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2023北京市延庆区教育委员会第一批教师招聘50名公告

http://beijing.hteacher.net 2023-01-09 17:16 北京教师招聘 [您的教师考试网]

           

(二)资格审核

报名人员应保证上传材料的真实性,学校将依据招聘条件对报名应聘者进行资格审核,对资格初审合格者将通过短信、电话或邮件通知进入面试环节。

(三)考核

考核由报考学校分别组织,具体时间和地点以学校通知为准。考核形式根据疫情防控要求确定,包含面试、试讲、答辩,依据量化评价计算综合成绩,综合成绩实行百分制,合格分数线为60分。每个岗位按照1:1的比例,在考核成绩合格人员中,根据成绩从高到低确定体检人选。

(四)公布面试成绩

考核结束5个工作日内,考生可在延庆区政府官方网站(http://www.bjyq.gov.cn/)“公示公告”栏目,查询考核成绩及进入体检人员名单。

(五)体检

体检由区教委组织,具体安排在公布考核成绩时一并通知。体检费用由考生自理。体检不合格的,不予聘用。

(六)政审、公示

区教委负责对体检合格人员进行政审。政审合格后,将对拟聘用人员名单进行公示。政审不合格或公示期间反映出问题且查实的,不予聘用。

(七)聘用及办理相关手续

体检、政审、公示等环节结束后,为合格的拟聘用人员办理聘用手续。如有不合格者,按照应聘人员考核成绩排名依次递补。

六、其他事项

(一)考生资格审查贯穿于本次公开招聘的全过程,如发现证明材料与报考岗位要求不符或证明资料造假的,一律取消报名人员资格,已被单位聘用的即时通报并解除聘用合同。

(二)对受到过刑事处罚、参加过非法组织或受到党纪政纪处分的、师德失范问题处理的人员不予聘用。对已聘用的受聘人员出现上述问题,一经查实,即时通报并解除聘用合同。

(三)聘用人员上岗后,与用人单位签订聘用合同,按规定实行试用期制度,试用期为一年。试用期满考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,解除聘用合同。

(四)应届毕业生未能按时毕业的,取消聘用资格。

(五)本次招聘不收取任何费用。

(六)从报名开始到招聘结束期间,考生应保证报名时所留电话畅通,因电话联系不畅造成无法通知到考生本人的,后果由考生本人负责。

(七)视疫情发展,如遇国家或本市出台相关政策,本次招聘工作将适时予以调整。

(八)考生报名参加此次公开招聘,一律视为同意和接受本公告相关条款规定。

联系人:崔老师、詹老师;联系电话:010-69141355。

点击下载>>>

1、延庆区2023年第一批公开招聘教师岗位信息表
2、延庆区教委2023年公开招聘工作人员报名表

北京市延庆区教育委员会

2023年1月9日

原文标题:北京市延庆区教育委员会关于2023年第一批公开招聘教师的公告

原文链接:http://www.bjyq.gov.cn/yanqing/zwgk/gsgg/13121009/index.shtml

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