2021吉林长春净月高新技术产业开发区事业单位专项教师招聘30名公告

http://jilin.hteacher.net 2021-04-06 11:17 吉林教师招聘 [您的教师考试网]

笔试课程面试课程网校课程咨询方式加群学习

7.其他事项：本次考试不指定考试辅导书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。

(二)资格复审

考生须在面试考试前接受资格复审。资格复审工作由长春净月高新技术产业开发区人力资源和社会保障局负责。具体时间、地点另行通知。资格复审时，由本人或委托代理人严格按照公告和岗位条件要求提供本人有效身份证、准考证、学历学位证、中国高等教育学生信息网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》、资格证书等相关材料原件及复印件。2021年毕业生尚未取得学历学位证的，须提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业推荐表。留学回国人员报考的，除须提供上述规定的材料外，还要提供国家教育部留学人员服务中心出具的《国外学历学位认证书》。必要时主管部门可以调阅考生人事档案。由委托代理人代为资格复审的，资格复审单位当场与考生本人进行核实。未按规定的时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃应聘资格。经资格复审不符合报名资格条件的，取消面试人选资格。

对于招聘岗位要求统招学历的，其“统招”的范围是：纳入国家统一招生计划的普通高等学校毕业生或普通中等专业学校毕业生。专业条件主要依据教育部发布的《研究生学位授予和人才培养学科目录(试行)》、《普通高等学校本科专业目录(2020年版)》等目录审核，目录未涵盖的专业，根据实际情况由有关方面共同研究确认。

(三)面试

招聘面试工作由长春净月高新技术产业开发区人力资源和社会保障局负责统一组织实施。

1.时间及地点：面试的具体时间、地点和面试方式另行通知。

2.面试人选确定：通过参加笔试进入面试的人选，在笔试成绩合格线以上人员中，按照岗位拟招聘人数1:5的比例从高分到低分依次确定;人数达不到1:5比例的，按实际人数确定;如多人笔试成绩相同且同时进入1:5比例的，一并进入面试。

免笔试直接参加面试的人选，有效报名人数在1:5(含)比例内的，按实际人数确定;超过1:5比例的，由长春净月高新技术产业开发区人力资源和社会保障局严格按照公开招聘程序先行初试筛选，最终按1:5(含)比例确定面试人选。初试筛选的方式方法由长春净月高新技术产业开发区人力资源和社会保障局确定并通知，初试筛选成绩不作为总成绩计算权重，考生最终成绩以面试成绩为准。对组织初试筛选存在困难的岗位，经提交书面申请后，通过资格审核考生可统一进入面试。

3.面试成绩：面试成绩总分为100分，合格线为60分，面试成绩当场公布。低于合格线的考生，不得作为拟聘人选。

4.拟聘人选确定：笔试成绩不计入总成绩，拟聘人选从面试成绩合格人员中，从高分到低分，按同一招聘岗位拟招聘人数1:1比例确定。在考生面试成绩相同情况下，对符合国家、省和我市有关优先聘用条件的要优先聘用(如在我省参军入伍服役期满并退出现役的自主就业退役大学生士兵考生在其服役期间荣立三等功及以上者、服务期满且考核合格的“三支一扶”大学生、在疫情防控工作中表现突出且受到县级党委政府及以上层次表彰或市(州)级及以上事业单位人事综合管理部门奖励的人员优先确定为拟聘人选);没有符合优先聘用条件的，进行下一轮面试加试。

六、体检与考察

体检、考察工作由长春净月高新技术产业开发区人力资源和社会保障局负责。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》并结合事业单位实际用人需求情况确定。体检合格的，对拟聘用人员遵纪守法、政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。

体检、考察有一项不合格的，取消拟聘用人选资格，并在同一招聘岗位面试成绩达到合格线以上的人员中，从高分到低分依次递补，并进行体检、考察。考生在体检、考察过程中存在弄虚作假、隐瞒重要病史或违法违纪等情况导致体检、考察结果不实的，取消聘用资格。

七、公示

体检、考察均合格的人员在长春市人力资源和社会保障局官方网站、长春净月高新技术产业开发区官方网站进行公示，公示期为7个工作日。

八、聘用

(一)公示无异议后，由长春净月高新技术产业开发区人力资源和社会保障局按有关规定办理相关聘用手续。

公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格，并在同一招聘岗位面试成绩达到合格线以上的人员中，从高分到低分依次递补;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示反映有问题但经核实不影响聘用的，按程序办理相关手续。

(二)办理聘用手续前自动放弃的，取消拟聘人选资格，根据实际情况确定是否递补，如需递补的，从同一招聘岗位面试成绩达到合格线以上的人员中，从高分到低分依次递补。

(三)2021年毕业生报考人员，聘用时均须提供报考岗位所要求的学历学位证书，未能提供的取消拟聘资格。2022年1月1日以后取得毕业证、学位证的考生不符合报考条件，不予办理聘用手续(其中毕业证、学位证有一个日期为2021年的，可视为2021年毕业生)。

(四)被聘用人员一律签订聘用合同，并按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用资格，解除聘用合同。

九、注意事项

(一)在招聘组织实施过程中，将按照疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将对相关工作进行适当调整，相关要求及工作调整信息将通过长春净月高新技术产业开发区官方网站公告，请广大考生及时关注网站信息。

(二)考生对岗位资格条件要求或在整个招聘过程中有不明之处，请及时与长春净月高新技术产业开发区人力资源和社会保障局联系。

(三)考生存在未在规定时间内参加笔试、资格复审、初筛、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。

(四)享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的应聘人员，携带家庭所在地县(市)、区级民政部门出具的享受最低生活保障金证明、低保证、农村特困证明或特困家庭基本情况档案卡(原件和复印件)，于2021年4月16日9:00至11:00，到长春市净月区福祉大路1572号净月管委会1号楼6楼C区(电话0431-85821186)，审核通过后，免收报名和考试费用。

(五)招聘单位以及招聘工作的组织实施单位和工作人员，必须对应聘人员的个人信息给予严格保密;对公开招聘过程中应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

十、信息发布及政策咨询

长春市人力资源和社会保障局官方网站(http://ccrs.changchun.gov.cn/)、长春净月高新技术产业开发区官方网站(http://www.jingyue.gov.cn/)为本次公告(含补充公告)的发布网站。长春净月高新技术产业开发区官方网站(http://www.jingyue.gov.cn/)为此次公开招聘的工作网站，有关招聘事项及各种通知等信息，均通过工作网站进行发布，请考生注意查询。

咨询电话：0431-85821186(长春净月高新技术产业开发区人力资源和社会保障局)

招聘公告一经确定并向社会公布，未经长春净月高新技术产业开发区人力资源和社会保障局批准，不得擅自变更。此公告如有未尽事宜，请关注补充公告。

点击下载>>>