2021重庆酉阳城区中小学校（幼儿园）选聘教师147名公告

http://chongqing.hteacher.net 2021-06-29 16:22 重庆教师招聘 [您的教师考试网]

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因不同学历层次致使同一专业称谓不一致的，视为符合专业要求;专业名称与《专业参考目录》中专业称谓相似但不完全一致，能证明所学课程内容与岗位专业要求一致性较强，经选聘工作领导小组现场审核认可的，视为符合专业要求。报考人员所学专业在《专业参考目录》中能查询但与报考岗位要求专业不一致的，不符合专业要求。

(五)报考学段规定

幼儿园教师只能报考学前阶段岗位;中学教师只能报考中学、职教岗位;小学教师可以报考中学、职教岗位;小学、中学教师不能报考学前阶段岗位。

(六)文化学科成绩规定

所有学段文化学科教师教学成绩只选近三学年(即2018年秋期至2021年春期的6个学期)，一个学年任选一个学期，一个学期只选一个学科，任教多个班级任选一个班。报考岗位须与提供成绩的任教学科一致(小学阶段教师教学成绩合格报考中学、职教岗位的，报考岗位为全日制本科及以上学历载明的专业所能报考的中学、职教岗位)。

1.报考小学文化学科教师岗位成绩规定

报考人员近三学年所任教学科的及格率、优生率至少有两学年达全县乡镇小学平均水平及以上(一学年语文成绩合格，另一学年数学成绩合格，可自行选择小学语文或小学数学岗位报考);

2.报考中学文化学科教师岗位成绩规定

高完中学校高中教师近三学年所任教学科的及格率、优生率至少有两学年达酉三中、酉四中两校高中平均水平及以上;

单设中学(含酉三中、酉四中初中)教师近三学年所任教学科的及格率、优生率至少有两学年达全县单设中学(含酉三中、酉四中初中)平均水平及以上;

乡戴中学校教师近三学年所任教学科的及格率、优生率至少有两学年达全县乡戴中平均水平及以上;

小学教师报考中学学段岗位的，近三学年所任教学科的及格率、优生率任一学年达全县乡镇小学平均水平及以上，报考岗位为全日制本科及以上学历载明专业所能报考的中学学科教师岗位(全日制本科专业不符任教3年及以上者不能报考)。

3.交流人员(以县教委行文备案的为准)成绩规定

组织安排到城区学校交流学习的人员，交流学习期间的“及格率”和“优生率”须达接受学校同年级同学科平均水平及以上;组织安排到乡镇学校交流学习的人员，交流学习期间的“及格率”和“优生率”须满足受援乡镇同类型学校的成绩规定。

4.驻村扶贫人员成绩规定

参加驻村扶贫工作满一年及以上的可以参加本次选聘，驻村期间，一年内任选一个学期视为教学成绩合格，一个年度内不能两个学期都算合格。

本次选聘教学成绩由乡镇(街道)学校提供，以县教委基础教育科(县教科所)分类复核、审查认定为准。

(七)非文化学科教师任课情况规定

报考非文化学科教师岗位的不作教学成绩要求，但编制关系、工作岗位、专业和执业(职业)资格等需满足下列要求：

1.报考幼儿园岗位的人员，近三学年编制关系、工作岗位必须为学前阶段，且至少从事一门学科的教学工作。

2.报考中学心理健康教师岗位的人员，近三学年周课时数需达校平均水平及以上，专业或执业(职业)资格须符合《岗位一览表》要求。

3.报考音体美学科教师岗位的，近三学年周课时数需达校平均水平及以上，至少两学年主要任教学科必须与本次选聘岗位一致(主要任教学科以报考人员任教学科课时数多少确定，报考学科周课时数须达报考人员总任教学科周课时数一半及以上);

小学音体美学科教师报考中学、中职学段岗位的，近三学年周课时数需达校平均水平及以上，至少两学年主要任教学科必须与本次选聘岗位一致(主要任教学科以报考人员任教学科课时数多少确定，报考学科周课时数须达报考人员总任教学科周课时数一半及以上)，全日制本科专业必须符合报考岗位专业要求(全日制本科专业不符合报考条件，任教3年及以上的人员也不能报考)。

4.报考人员工作岗位、任教学科及课时数以学校核实认定为准;编制关系及在编情况证明由乡镇(街道)学校提供，由县教委人事科进行复核，以全县机构编制实名制系统认定为准。

四、选聘程序

(一)组织报名

报考人员登录酉阳自治县人民政府门户网站--县教委网页(网址为http://youyang.gov.cn/bmjz_sites/bm/jw/，下同)，下载打印《报名表》(附件2)，如实填报相关信息，经学校审核、县教委基础教育科(县教科所)成绩审定后于7月14-15日9:00-17:30到县教委11楼会议室报名，报名截止时间为7月15日17:30。

1.报名所需材料

报考人员须提供《报名表》1份，身份证、毕业证、教师资格证原件和复印件各1份，近期一寸免冠登记照片3张,同时按市财政、物价部门批准的标准缴纳报名费100.00元。

2.成绩审查要求

报考文化学科教师岗位的，中考科目成绩审核由基础教育科负责(7楼706室)，其余成绩审核均由县教科所负责(小学学段和七、八年级成绩审核到7楼709室，高中学段成绩审核到7楼710室)。

3.开考比例规定

报考文化学科教师岗位的笔试不设开考比例，报考非文化学科教师岗位的实际报名人数与拟选聘岗位人数比例须达到3：1。达不到开考比例的，最低降至2:1，达不到2:1的，相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，取消招聘，其中属急需紧缺岗位的，经县选聘工作领导小组研究，可进一步放宽开考比例。

报考人员在报名前须仔细阅读《简章》及《岗位一览表》的相关要求和规定，选择完全符合自身条件的一个选聘岗位报名，不得重复报考。

(二)资格初审及发放准考证

7月16日8:30-14:00，县选聘工作领导小组对报名人员进行资格初审;7月16日14:30前在县教委办公楼底楼公布初审合格人员名单;7月16日17:30起在县教委11楼会议室领取准考证。

因选聘岗位取消而不能参加选聘考试的报名者，由县选聘工作领导小组向该岗位已缴费的报考人员退还其报名费。

(三)考试考核

文化学科教师岗位采用笔试的方式进行，非文化学科教师岗位除笔试外还需加试面试。

1.笔试

笔试分专业科目笔试和公共科目笔试，分值均为100分，采取闭卷、合堂考试的方式进行。

(1)专业科目笔试内容为报考学科岗位的专业知识。

(2)公共科目笔试内容为教育理论(含教育法律法规、教师职业道德规范、教育学、心理学、教材教法等)和酉阳教育人事改革系列文件，教育理论分值占80%，人事改革系列文件分值占20%;

人事改革系列文件为：酉阳教工委〔2019〕5号，酉阳教委发〔2019〕7号，酉阳教委发〔2019〕8号，酉阳教委发〔2019〕36号，酉阳教委发〔2020〕24号，酉阳教委发〔2020〕25号。

(3)笔试时间：7月17日9:00-11:30。

(4)笔试地点：具体地点及注意事项详见《笔试准考证》。

(5)笔试成绩计算：笔试成绩=专业科目笔试成绩×60%+公共科目笔试成绩×40%(笔试成绩采用百分制计算，成绩折算按照四舍五入法保留两位小数)。

2.面试

报考音乐、体育、美术、幼儿教师和中学心理健康教师岗位的人员，按照与选聘岗位名额3:1的比例，根据笔试成绩从高到低依次确定面试人员，若最后一名笔试成绩出现并列，则并列进入下一环节。达不到开考比例的，最低降为2:1;达不到2:1的，相应递减招聘名额;无法递减的，其面试成绩不得低于70分。

面试主要考核应试人员的专业素养、技能、思想政治素质、心理素质和思维能力等综合素质，面试分值100分，面试成绩当场公布并由应试人员签字确认。

进入面试环节人员于7月17日17：30前到县教委6楼618室领取《面试通知书》，面试成绩未达到60分者，以及未能形成有效竞争的岗位考生面试成绩未达到70分者，不得进入下一环节。

面试时间：7月18日上午9:00起至考试结束。

面试地点：具体地点及注意事项详见《面试通知书》。

3.成绩公布及提交材料

7月17日15:00左右，所有岗位笔试成绩以及报考非文化学科教师岗位进入面试环节考生名单在县教委办公楼底楼张榜公布;7月18日17:00左右，报考非文化减少岗位人员的笔试、面试成绩在县教委办公楼底楼张榜公布;7月19日9:00-17:30，参考人员将本人2017-2019年县级及以上符合加分条件的获奖原件或获奖文件(加盖单位鲜章)交到县教委6楼618室，逾期不予受理。

4.加分

7月20日，县选聘工作领导小组根据各参考人员提供的材料，按下列规定进行审核加分：

(1)项目规定：“五一”劳动奖章，劳动模范，功勋教师，十大教书育人楷模，十大师德标兵，十大优秀班主任，优秀班主任，优秀教师，优秀教育工作者，优秀德育工作者;近3年年度考核，其考核结果为“优秀”的。

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