2023江西赣州市崇义县中小学、幼儿园教师招聘资格审查、面试等公告

http://jiangxi.hteacher.net 2023-05-18 09:46 江西教师招聘 [您的教师考试网]

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(二)面试对象

1.从全省统招(崇义中学、崇义中专、幼儿园)和特岗招聘考试笔试成绩从高分到低分按招聘计划人数的一定比例确定的且经资格审查合格的入闱面试人员。

2.2023年毕业，经过资格审查的定向培养师范生和公费师范生。

(三)面试小组的组成

从外县聘请考官和本地工作人员组成面试工作小组，每组12人，其中考官7人(设主考官一名)、计分员1人、监督(计时)员1人、引导员1人、候试室工作人员2人，承担相应的面试任务。

(四)面试试题的命制

由考务办负责命制面试试题，坚持“为用而考”原则，根据各学科考试内容，确定测评要素及其权重，附参考答案、评分标准及评分表。

(五)面试计分方式

采取百分制计分(保留小数点后两位数)。考生面试最后得分计分方法：去掉一个最高分，去掉一个最低分后，计算平均分。

(六)成绩计算方法

1.省统招和特岗教师：中小学音乐、体育、美术和幼儿园教师岗位笔试和面试成绩分别占40%和60% ，其它学科教师岗位笔试和面试成绩各占50% ，折合百分制成绩(保留小数点后两位数)。

①中小学教师岗位(不含音乐、体育、美术)计算办法为：考生最后总成绩=笔试成绩总分(百分制)×50% +面试成绩×50%;

②音乐、体育、美术和幼儿园岗位教师计算办法为：考生最后总成绩=笔试成绩总分(百分制)×40%+面试成绩 ×60%。

2.定向培养师范生和公费师范生：面试成绩=总成绩。

3.成绩修正。如果同一岗位面试人数人数较多，需要分2个或2个以上考场面试考官小组共同完成的，为确保公平公正，需根据各考场评分情况确定修正系数予以修正(修正后的成绩按“四舍五入”精确到小数点后两位)，故当场公布的成绩为考生的考场成绩，不是最终面试成绩。修正公式为：考生面试成绩=考生面试得分×(同一岗位全部考生平均分÷考生所在面试小组的考生平均分)。公式中计算平均分时，先排除弃考等因素造成的零分，再去掉2个最高分、2个最低分)。

(七)面试时间及地点

2023年6月3日在思源学校举行。每位面试人员的备课时间为30分钟;试讲时间限定10分钟内。音乐、美术和幼儿园岗位采取试讲和本专业技能展示，限定10分钟内,分数权重4:6。

(八)考场设置

根据面试需要安排考场，考场按面试小组设置。考场实行全封闭管理。考点张贴考生须知、考场平面图及举报电话。考点设置考生候考室、备课室、面试室、候分室。面试内设考官席、计时、计分席、监督席。

(九)组织面试

2023年6月3日8:00，工作人员通知考生集中到侯考室并由工作人员查验考生三证(笔试准考证、面试准考证、身份证)。同时抽签产生考生面试顺序(先抽岗位签，再抽面试顺序签)，之后由引导员按顺序组织引导考生进入备课室和面试室。考生进入面试室后，开始试讲(或专业技能展示)。考官现场打分，满分100分。计时计分员按要求计时计分。考生在成绩记录表上当场签字。各组面试成绩记录表上应有考官、计分员、监督员签名。

四、体检、政审

根据笔试和面试总成绩从高到低按招聘计划数1：1的比例确定体检、政审人员。若总成绩相同，则按面试成绩高低确定。当通过资格审查的入闱面试人数小于或等于招聘计划数时，其面试成绩须达到70分及以上，方可入闱体检、政审环节。体检不合格、放弃体检或政审不合格的，按总成绩高低依次递补。

五、聘用

经体检、政审，公示无异议后，按总成绩分学科选岗，并报县政府同意后办理聘用手续。

六、相关信息发布

考试面试成绩、体检人员名单、体检政审时间、拟聘人员名单等将及时通过崇义县人民政府网站、崇义县教科体局微信公众号等公布。

七、其他事项

本公告由考务办负责解释，未尽事宜由县公开招聘教师工作领导小组研究决定，公开招聘教师面试工作全程由县教科体局党工委纪检监察室监督实施。

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