作。

(一)考察

考察采取审查证书、网上验证、查阅档案、实地考察和谈话等多种方式进行，重点了解被考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作(学业)实绩和在应聘期间的表现等方面的情况，并对考察对象是否符合规定的岗位资格条件，以及提供的应聘信息和证书材料是否真实、准确等进行审核确认。根据山东省委组织部《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)规定，严格审核把关被考察对象档案，对档案中存在的问题认真进行调查核实，拟录用人员公示前，对档案存在的问题未查清及处理不到位的，取消录用资格。应聘人员未按规定时间提供档案的，视为自动放弃。

(二)体检

体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。

对放弃考察体检或考察体检不合格造成的空缺，从同一岗位考试总成绩合格的人员中由高分到低分依次等额递补。

(三)选岗

体检、考察合格人员按照岗位招聘计划，按考试总成绩从高到低依次自主选择岗位。

考察、体检、选岗等具体事宜，请应聘人员随时关注滕州市教育和体育局网站。

六、公示和聘用

根据考试、体检、考察、选岗等情况，确定拟聘用人员名单，拟聘用人员名单在滕州市教育和体育局网站统一公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按规定办理相关手续，并签订聘用合同;对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

聘用到事业单位人员，用人单位与其签订服务协议，最低服务年限为3年(含试用期)。

七、其他

(一)对违反公开招聘考试纪律的应聘人员，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)处理，对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员，纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库;对违反公开招聘纪律的工作人员，依据《行政机关公务员处分条例》(中华人民共和国国务院令495号)、《事业单位工作人员处分暂行规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部监察部令18号)等有关规定给予处理;涉嫌犯罪的，移送司法机关依法追究刑事责任。

(二)资格审查贯穿招聘程序全过程，如发现有条件不符、提供材料不实、考试作弊的，将随时取消应聘资格。

(三)按照新冠肺炎疫情防控有关规定，落实公开招聘组织实施过程中的防疫措施，必要时对有关工作安排进行适当调整。

(四)本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(五)应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话24小时通讯畅通，并及时了解招聘网站发布的最新信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

咨询电话：0632—5514029

也可关注滕州市教育体育局微信公众号进行咨询，方式方法请见《应聘须知》。

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