2022浙江嘉兴市所属部分事业单位教师招聘72名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2022-01-29 15:32 浙江教师招聘 [您的教师考试网]

(六)面试

1.根据招聘岗位性质，面试主要采用试讲或面谈形式进行。

(1)对有技能测试要求的岗位(详见招聘计划和要求)，采用面谈形式，主要考核应聘者的专业知识水平、口头表达能力及现场应变能力等基本素质。

(2)其他岗位采用试讲形式(含提问)，主要测试教学设计能力、掌握教学内容能力、教学组织能力、教学效果以及现场应变能力等基本素质。

(3)面试时间、地点和具体要求在嘉兴教育网另行通知。未按时参加者视作放弃。

2.面试成绩满分为100分，合格为60分。面试成绩不合格者不能列入体检、考察人选。

3.面试结束当天，在嘉兴教育网公布面试成绩和入围体检、考察人员名单。

(七)体检与考察

1.综合成绩

(1)考试综合成绩=面试成绩。

(2)综合成绩满分为100分，合格为60分。

(3)根据招聘岗位综合成绩从高分到低分按1:1比例确定体检、考察人员名单。

2.体检

(1)体检由市教育局负责安排，体检时间另行通知，请入围体检人员于体检当天早上8:00到报考单位指定地点报到。未按规定时间、地点参加体检的，视作自动放弃。

(2)体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检不合格人员不得列入考察对象。因应聘人员体检不合格或自动放弃而产生的空缺名额，按招聘岗位综合成绩排名顺序依次递补。综合成绩不合格人员不予递补。

3.考察

考察由嘉兴市教育局和招聘学校组织实施,并参照公务员考录考察工作的办法进行。主要对体检合格的应聘人员进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉以及需要回避的情况等考察。考察不合格者不予聘用。因应聘人员考察不合格或自愿放弃的，按招聘岗位综合成绩排名顺序依次递补。

(八)公示

体检、考察均合格的人员为拟聘用人员，名单在嘉兴教育网公示7个工作日。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按照相关规定办理聘用手续。拟聘用人员名单公示后，不再安排递补。

(九)聘用

1.拟聘用人员统一在2022年8月份办理报到和聘用手续，其中在职人员办理报到前须与原单位解除劳动(聘用)合同。2022年普通高校应届毕业生不能按时毕业或未取得招聘岗位规定的学历、学位的，取消聘用资格。无正当理由未在规定时间内报到的，取消聘用资格。

2.拟聘用人员列入事业编制管理，按照《浙江省事业单位人员聘用制度试行细则》有关精神执行。各单位与拟聘用人员签订聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

3.对符合嘉兴市人才引进政策的，按有关规定给予租房补贴和购房补贴。租房补贴标准为：博士2500元/月，补贴期限不超过10年;硕士1000元/月，补贴期限不超过3年。购房补贴标准为：博士35万元/人、硕士15万元/人。

六、其他事项

(一)本次公开招聘工作由嘉兴市教育局按有关规定组织实施，嘉兴市纪委市监委驻嘉兴市教育局纪检监察组全程监督，嘉兴市人力资源和社会保障部监督指导。对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

(二)本次公开招聘，按照市疫情防控工作有关要求执行。

(三)本公告未尽事宜，由嘉兴市教育局依据有关规定执行。与本次公开招聘相关的后续事宜将刊登于嘉兴教育网(http://www.jxedu.net.cn/)，届时应聘人员可到网上查询。

联系咨询电话：0573-83850525(陈老师)

0573-82085794(蒋老师)

监督电话：0573-83850331(驻市教育局纪检监察组)

0573-82228947(市人力社保局)

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1.2022学年嘉兴市教育局所属事业单位公开招聘报名登记表(应届毕业生)

2.2022学年嘉兴市教育局所属事业单位公开招聘报名登记表(在职教师/社会人员)

3.普通高校应届毕业生证明(样张)

4.嘉兴市人才分类认定目录(2020-2021年)(E类人才及以上)

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