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2022浙江宁波市属所属事业单位优秀教育人才教师招聘31名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2022-04-12 13:26 浙江教师招聘 [您的教师考试网]

           

2.确认报名:5月6日(周五)下午17点前。

应聘人员通过线上视频方式确认报名和资格审查,具体由招聘学校(单位)组织安排。

3.资格审查:各招聘学校(单位)线上审核资料后,向审核未通过者说明理由,对符合条件的应聘人员通知考试时间和地点。应聘人员按学校(单位)通知参加考试,并随带报名材料。未按通知的时间到达指定地点参加考试的应聘人员,视作自动放弃。

应聘人员提供的所有个人信息必须真实有效,证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者,不能通过报名资格审查。有弄虚作假的,一经查实,将取消报考资格。

4.报名所需材料:

报名表1份(公告附件2,可下载后填写)、近期免冠1寸照片1张(贴报名表)、身份证、学历学位证书(研究生同时准备本科学历学位证书)和报考岗位资格条件相关的其它所有资料: 应届毕业生需提供学生证和学校就业推荐表(属于2021年10月1日至2022年9月30日毕业的国(境)外留学人员可凭国(境)外学校学籍证明)等;非2022年应聘毕业生需按要求提供相应教师资格证书;各招聘岗位要求的其他相关证书、证明原件和复印件等。

5.根据往年报考和岗位紧缺情况,经商市人力资源和社会保障局同意,认定以下10个岗位(具体见下表)为紧缺岗位,符合报名条件的应聘人数和招聘计划数之比不足3:1时,按实际报名人数参加考试。

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报考其他岗位的应聘人数与招聘计划数之比不能低于3:1,在规定的报名时间内,符合报考条件的应聘人数和招聘计划数比例不足3:1的,将取消该岗位招聘,或按比例相应核减该岗位招聘人数。

(二)考试

应聘教师岗位的分初试和复试两个环节。当同一岗位的应聘人数与招聘计划数之比大于6:1时增加初试环节,当同一岗位的应聘人数与招聘计划数之比小于等于6:1时直接进入复试。

1. 初试

初试采取面试方式,主要考察应聘人员的问题分析能力、语言表达能力、举止仪表等综合素养。总分100分,60分为合格分。初试时间、地点另行通知。

初试后,根据初试成绩从高分到低分,按应聘人数与招聘计划数之比6:1的比例确定进入复试环节人员,不足比例的按实际人数确定 (如有人员放弃,不予递补)。初试成绩和进入复试环节人员名单、复试具体时间地点届时将在宁波市教育考试网公布。

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责任编辑:欣欣

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