2022年河南洛阳伊川县直接中小学教师招聘180名公告

http://henan.hteacher.net 2022-05-01 11:10 河南教师招聘 [您的教师考试网]

笔试课程面试课程网校课程咨询方式加群学习

(五)公示和聘用

考察和资格复查合格者，等额确定拟聘用人员并进行不少于7个工作日的公示。公示无异议者，即确定为新聘用人员。新聘用的人员实行试用期制度。试用期按照国家有关规定执行。试用期满合格的，予以正式聘用，工资待遇按照有关政策执行。

新聘用事业单位工作人员最低服务年限5年(含试用期)。新聘用人员需与聘用单位签订书面协议，明确权责和最低服务年限。

七、纪律监督

(一)此次招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

(二)应聘人员应在应聘期间保持所留联系电话24小时通讯畅通，因本人原因错过重要信息而受到影响的，责任自负。招聘实行诚信原则，即报考者要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假或违反考试、聘用等纪律的，一律取消资格。

(三)为维护招聘工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界进行监督。

八、注意事项

(一)本次招聘涉及的面试通知、体检通知、考察和拟聘用人员公示等有关事项及相关表格均在伊川县人民政府网(http://www.yichuan.gov.cn/)和伊川县人力资源和社会保障局微信公众号上发布，请考生自主查询和下载，并密切关注相关通知、公告、公示等信息，保持联系方式畅通。凡未按通知要求执行或因考生个人原因联系不上本人的，视为自动放弃招聘资格。

(二)考生务必登录洛阳人事考试网，认真查看河南省人力资源和社会保障厅、河南省卫生健康委员会《关于做好新冠肺炎疫情常态化防控期间人事考试工作的通知》(http://www.lyrsksw.gov.cn/index/news/detail.html?id=503)，按要求做好疫情防范工作，确保人事考试工作安全平稳进行。

在招考组织实施过程中，根据疫情防控动态要求，将随时对有关工作安排进行适当调整。请考生随时关注伊川县人民政府网(http://www.yichuan.gov.cn/)和伊川县人力资源和社会保障局微信公众号，按要求提前做好个人健康管理及各项准备工作。

(三)对于违反招聘工作纪律的考生或工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。

本方案中所涉及到的或未涉及到的事项，由2022年直接招聘教师工作领导小组视具体情况进行调整或补充。其他未尽事宜，由2022年直接招聘教师工作领导小组负责解释。

咨询电话：0379—68366376 0379—68366352

0379—68334310

监督电话：0379—68366339

考试报名系统技术服务电话：0379-69981168

(正常工作日时间拨打)

点击下载>>>