2022年广东惠州仲恺高新区中小学短缺学科教师招聘340名公告（一）

http://guangdong.hteacher.net 2022-05-06 16:36 广东教师招聘 [您的教师考试网]

五、报考程序

(一)报名时间

本次招聘实行网络报名，不设现场报名。考生于2022年5月19日9:00至5月23日17:00登录“仲恺高新区2022年公开招聘中小学短缺学科教师报名系统”(http://www.hzzk.gov.cn首页)报名。

考生只能选择一个岗位报名。报名时应确保所填各项信息真实有效，凡以虚假信息报名的，一经查实即取消考试及聘用资格。考生应践行诚信报考，对恶意报名、攻击报名系统的人员，将按照有关规定处理，涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

(二)网上报名需上传以下材料(每份材料大小不超过2M，JPG格式)

1.《仲恺高新区2022年公开招聘中小学短缺学科教师报名表》(详见附件2);

2.有效期内居民身份证;

3.毕业证、学位证。研究生应聘者需同时提供本科学历、学位证书(尚未领取毕业证和学位证的2022年应届毕业生可提供毕业生就业推荐表和学生证，港澳学习、国外留学人员须提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证报告及有关证明材料);

4.各学年完整的学业成绩单(成绩单中须有师范类学生必修课程、教育学、心理学、教育实习等课程，研究生应聘者须同时提交本科完整成绩单);

5.与报考岗位相应的教师资格证(暂未取得教师资格证的2022届毕业生，可持在有效期内的中小学教师资格考试合格证明或笔试合格成绩(“中小学教师资格考试NTCE成绩”，小学教师资格为两科笔试成绩，初中、高中教师资格为三科笔试成绩);

6.个人素质评价表(附件3，本人签名);

7.获奖证书及岗位要求的其他相关材料;

8.五分钟自我推荐视频。视频有关要求如下：

(1)视频内容为：介绍自己的学习工作经历、个性特长、教育教学理念、对教育工作的理解等;

(2)视频中不得出现任何透露自己姓名、所在地区(含户籍、籍贯)、读书学校、工作单位及家庭情况的画面、语音及文字等信息;

(3)视频全程必须是应聘者本人的全身(同时看得见头和脚)连续视频，中间不能出现插播画面、配文字的情况;

(4)视频图像、声音清晰，时长不超过5分钟，格式为MP4，大小压缩在100M以内。

未按照上述4点要求提交的视频文件，为无效报名资料，视为应聘者自动放弃报考资格。

(三)网上资格初审

根据考生在网上报名时提供的材料，对报考者进行资格初审，资格初审通过者进入网上五分钟视频初选环节。

(四)打印准考证

通过网上资格初审的考生在资格审核前登录“仲恺高新区2022年公开招聘中小学短缺学科教师报名系统”，自行下载打印准考证。准考证是参加本次公开招聘的重要证件，请考生妥善保管。参加现场资格审核、面试、体检时，须同时携带本人准考证和有效期内居民身份证。

六、考试

本次公开招聘考试采取“网上五分钟视频初选+面试”方式进行。

(一)网上五分钟视频初选

招聘单位组织评委对通过资格初审的应聘者提交的“五分钟自我推荐视频”进行评分，评定每一个应聘者的成绩。

“五分钟自我推荐视频”成绩满分100分，按照四舍五入保留小数点后2位数。该成绩仅作为进入下一环节的依据，不计入考试总成绩。

(二)面试

因疫情影响及防控工作的要求，面试采取网络面试或现场面试(具体面试方式、时间及地点将在仲恺高新区管委会门户网站上另行公布)。

1.面试对象。根据应聘者“五分钟自我推荐视频”成绩，从高分到低分，按岗位招聘人数1:3的比例(不足1:3的，按实际符合条件人数)确定面试对象，并在仲恺高新区管委会门户网站发布面试对象人员名单。

2.资格审核。面试前，招聘单位对面试对象是否符合报考岗位条件进行现场资格审核。对证件(证明)不全且不能在现场资格审核结束之日前补全的或与报考资格条件不符的，取消面试资格。

资格审查贯穿招聘工作全过程。对提供虚假材料的报考人员，一经查实，即取消报考资格，并严格按照有关规定追究责任。

3.面试组织。面试采取结构化面试方式进行。面试成绩满分100分，按照四舍五入保留小数点后2位。具体面试方式、时间及地点将在仲恺高新区管委会门户网站上另行公布。

(三)考试总成绩计算

考试总成绩=面试成绩。

如同一岗位考生总成绩相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次;如面试主评委评分仍然相同的，则由招聘单位另行组织面试。

推荐阅读：

教师招聘资格审查

教师招聘面试时间

教师招聘面试技巧

教师招聘资格复审名单

责任编辑：文文

热门标签： 惠州教师招聘公告