2019济南市历下区教体系统教师招聘325名考试内容

http://shandong.hteacher.net 2019-07-19 10:26 山东教师招聘 [您的教师考试网]

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(一)考试

本次考试教师岗位按照笔试和试讲(技能测试)相结合的方式进行;财务岗位按照笔试和面试(以下统称试讲)相结合的方式进行。各阶段测试成绩满分均为100分。应聘人员总成绩按百分制计算，其中笔试成绩占40%、试讲(技能测试)或面试成绩占60%。各学科从高分到低分依次录用，所有成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。试讲(技能测试)成绩当场评判，当场宣布。试讲(技能测试)环节同一招聘岗位涉及多个考场的，试讲(技能测试)成绩参照省委组织部录取选调生时使用的修正系数法进行修正。

各阶段测试成绩等有关通知均在历下区政府网(www.lixia.gov.cn)公布。

1. 笔试

笔试环节按岗位采取统一命题、统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。笔试考点、考场详见笔试准考证。笔试考务费每人40元。教师岗位笔试内容包括教育学、教育心理学、教师职业道德法律法规、新课改等相关知识。财务岗位笔试内容包括事业单位会计专业知识等内容。笔试成绩按岗位从高分到低分依次排序，按招聘岗位计划1：3的比例确定进入试讲(技能测试)范围的人员。达不到规定比例要求的，按实有人数确定。

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