2021山东德州市夏津县教育系统事业单位教师招聘109名公告

http://shandong.hteacher.net 2021-05-08 09:45 山东教师招聘 [您的教师考试网]

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应聘人员登录指定的报名网站，如实填写、提交个人相关报考信息资料。每人限报一个岗位，应聘人员在资格待审核期内可修改报名信息，审核前多次登陆填交报考信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名时间截止后，招聘单位不受待审核期限制，可直接进行审核。报名一经招聘部门初审通过，不能更改。应聘人员必须使用二代身份证报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一，有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报名资格。

2.单位初审

初审时间：2021年5月10日11:00—5月15日16:00网上报名后，根据应聘人员提交的信息资料进行资格审查。对具备报考资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名;对未通过初审的人员，要说明理由;对报考材料不全的，应注明缺失内容，并退回报考者补充。

3.网上缴费

缴费时间：2021年5月10日11:00—5月16日16:00

应聘人员在网上提交报考信息后，在待审核期满后至查询截止时间前登录网站，查询初审结果。通过资格初审的人员，在规定的时间内登录夏津县教育和体育局网站进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视作放弃。缴费成功人员登录该网站下载打印准考证，以及《夏津县事业单位公开招聘报名登记表》、《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》(以上材料在面试、考察及聘用等环节均需使用，因报名系统关闭服务后无法再打印，请及时打印并妥善保管,打印时间另行通知，具体时间请关注报名网站)。

笔试考务费收取标准：每科40元。拟享受减免笔试费用的农村特困大学生和城市低保人员，不实行网上缴费，应聘人员资格初审通过后，本人或委托他人于5月10日—5月15日到夏津县教育和体育局206室办理减免考务费审核确认手续，办理确认时须携带有关证明材料。证明材料包括：享受国家最低生活保障金的城镇家庭的应聘人员，提交家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(原件和复印件);农村绝对贫困家庭的应聘人员，提交家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(原件和复印件)，或者出具省人力资源社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》。

报名结束后，对应聘人数达不到招聘计划3倍的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘计划;计划招聘2人(含)以上的，按1:3的比例相应核减招聘计划。报考岗位因达不到开考比例取消的，该岗位应聘人员可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。为避免计划浪费，按照招聘单位类别相同、招聘岗位性质相同的原则，将核减和取消的岗位计划分别调整至其他岗位。

(二)资格审查

对应聘人员资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。资格审查工作贯穿招聘工作全过程。

拟进入面试人员名单确定之后，由夏津县教育和体育局对照岗位进行资格审查，并对资格审查结果负责。县事业单位公开招聘主管机关负责对资格审查进行指导监督。拟进入面试的应聘人员，需按招聘岗位要求，向夏津县教育和体育局提交本人相关证明材料的原件和复印件、《夏津县事业单位公开招聘报名登记表》和《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》。相关证明材料主要包括：

1.应届毕业生应聘的，提交二代身份证、学校核发的就业推荐表、岗位要求的学历学位《教育部学籍在线验证报告》(毕业后需提交《教育部学历证书电子注册备案表》)、应聘岗位所要求的资格证书(原件及复印件)，2021年定向、委培毕业生还需提交定向、委培单位同意应聘的证明;

2.其他人员应聘的，须提交二代身份证、国家承认的学历、学位证书和应聘岗位所要求的资格证书(原件及复印件)，《教育部学历证书电子注册备案表》;

3.在职人员报考的，还须提交所在单位同意报考的证明信(需加盖所在单位及主管部门公章)，公办中小学教师应聘须提交县级以上教育行政部门同意报考证明;

4.已取得国(境)外学历学位证书、但未获得教育部门认证的留学生应聘的，需提供国(境)外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料，并作出规定时间内可取得相关材料的承诺。

留学回国人员报考的，应当在考察或体检时提供教育部门学历认证材料。

5.香港和澳门居民中的中国公民应聘的，还需提供《港澳居民来往内地通行证》。

6.报考应届毕业生及择业期内未落实过工作单位人员岗位的考生还需提供毕业学校、毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构或公共就业服务机构出具的《人事档案存放证明》及《应届(择业期内未落实过工作单位)毕业生承诺书》。

三、考试

考试分为笔试和面试。

(一)笔试

笔试内容主要包含教育法律法规、教育学、心理学、教材教法、所报考学科专业知识。(音乐、体育、美术及幼儿园岗位还包含文化课综合知识)。

笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由招聘单位主管部门根据岗位招聘人数和笔试情况确定。