http://liaoning.hteacher.net 2022-08-16 09:26 辽宁教师招聘 [您的教师考试网]
(三)考试
考试由笔试和面试两部分组成，笔试成绩和面试成绩满分均为100分。
1.笔试
(1)笔试内容
财会、焊接、新能源汽车安装与检修、保健医岗位的笔试内容为公共知识，其他岗位笔试内容为报考学科的专业知识。
(2)笔试考试
笔试时间、地点详见准考证。准考证领取时间及笔试考试有关事宜详见公告，公告将在朝阳县人民政府网站发布，请考生及时关注。
(3)成绩查询
笔试成绩在朝阳县人民政府网站公布，请考生及时查看。
2.确定面试人选
笔试阅卷结束后，县教育局与县人力资源和社会保障局根据招聘计划对笔试成绩汇总分析，确定最低控制分数线。笔试成绩未达到最低控制分数者，无面试资格。
笔试成绩达到最低控制分数线的考生，按照招聘计划数与面试人数1:2的比例确定面试考生名单。达到1:2比例的，按笔试成绩由高到低的顺序确定面试考生名单，最后一名笔试成绩出现并列者同时参加面试;达不到1:2比例的，按实际人数确定面试考生名单。
面试前，因考生自愿放弃、资格审查不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他原因出现岗位空缺的，进行递补。
参加面试人员名单将在朝阳县人民政府网站公布。
3.面试
面试有关事宜详见面试公告，请考生及时关注。
面试由“试讲”和“答辩”两部分组成，按8:2的比例计入面试成绩。面试合格分数线为60分，不合格者无聘用资格。
(四)成绩汇总
考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩及总成绩均保留两位小数。
总成绩排列方法：总成绩高者列前;总成绩并列者，面试成绩高者列前;面试成绩再并列者，试讲成绩高者列前;试讲成绩再并列者，加试面试，加试面试成绩高者列前。
(五)体检
根据考生的总成绩排序，按招聘计划1:1的比例确定参加体检人员，体检人员名单在朝阳县人民政府网站公布。
体检工作参照《公务员录用体检通用标准》及国家有关政策规定统一组织进行，体检费用自理。体检医生与体检者有回避关系的，应予回避;对于在体检过程中，弄虚作假或者隐瞒真实情况，致使体检结果失真的体检者，将不予聘用或取消聘用。
体检合格者确定为拟考察人员。因体检不合格产生岗位空缺的，按考生总成绩依次递补。
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责任编辑：文文
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