2024年甘肃张掖临泽县招聘教师15名公告

http://gansu.hteacher.net 2024-01-06 15:35 甘肃教师招聘 [您的教师考试网]

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(四)人选确定与聘用管理

1.拟聘人选确定

根据综合成绩由高到低按招聘计划1:1的比例确定拟聘人选。若招考名额末位出现并列时，通过加试面试方式确定拟聘人员。

2.体检和考察

拟聘人选体检按有关规定在指定的体检机构进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》等文件执行。必要时进行复检，结论以复检为准，复检只进行1次。体检费用由考生负担。应聘人员应严格遵守体检规定和要求，如发现他人替检、弄虚作假、隐瞒影响聘用的疾病病史等导致体检结果失真的违纪违规行为，不予聘用;体检不合格者不予聘用。

体检结束后，在县人社局监督下，县教育局成立考察小组对体检合格人员进行考察。采取审核考察对象档案、个别谈话、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方式，全面了解考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况。考察时，考察对象须提供应聘岗位要求的学历和专业相应的毕业证、学位证、就业报到证、相应教师资格证(或教育部考试中心颁发的中小学教师资格考试合格证明)、学籍档案及要求的其他材料。不能提供以上材料者视为考察不合格，取消其招聘资格。

有下列情况之一者，考察直接确定为不合格:

(1)伪造证件、弄虚作假或证件不全者;

(2)被人民法院列为失信被执行人的;

(3)毕业时未如期取得毕业证书的;

(4)在校期间受到处分或有不良记录的;

(5)法律法规规定的其他不得录(聘)用情形的。

体检、考察不合格者取消招聘资格，按照同一岗位考试综合成绩从高分到低分的顺序依次等额递补，递补只进行一次。

3.公示和聘用

正式聘用前，用人单位及及主管部门对拟聘用人员档案、毕业证、学位证、教师资格证等相关材料原件进行审查，审查不合格人员，取消资格。审查合格的拟聘人员面向用人单位和社会公示5个工作日，公示无异议后，按规定办理审批聘用手续。招聘教师按照事业单位岗位设置管理规定均与用人单位签订聘用合同，纳入事业单位编制管理范围。受聘人员与用人单位签订就业协议后，聘用人员在第一个聘期内(5年)若违约，由违约方向用人单位缴纳违约金，违约金在签订就业协议时由用人单位和受聘人员商议确定。受聘人员不胜任本职工作，不能履行岗位职责，年度考核或聘期考核不合格，聘用单位可以单方面解除聘用合同。聘用人员试用期为1年，试用期满考核不合格的，由用人单位报经主管部门同意后予以解聘，并报县人社部门备案。

五、待遇保障

公开招聘的教师正式聘用后享受本岗位工资、津贴、补贴等所有待遇，执行事业单位现行标准。

六、其他事项

1.公开招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，由县委编办、县人社局、县教育局会同用人单位共同组织实施。引进工作全过程接受县纪委监委机关等部门和社会各界的监督。本公告由县教育局负责解释。

2.本次公开招聘考试不指定考试辅导教材，不举办也不委托任何机构举办培训班。

3.凡弄虚作假者，不论何时发现，一经查实，即取消资格。

咨询电话:临泽县教育局:0936-5533200

临泽县人社局:0936-5953385

监督电话:临泽县纪委监委机关:0936-12388 5520666

临泽县委编办:0936-5520122

临泽县人社局:0936-5525802

附件:2024年临泽县公开招聘教师报名登记表.doc