2023年浙江温州乐清中学提前新教师招聘3名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2022-11-09 13:26 浙江教师招聘 [您的教师考试网]

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(三)考试

1.考试日期：

考试日期初定2022年11月13日(周日)，具体时间、地点另行通知。

2.考试办法：

考试采取面试和课堂教学(上课或模拟上课)方式。

(1)面试。满分100分，时限10分钟。面试主要考查考生逻辑思维能力、语言表达能力和仪表仪态等。

(2)课堂教学。满分100分，备课时限90分钟。课堂教学从现场统一提供的教材与教参中抽取一个课题，考生根据该课题的内容确定教学目标，设计教学方案，实施课堂教学，通过完成相应的教学任务，来表现自己的教学思想、教学能力和教学基本功。

总成绩(各项成绩按比例计算到小数点后两位，尾数四舍五入，再相加)计算方法如下：

总成绩=30%面试成绩+70%课堂教学成绩。

根据总成绩从高分到低分按各岗位招聘计划数1:1的比例确定入围体检人员(若同分的取课堂教学成绩高者)。考试总成绩设置最低分数线，最低分数线为75分(含)，低于75分的不予入围体检。入围人员须与乐清中学签订就业意向书，缺额不予递补。

(3)考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》(浙人社发〔2014〕15号)执行。

(四)体检、考察

签约人员参加统一组织的体检。体检同时参照公务员考录体检和教师资格体检标准执行，不合格者淘汰，同时解除就业意向书。对体检合格者参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)进行考察，由乐清市教育局、乐清市人社局会同乐清中学组织实施。考察不合格者淘汰，同时解除就业意向书，入围考察人员须在2023年7月31日前取得相应的证书，否则按考察不合格处理。

(五)公示、聘用

考察合格的确定为拟聘用对象，公示7个工作日。经公示无异议的，按规定程序办理聘用手续。新聘用的教师最低服务期为6年(含试用期)。非乐清户籍的聘用对象须在办理转正手续前落户到乐清市。

四、其他告知事项

(一)为保障考生及他人的生命健康安全，确保招聘工作正常有序进行，应聘考生须根据疫情防控最新形势，主动及时关注并遵照我市疫情防控工作领导小组的最新要求，做好配合工作，如自备口罩、必要时的核酸检测、报告行程和接触人群情况、出示健康码、监测体温等。

(二)根据《关于大力实施“瓯越英才计划”高水平建设浙南重要人才中心和创新高地的40条意见》(温委人〔2022〕1号)精神，对符合申报条件的人才予以一定的奖励、补贴。

(三)整个招聘过程严格规范程序，坚持公开、公平、竞争、择优的原则，自觉接受社会监督。报名、考试不收取任何费用;不举办不授权不委托任何单位举办任何形式的培训班。

咨询电话：乐清中学0577-62066077;

乐清市教育局人事科0577—62522082;

乐清市人社局事业单位人事管理科0577—61882273。

监督电话：乐清市纪委驻教育局纪检组0577—62521704。

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