2022湖南怀化辰溪县教师招聘80名公告

http://hunan.hteacher.net 2022-07-01 15:24 湖南教师招聘 [您的教师考试网]

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六、成绩合成

音乐、体育教师岗位：综合成绩=笔试成绩×30%+专业测试成绩×40%+面试成绩×30%。(综合成绩相同的，按专业测试成绩进行排名;专业测试成绩相同的，按笔试成绩进行排名;笔试成绩相同的，按专业知识得分进行排名)

其他教师岗位：综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。(综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名;笔试成绩相同的，按专业知识得分进行排名)

各环节成绩均按四舍五入保留小数点后两位。

七、体检

(一)根据招聘职位计划数1:1的比例确定体检对象。

(二)体检时间另行通知;体检时须带身份证、笔试准考证，体检费用由考生自理。

(三)体检在县级及以上综合医院进行。体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检特殊标准(试行)》等有关规定执行，同时进行毛发毒品检测。

不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。

(四)因体检不合格或主动放弃体检造成的岗位空缺，按招聘学科综合成绩排名先后顺序等额递补一次。

八、考察

对体检合格的人员，确定为考察对象进行考察，考察标准参照国家公务员局(国公局发〔2013〕2号)文件执行。

进入考察环节放弃的，以及考察对象考察不合格的，按招聘学科综合成绩排名先后顺序等额递补一次(递补对象必须体检合格)。

九、公示、聘用、择岗、待遇及管理

(一)公示、聘用和择岗

1.考察合格人员确定为拟聘用人员，并在辰溪县人民政府门户网站(www.chenxi.gov.cn)进行公示，公示期不少于7个工作日。公示不合格或放弃等情况造成的招聘计划空缺，不再进行递补。

2.公示期满无异议后，拟聘人员报县公开招聘工作领导小组审定后，按程序办理相关手续。所有聘用人员与相关学校签订聘用合同，拒不签订聘用合同，或在合同期内擅自离职的，视为违约，列入失信名单，两年内不得参加本县同类别事业单位考试。试用期考核不合格者，解除聘用合同并终止人事关系。

3.根据招聘计划，高中教师部分岗位须依据考生综合成绩从高分到低分依次公开择岗。择岗时间、地点以辰溪县教育局通知为准。

监督电话：0745—5252166(县人力资源和社会保障局)，0745—5225436(县教育局)。

(二)待遇及管理

1.全额事业编制人员：按程序办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期，试用期包括在聘用合同期内。试用期满,经考核合格的，予以正式聘用为全额事业编制人员(最低服务年限5年);不合格的，取消聘用。被聘人员享受本单位同类人员同等待遇。

2.中职学校员额制教师：按照《怀化市公办学校教职工员额制管理办法》(怀编〔2019〕39号)进行管理和确定待遇。

①员额制教职工和在编教职工享受同等工资待遇、年度一次性绩效奖励，县财政预算列支。

②员额制教职工按相关规定缴纳企业社保，政策规定的其他保险、住房公积金及补助、慰问项目，与公办教师同渠道、同标准。办理退休手续时仍为员额制身份，在享受企业社保待遇同时，参照在编退休教职工同等享受各项奖励项目、改革性项目和慰问项目。企业社保由单位缴纳部分与公办教师同渠道，由县财政补足。

③员额制教职工转正定级、岗位管理、职称评聘、评优、晋级等按照事业单位在编人员办理。

④根据学校空编情况，每年可拿出一定空编，通过考核，将纳入员额制管理一年以上的优秀教职工按程序入编。

⑤员额制教职工退出，按照《劳动合同法》及相关法律法规规定执行，由用人单位依法依规办理解聘手续。

十、其他事项

(一)招聘单位负责人和招聘工作人员在组织公开招聘事项时，涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲、近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。

(二)严格按照新冠肺炎疫情防控有关要求，开展招考组织工作，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考人员理解、支持和配合。

根据疫情防控要求，请报考人员严格履行防疫义务，按照各阶段考务工作要求，落实防疫措施，提供相关证明，配合做好防疫检查和处置等相关工作并自备口罩。所有报考人员参加报名、笔试、专业测试、面试、体检等程序前14天内无中、高风险地区旅居史;体温正常且行程码、健康码、场所码均为绿色;并提供考前48小时核酸检测阴性报告(省外考生还需提供落地24小时内核酸检测阴性证明)方可进入报名、考试场所参加报名、考试。报考人员参加报名、考试期间，需全程按疫情防控要求自觉落实佩戴口罩、保持1米以上安全社交距离等自我防护措施，服从工作人员指令，并配合接受体温检测。考生参加报名、笔试、专业测试、面试，须按照新冠疫情防控要求自备口罩，测量体温合格后才能进入相应的场所，人员保持1米以上安全距离。

(三)报考过程中有关本次公开招聘的调整、补充、通知以及各工作环节的安排，均在辰溪县人民政府门户网站(www.chenxi.gov.cn)进行公告，无特殊情况均不予电话告知，报考人员须及时登录网站查询，并自觉遵守，各工作环节中凡未按时到位者视同自愿放弃处理。

(四)为防止招考过程中的特殊情况，所有报考人员报名时必须留下可靠的联系方式(手机或固定电话)，并保持通讯畅通。

(五)本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(六)本次招聘对象是硕士研究生及以上学历的，可按辰溪县委人才办相关程序和规定，享受辰溪县有关高层次及急需紧缺人才引进的政策待遇。

(七)未尽事宜由辰溪县教师公开招聘教师工作领导小组研究决定，本方案由辰溪县公开招聘教师工作领导小组办公室负责解释。

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