2021山东青岛市南区教育系统中小学教师招聘10名公告

http://shandong.hteacher.net 2021-02-10 09:14 山东教师招聘 [您的教师考试网]

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7.在职人员须提交有用人权限的部门或单位出具的同意应聘证明，公办中小学教师应聘须出具经县以上教育行政主管部门同意参加应聘的证明;定向、委培毕业生需提交定向、委培单位同意应聘的证明。

8.符合招聘岗位条件要求的其他证件和证明材料原件及复印件。

在集中资格审查时，考生须提交以上材料原件及复印件(使用A4纸复印)各一份。

六、笔试

(一)笔试内容

笔试不分学段和专业，不指定教材。考试内容为公共基础知识(包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识)和教育基础知识(包括教育学、心理学等专业知识)两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。笔试采取百分制计分。

(二)笔试报名

进入笔试范围人员在规定时间通过青岛市教育局网站招生考试栏目(http://edu.qingdao.gov.cn/n32563465/index.html)进入“便民服务系统”进行笔试缴费、打印笔试准考证。进入笔试范围人员只能报考本人面试时报考的岗位，不能改报其它岗位。笔试考务费按每人40元收取，网上缴费成功即完成笔试报名。进入笔试范围人员逾期未完成网上缴费手续的，视作弃考，取消其笔试资格。

七、考察、体检和聘用

(一)进入考察体检范围人员确定

1.总成绩核算。报考人员面试成绩和笔试成绩分别按50%、50%比例加权计算报考人员总成绩，总成绩精确到小数点后2位，尾数四舍五入。

2.考察体检范围确定。根据报考人员总成绩，按招聘岗位计划人数1:1.5的比例，由高分到低分确定进入考察体检范围人选，通过市南区政务网(http://www.qdsn.gov.cn )公布，如1个招聘计划中出现两名以上报考人员考试总成绩相同，则按笔试成绩确定进入考察范围人员(如笔试、面试成绩都相同，则加试笔试)。最终从进入考察体检范围人选中，按招聘岗位计划人数1:1的比例进行考察体检;对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，从进入同一岗位考察体检范围的人员中依次等额递补。

3.为保证新进人员基本素质，根据岗位招聘人数和笔试情况设定笔试最低合格分数线。笔试成绩低于最低合格分数线的，不进入考察范围，笔试成绩达最低合格分数线人数出现空缺的岗位，取消招聘计划。

(二)考察、体检

按照德才兼备标准和岗位要求，全面了解进入考察范围人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及回避制度执行等方面情况，并对考察对象进行资格复查，形成书面考察意见。

体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。体检费用由报考人员自理。

市南区政务网(http://www.qdsn.gov.cn )将及时发布考察、体检工作信息，报考人员应及时关注，按时参加。未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。

(三)公示和聘用

1.考察、体检后，确定拟聘用人员，在市南区政务网(http://www.qdsn.gov.cn )进行公示，公示期为7个工作日。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用;公示期满无异议或者反映问题不影响聘用的，由市南区教育和体育局提出聘用意见，报区事业单位公开招聘主管机关审核、备案，对符合聘用条件的，由招聘单位和聘用人员按规定签订聘用合同，按规定实行试用期制度，试用期不合格的解除聘用合同。

2.2021届毕业生，在2021年7月31日前不能提供相关学历、学位证书、教师资格证书的，取消聘用资格。

八、其他事项

(一)公开招聘实行全程监督，工作人员和报考人员要严格按照招聘简章、面试方案及有关政策规定执行，如有弄虚作假，徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律行为的，一经查实，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)的有关规定严肃处理。

(二)面试方案、面试成绩、取消或核减计划、现场资格审查、进入笔试人员名单、考察体检和公示等事宜均在市南区政务网(http://www.qdsn.gov.cn )公布。有关笔试信息请考生及时关注报名网站。

(三)报考人员在报考期间，应及时了解相关网站发布的信息，因本人原因错过重要信息而影响考试、聘用的，责任自负。

(四)本次公开招聘不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以公开招聘考试命题组、培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次公开招聘无关。

(五)应聘人员在招聘过程中若有违规作弊行为的，取消聘用资格;招聘后发现应聘人员隐瞒病史的、不能胜任应聘岗位工作的、查实提供虚假证件的，取消聘用资格。

(六)聘用人员要在规定时间内到招聘单位报到上班，逾期未报到的，取消聘用资格。

招聘工作咨询电话和招聘监督电话详见附件。请在工作时间段(工作日上午9:00-11:30，下午1:30-5:00)拨打以上电话。

本公告由招聘单位负责解释。

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