2022广东中山市南区街道公办学校合同制教师招聘42名公告

http://guangdong.hteacher.net 2022-07-16 17:12 广东教师招聘 [您的教师考试网]

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(三)考试

考试按招聘岗位类别采取相应的方式进行，文化课岗位面试和音体美岗位专业技能测试日期拟定为2022年8月上旬(具体以招聘单位通知为准)，考生不按规定时间到达指定考室的，视为自动放弃资格。

1.文化课专任教师岗位。采取面试的方式进行，具体如下：

面试由招聘单位按照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》等有关要求组织实施。重点考查政治素质、职业道德、专业素养和从教潜能等方面内容。采用试教或说课、面谈或答辩等形式进行。形式、内容、具体时间、地点由招聘单位确定并通知考生。

①面试前，招聘单位对考生进行资格复核(带备网络资格审核确认所提供的材料原件供复核)，复核不通过的，不得参加面试;

②面试完毕后，考生、评委组成员等相关人员当场在《中山市南区街道招聘公办中小学教师面试人员情况表》上签名确认。

③面试满分100分，合格分数线统一划定为70分，面试合格考生确定为拟录用人员。

若同一岗位考生面试成绩相同的，则依次按照教育教学能力、综合能力、语言表达能力、举止仪表成绩高低顺序确定名次。

④面试成绩、体检和考察对象名单在中山市南区街道办事处政务网公布。

2.音体美专任教师岗位。采取先专业技能测试后面试的方式进行，具体如下：

(1)专业技能测试(满分100分)：由招聘单位参考《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》等有关要求组织实施，测试考生的专业技能和专业素养。形式、内容、具体时间、地点由招聘单位研究确定并通知考生。

①专业技能测试前，招聘单位对考生进行资格复核(带备网络资格审核确认所提供的材料原件供复核)，复核不通过的，不得参加专业技能测试;

②测试结束后，考生、评委组成员等相关人员当场在《中山市南区街道招聘公办中小学音体美专任教师专业技能测试情况表》上签名确认;

③专业技能测试满分100分，合格分数线设定为70分，合格考生确定为入围面试人员。

④专业技能测试成绩及入围面试人员名单于专业技能测试结束后在中山市南区街道办事处政务网公告公示栏公布，并由招聘单位电话通知入围面试人员有关面试的安排和相关事项。

(2)面试(满分100分)：由招聘单位按照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》等要求组织实施。重点考查政治素质、职业道德、专业素养和从教潜能等方面内容。采用试教或说课、面谈或答辩等形式进行。形式、内容、具体时间、地点由招聘单位研究确定并通知考生。

①面试完毕后，考生、评委组成员等相关人员当场在《中山市南区街道招聘公办中小学教师面试人员情况表》上签名确认。

②面试满分100分，合格分数线统一划定为70分，未达合格线的不能列为考察及体检对象。

面试结束后，计算考生考试总成绩，其成绩计算公式为：考试总成绩=专业技能测试成绩×60%+面试成绩×40%(成绩均按四舍五入保留小数点后2位)，考试总成绩合格分数线为70分。未达总成绩合格分数线的不能列为考察及体检对象。根据合格考生考试总成绩从高至低的排名顺序，按岗位拟招聘人数等额确定考察及体检对象。若同一岗位考生总成绩相同的，则依次按照专业技能测试成绩、面试各项目(教育教学能力、综合能力、语言表达能力、举止仪表)成绩高低顺序确定名次。面试成绩、总成绩、体检和考察对象名单在中山市南区街道政务网公布。

(四)体检和考察

体检工作由招聘单位组织实施，在指定的中山市医院进行。根据各招聘岗位考生的总成绩，按岗位拟聘人数1：1的比例从高分到低分确定体检人选。体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行，专任教师体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》执行。

体检合格后按规定进行考察，招聘单位根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》等有关要求对体检合格者进行考察。

不按要求参加体检、考察的，或体检、考察不合格的，取消聘用资格，所缺名额按考试总成绩由高到低的顺序从应聘同一岗位的符合条件的其他考生中依次递补。

(五)公示和聘用

南区街道教育和体育事务指导中心根据考试、体检、考察结果，确定拟聘人选。拟聘人选名单在中山市南区街道政务网公告公示栏公示，公示时间为7个工作日。公示期满且无异议的，招聘结果报南区街道办事处认定后，办理聘用等手续。

五、其他事项

(一)有下列情形的拟聘者，取消聘用资格：

1.未在规定时间内报到者;

2.应届毕业生未能在2022年9月1日前取得毕业证书和学位证书者;

3.不服从组织调配者;

4.伪造、涂改证件、证明，提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格者;