2022年安徽淮北萧县非在编中小学教师招聘98名公告

http://anhui.hteacher.net 2022-08-18 09:40 安徽教师招聘 [您的教师考试网]

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(四)专业测试(面试)

专业测试满分为100分，采取无生上课形式，主要考察应聘人员的教育教学水平和综合素质能力等。专业测试最低分数线为60分，达不到最低分数线的，取消进入下一环节资格。实际面试人选少于或等于招聘岗位数的，考生面试成绩须达到70分及以上或当天同一考场实际参加面试人选的面试平均分，方可进入下一程序。

(五)体检

根据报考人员报考岗位面试成绩从高分到低分，按各岗位招聘计划数1:1比例确定拟参加体检人员名单(最后一名如有多名考试面试成绩相同的，将由萧县教体局综合考生素质能力择优选择录取)。拟参加体检人员名单在相关网站公布。

体检在二级甲等以上综合性医院进行，体检参照《关于修订〈安徽省教师资格申请人员体检标准及办法〉的通知》(教秘人〔2004〕56号)、《关于进一步做好教师资格认定体检工作的通知》(皖教师〔2011〕1号)执行，体检费用自理。因体检不合格出现空缺的，在同岗位报考人员中按总成绩从高分到低分，依次递补。

(六)考察与公示

对体检合格人员进行考察，考察内容主要包括思想政治表现、道德品质等方面。

因考察不合格出现人选缺额的，在规定时间内按同一岗位总成绩从高分到低分依次等额递补(最后一名如有多位报考人员总成绩相同的，按专业测试成绩从高分到低分确定)。

考察合格人员名单在相关网站公示，公示期3个工作日。

五、待遇与管理

(一)非在编教学人员管理

1、拟聘人员经公示后无异议者或虽有反映但不影响聘用的，与安徽省环安人才服务有限公司萧县分公司签订劳动合同，合同期限为1年，期满劳动合同终止。拟聘人员属在职人员的，应当提供依法解除或者终止与原单位的劳动合同书面证明、辞职批复等手续。

2、非在编教学人员被正式录用后，用人学校负责工作岗位安排等日常工作管理，对于不服从学校管理、无法胜任教育教学工作、严重违纪违规人员，学校可依法依规退回安徽省环安人才服务有限公司萧县分公司。

(二)工资福利待遇

工资待遇2500元/月(含个人部分保险)。

六、入职事项

1、办理好入职手续后，及时安排相关培训。

2、培训结束后到选定岗位报到，试用期一个月，试用期满不合格人员不予聘用。

七、离职事项

1、已聘教学人员离职需提前30天向提出安徽省环安人才服务有限公司萧县分公司申请并填写《辞聘申请审批表》。

2、报请主管部门同意核准离职日期后，方可按规定日期离职。

八、建立后备人员递补机制

为保障教学工作的正常开展，建立招聘递补制度。在本次招考结束后3个月内，如果招考的岗位出现缺额情况，则从进入专业测试环节但未被录取的人员中按面试成绩从高到低顺序经体检、考察合格后进行补录。

九、疫情防控要求

1、请考生严格遵守防疫规定，避免去人群流动性较大的场所聚集。科学佩戴口罩，保持安全距离，及时进行个人消毒。

2、请提前申领“安康码”，在“安康码”界面下，点击“通信大数据行程卡”并授权核验个人行程。请务必在“安康码”界面下，每日通过“点击核验”保持绿码状态，做好体温测量和健康监测。非绿码人员需通过健康打卡、个人申诉、核酸检测等方式尽快转为绿码。考生进入考点前须进行体温检测及“通信大数据行程卡”核查，近14天内从外省来(返)萧参加考试的考生，还须主动出示48小时内核酸检测阴性证明，核查合格且体温正常方可进入考点。

3、考前如出现发热、乏力、咳嗽、呼吸困难、腹泻等症状请如实报告所在地疾控部门并及时前往定点医院就诊。考试期间有身体不适症状的人员要主动报告考试机构及当地疫情防控部门，经同意后，方可进入考场参加考试。

4、根据疫情防控要求，属于以下人员类别的不得参加考试：考前14天内有国内中高风险地区旅居史，处在隔离期和健康监测期的入境(含港、台地区)人员，处于健康监测期的出院确诊病例、无症状感染者，尚未解除管控的密接、次密接人员，有发热、咳嗽、胸闷等身体异常情况未排除感染风险的人员。

5、请自觉遵守相关防疫要求和属地人员管控政策。配合防疫检查，遵守防疫规定，做好安全防护。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫检测、询问等造成不良后果的，终止其考试并依法追究法律责任。

6、请考生持笔试准考证、本人有效居民身份证件、“健康码”绿码于当天开考前60分钟到达考点，按相关要求进行安检，严禁考生携带各类通信工具(手机、智能手环、智能手表等)进入考场座位。

十、其他事项

1、本《公告》由安徽省环安人才服务有限公司萧县分公司负责解释。

2、本次招聘中各环节的具体安排，请考生及时登录环安招聘考试网络服务平台(https://www.harczk.com)查阅。

3、资格审查从报名时间开始，贯穿招聘工作全过程。凡发现条件不符或弄虚作假者，随时取消其报考、聘用资格。

4.咨询电话：安徽省环安人才服务有限公司萧县分公司：0557-3069818

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