2021云南保山龙陵县县城学校考试选调教师12名公告

http://yunnan.hteacher.net 2021-07-30 15:35 云南教师招聘 [您的教师考试网]

笔试课程面试课程网校课程咨询方式加群学习

(三)查分办法

考试成绩公布后，对成绩有疑议的，可于2021年8月18日9:00-11:00到龙陵县人力资源和社会保障局公共就业和人才服务中心查分。查分由县纪委监察委、县教体局、县人社局等部门人员组成，按中考、高考有关规定进行。无理取闹、扰乱正常工作秩序者，3年内不得参加事业单位考试选调。

(四)考试内容

1.小学教师岗位

⑴笔试。实行统一命题，统一阅卷。分值100分。

本次考试不指定教材，考试内容为教育学、心理学相关知识。

⑵经历业绩评价(分值100分)

经历业绩评价由县委组织部、县人社局、县教体局等部门组成业绩评价领导小组，根据《2021年龙陵县教育体育系统县城学校公开选调教师经历业绩评价体系》、报名人员填报的《2021年龙陵县教育体育系统县城学校公开选调教师经历业绩信息采集表》及相关证明材料进行核实，并对经历业绩进行评分。

2.县幼儿教师岗位

⑴说课。分值100分，合格分数线为70分，达不到合格分数线的不进入后续选调环节。

说课内容：幼儿园大班五大领域;课题为现场抽取;备课时间1小时;备课内容一节课(30分钟)的活动设计;说课时间为8分钟内。

⑵才艺展示。才艺展示由清唱、舞蹈、绘画三部分组成。分值100分，合格分数线为70分，达不到合格分数线的不进入后续选调环节。

清唱：自行准备不带伴奏3分钟内的一首歌曲;舞蹈：自行准备带音乐伴奏3分钟以内的舞蹈;绘画：现场抽取绘画题目，绘画时间30分钟。

六、考试选调办法

(一)按考生综合成绩，分岗位从高分到低分确定拟选调人员，经尿检合格，并征求县纪委监委派驻县教育体育局纪检组同意后办理调配手续;若出现不合格的，按综合成绩从高分到低分依次递补一次。小学岗位如综合成绩相同，依次按照工作经历得分、教学成绩得分、笔试成绩高低的顺序确定排名先后;县幼儿园岗位如综合成绩相同，依次按照教龄、说课成绩高低的顺序确定排名先后。

1.小学教师岗位综合成绩=笔试成绩×50%+经历业绩评价×50%。

2.县幼儿园教师岗位综合成绩=说课成绩×50%+才艺展示成绩×50%。

(二)选调到新单位人员，必须同单位签订5年的聘用合同(含1年试用期)，试用期考核不合格的，退回原单位;合同期内不得调整到新的工作单位(除组织正常调整外)。

(三)选调人员试用期、聘任及考核按《龙陵县机关事业单位工作人员流动调配管理办法(试行)的通知》(龙组发〔2019〕70号)规定执行。

七、纪律要求

(一)在县人社局公布报名、考试及其它事项通知的时限内，不按时到场者即视为自动放弃。

(二)为了维护考试选调工作的公正性、客观性，凡发现并经查实在报名、考试等过程中有弄虚作假行为的，取消选调资格，并追究相关责任，且3年内不得参加事业单位考试选调。

(三)在考试选调各个环节的公示期内，县纪委县监委和县人社局只对公示期内反映的情况进行核查。

(四)整个考试选调工作在县纪委监察委监督下进行，并向社会公开，接受社会监督。

八、疫情防控有关要求

按照龙陵县应对疫情工作领导小组指挥部办公室要求做好疫情防控工作。

报名咨询电话：