2023浙江丽水市松阳县教育系统赴浙江师范大学引进教师19名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2022-11-05 10:03 浙江教师招聘 [您的教师考试网]

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(三)考试(考核)

1.资格初审：报考人员在报名时提交报考所需材料，招考单位对报考人员进行现场资格初审。

资格初审后符合条件人数不足岗位数1：3的，提交松阳县公职人员招录联席会议领导小组研究是否核减、取消岗位或是否开考。

2.资格复审：松阳县教育局组织各用人单位在面试前对参加面试人员进行资格复审。报考人员应按规定的时间地点携带报考岗位所需的材料原件进行资格复审。未按规定的时间地点参加资格复审或资格复审不合格者不得参加面试。

3.面试：采用课堂教学考核(模拟上课)的形式进行，模拟上课考核备课时间为60分钟，上课时间为15分钟，满分为100分，60分为合格分，未达到合格分数线的不予聘用。

4.面试具体时间、地点另行通知。

(四)签订就业协议书

依据面试成绩从高到低依次按1:1确定体检、考察对象，签订就业协议。

(五)体检、考察

体检、考察工作参照公务员体检、考察有关规定执行。

(六)公示、聘用

体检、考察后，根据体检、考察情况确定拟聘用对象，拟聘用对象在松阳县政府网向社会公示7个工作日,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按有关人事聘用规定办理聘用相关手续。应届毕业生需在2023年7月31日前取得相应专业毕业证书，否则不予聘用。聘用人员列入事业(报备员额)编制管理，与招引单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期，试用期满后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

报考人员放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格者，不予递补。

应聘人员在接到聘用通知书后，必须在规定时间内报到，无正当理由逾期又不能说明情况的，取消聘用资格。

聘用人员在松阳县教育系统最低服务年限为5个学年。

四、若本次招引岗位计划数有空缺，教育局将根据本公告另行组织报名与面试工作。

五、注意事项

按照新冠肺炎疫情防控有关要求，严格落实疫情防控措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考者理解、支持和配合。报考人员应按疫情防控要求做好相应准备(参看当地疫情防控政策)。

本次招引工作由中共松阳县委组织部、松阳县人力资源和社会保障局及松阳县教育局共同组织实施，本公告由松阳县教育局负责解释。

联系电话：0578-8063903 ;0578-8065526。

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