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2022年安徽安庆望江县招聘幼儿园教师46名公告

http://anhui.hteacher.net 2022-06-20 17:09 安徽教师招聘 [您的教师考试网]

           

(七)专业测试

1、专业测试时间、地点:详见《专业测试通知书》

2、专业测试方式、内容:

专业测试方式:采取专业技能测试的方式进行,满分100分。

专业测试内容:以测试五项(说、唱、弹、跳、画)基本技能为主。

3、专业测试最低控制合格分数线:专业测试最低控制合格分数线为60分,成绩计算时四舍五入保留到小数点后两位。实际进入专业测试人员少于或等于岗位实际招聘计划数的,考生专业测试成绩须达到70分及以上,方可进入体检、考察等程序。

(八)总成绩合成

考试总成绩是将笔试成绩(含加分)50%与专业测试成绩50%合成,计算公式为:考试总成绩=笔试成绩×0.5+专业测试成绩×0.5,分值均按四舍五入之后保留小数点后两位数。

(九)体检与考察

根据有效岗位招聘计划数,依照总成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检、考察对象。若入围最后一名出现并列分,按以下原则依次确定:以笔试成绩高者优先;如笔试成绩相同,按笔试专业科目(含加分)成绩高者优先;若仍相同的,以高学历者优先;如学历仍相同的,以第一学历高的优先。如以上原则仍不能区分,加试予以确定。加试相关事宜另行通知。

对拟参加体检和考察人员按规定要求统一组织体检和考察。

体检在二级甲等以上综合性医院进行,县纪委监委驻教育局纪检监察组工作人员全程参与监督。体检标准参照《关于修订<安徽省教师资格申请人员体检标准及办法>的通知》(教秘人〔2004〕56号)、《关于进一步做好教师资格认定体检工作的通知》(皖教师〔2011〕1号)等规定执行。体检工作结束后,由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见,并加盖单位体检专用公章。体检及复检费用考生自理。

考察内容主要包括应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)和报考期间的表现,同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否准确、真实,是否具有报考回避的情形等方面的情况,并提供客观详实的组织考察材料。

根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神,考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的,考察环节不予合格(查询平台:中国执行信息公开网失信被执行人查询专栏(http://zxgk.court.gov.cn)。

(十)择岗

报考有高分优先择岗要求岗位的考生,按照考生考试总成绩从高分到低分原则,依次自主选择岗位(每人限选一次)。县教育局依据该招聘岗位资格条件现场逐人审核确认。岗位选择后,不得重新调整。不按时到指定地点择岗或不愿择岗的视为自动放弃聘用。择岗时间、地点等事项另行通知。

对考察、体检、择岗出现缺额的,按规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考生考试总成绩从高分到低分依次等额递补,递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束,不再递补。

(十一)公示与聘用

对体检、考察均合格的拟聘用人员名单,在望江县人民政府网、望江县教育局信息公开网公示7天。公示期满,对没有异议或者反映问题不影响聘用的拟聘人员,按照规定程序将有关材料报县人社部门核准,办理报批相关手续。对违反公开招聘规定或未能在2022年8月31日前提供招聘岗位所要求的相应学历层次的学历证书以及教师资格证书(或证书编号)的报考人员,取消其聘用资格。对未能在招聘单位规定时间内报到上班的人员,取消其聘用资格。

对在2021年、2022年中小学教师资格考试中(考试类别为幼儿园)受疫情影响的考生(2021年、2022年中小学教师资格考试笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”),可以先上岗从事辅助性教育教学工作,再参加教师资格考试并取得幼儿园教师资格。在订立聘用合同时按规定约定一年试用期,试用期内未取得幼儿园教师资格的,依法解除聘用合同。

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(皖政办〔2006〕13号)等规定,招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同,确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

五、其他事项

(一)本公告由望江县教师招考(选调)工作领导小组办公室负责解释。

(二)望江县公开招聘幼儿园教师相关政策及考务、体检、考察等后续信息,请考生及时登录望江县教育局信息公开网查询、查阅。

(三)本次统一组织的招聘考试,不指定任何教材、复习资料,也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

政策咨询电话:0556-7178083(县教育局)

0556-5799077(县人社局)

报名咨询电话:0556-5799199(县人事考培中心)

监督举报电话:0556-7189068(县纪委监委驻教育局纪检监察组)

上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。

特此公告。

附件:2022年度望江县公开招聘幼儿园教师岗位表

望江县教师招考(选调)工作领导小组

2022年6月20日

附件:

2022年度望江县公开招聘幼儿园教师岗位表

原文标题:2022年度望江县公开招聘幼儿园教师公告

文章来源:望江县人民政府(原链接MD5:af3fb921d449baa8f5295811cec2a486)

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