2020年上半年自贡市市属事业单位公开考试教师招聘16名公告

http://sichuan.hteacher.net 2020-05-07 17:58 四川教师招聘 [您的教师考试网]

(1)申请加分的“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划、“社工人才百人计划”以及“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”志愿者和大学生村(社区)干部，须提供服务所在地县以上团委(或组织部门、人社部门、教育部门、民政部门)出具的证明(内容包括：志愿者姓名、身份证号、所属项目计划、服务单位、协议服务期起止期限、服务期是否已满及各年度考核结果、是否被机关事业单位正式录[聘]用)、年度考核材料、服务合同(协议)和服务期满证书、有效居民身份证等材料的原件及复印件(复印件均须加盖服务地县级以上项目主管部门鲜章)。协议书中明确的服务起止期限，与服务地县级以上项目主管部门出具的证明时间不一致的，均以协议书中明确的服务起止日期为准。协议中未明确起始时间的，以协议签订落款时间为准。

(2)申请加分的退役大学生士兵，须提供本人有效的《退出现役证》和全日制普通高校专科及以上毕业证等材料的原件及复印件，被评为优秀士兵的还须提供《优秀士兵证》、有关奖励证书(证章)的原件及复印件。

材料不齐备、非原件或逾期未交材料的，不予受理。在本次报考前已按规定享受基层服务项目政策性加分考入机关事业单位的人员再次参加招考的，本次招考不再享受加分政策。加分结果于2020年6月8日在自贡人事考试网公布。

6、笔试总成绩计算

(1)教师岗位。笔试总成绩=教育公共基础笔试+政策性加分。

(2)其他岗位。笔试总成绩=公共科目+政策性加分。

7、笔试成绩查询。考生于2020年7月6日在自贡人事考试网上查询个人成绩，该成绩同时在自贡市人力资源和社会保障局政务公开栏上公布。

8、申请查分。因缺考、违纪、零分等特殊情况需申请查分的，于2020年7月7日当天17:00点前持本人有效居民身份证、准考证到自贡市人事考试评价中心登记，2020年7月8日自贡市人事考试评价中心公布查分结果，考生于2020年7月9日在自贡人事考试网上查询个人成绩排名。

(二)面试

面试工作由市招考主管机关、主管部门统筹组织实施，综合类岗位由市委组织部、市人力资源社会保障局会同主管部门组织实施，专业技术类岗位由主管部门组织实施。面试资格审查公告及进入面试资格审查人员名单，于2020年7月9日通过自贡人事考试网公布。

1、面试对象及人数：

(1)同一岗位进入面试资格审查人员的比例按3:1确定，按笔试成绩由高到低确认。

(2)实际参加面试人数与招考计划之比低于3:1的，全部进入面试。进入面试资格审查人员名单按考生笔试总成绩(含政策性加分)高低排序，若笔试总成绩相同，并列进入面试资格审查。

2、资格审查。由用人单位和主管部门根据招考公告规定的报考条件和资格要求对拟进入面试的人员进行资格审查。

进入面试资格审查的人员于2020年7月14日(上午8：30—11：30、下午2：30—5：30)持以下资料到指定地点由用人单位或主管部门进行资格审查：

(1)《自贡市事业单位公开考试聘用工作人员报名表》3份(登陆自贡人事考试网，按网络提示打印);

(2)有效身份证原件和复印件3份;

(3)有效的学位证、毕业证原件和复印件3份。

(4)其他与报考资格相关的材料原件和复印件3份(如职称、职[执]业资格等)。

特殊报考对象须具备以下手续：

(1)港澳学习、国外留学归来人员报考的，要出具学历认证材料和我国驻外使领馆的有关证明材料。报考人员可登录中国留学网(www.cscse.edu.cn)中“学历学位认证专栏”查询认证的有关要求和程序。

(2)国家有其他特殊规定的，从其规定。

对资格审查合格的人员，当场发给《面试通知书》;对资格审查不合格或逾期未参加审查的人员将取消面试资格，并按该岗位公布的笔试成绩从高分到低分依次递补拟参加面试资格审查的人员，该岗位通过资格审查人员考聘比已达到3:1的，不再递补。递补面试资格审查人员名单于2020年7月16日在自贡人事考试网上公布，不另行电话通知。递补面试资格审查人员于2020年7月21日(21日截止17:30时)进行资格审查，若递补取得面试资格审查的人员未能通过资格审查和未按规定时间参加资格审查的，取消面试资格，其产生的空额，不再递补。

3、面试时间和地点：详见《面试通知书》。

4、面试方式和成绩计算：面试方式根据报考岗位特点区分为结构化、现场答辩、试讲说课、实际操作等方式，原则上综合类岗位由市委组织部、市人社局会同主管部门统筹组织实施，专业技术类岗位由主管部门统筹组织实施。面试成绩满分为100分，教师岗位按50%折算后计入总成绩，其他岗位按40%折算后计入总成绩。

(1)市委会议服务中心会议速录员岗位面试方式为结构化面试[30分]和专业技能测试[70分]，专业技能测试是以语音播放文本的形式，考生用计算机进行中文输入，测试记录正确率。考生准备时间10分钟，播放录音时间15分钟，校对时间5分钟，考试时间共计30分钟。

(2)自贡市广播电视台融媒体编辑岗位面试方式为实际操作[60分]和现场答辩[40分]，答辨时间15分钟，实际操作时间90分钟。

(3)自贡职业技术学校语文教师、数学教师、机械教师、建筑教师、美术教师、会计教师，自贡市第一中学校微机教师、心理学教师，自贡市第二十八中学校初中语文教师、初中物理教师，自贡市解放路初级中学校语文教师、物理教师、心理学教师和自贡建筑工程技术学校教师岗位面试方式均为现场试讲[80分]和现场答辩[20分]，试讲考生提前20分钟准备，试讲时间不超过15分钟，答辩时间不超过5分钟。

(4)自贡市农产品质量安全中心检验检测岗位面试方式为实际操作[60分]和现场答辩[40分]，答辨时间10分钟，实际操作时间20分钟。

(5)其他岗位面试采取结构化面试方式，面试时间15分钟。主要考察岗位所要求的语言表达能力、逻辑思维能力、应变能力、仪表及专业知识等。

5、面试当日，面试人员凭《面试通知书》、本人有效居民身份证在《面试通知书》规定的时间内到面试考场候考。未按规定时间到考场候考的视为自动放弃面试资格。由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选。

(三)考试总成绩计算

1、教师岗位。考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试总成绩×50%。

2、其他岗位。考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试总成绩×40%。

本次考试聘用划定最低合格线为60分(含60分，下同)，即考生笔面试折合后总成绩低于60分的不予聘用。

六、体检

依据招考岗位及拟招聘人数，按照报考人员笔面试折合后总成绩从高分到低分依次等额确定进入体检人员名单。考生笔面试折合后总成绩低于60分的不进入体检。

如总成绩相同，按面试成绩高低排序;若面试成绩相同，则通过加试作出选择确定排序。

体检人员名单由市招考主管机关通过自贡人事考试网公布。体检由市招考主管机关统筹安排(自贡市残疾人综合服务中心办公室工作人员岗位除外)，体检在二级甲等及以上综合性医院进行。体检的项目和标准参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定执行。

自贡市残疾人综合服务中心办公室工作人员岗位体检工作由主管部门负责组织实施，体检的项目和标准，在参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)基础上，按照《2020年上半年自贡市市属事业单位公开考试聘用工作人员岗位一览表》明确的其他条件放宽体检标准。

未按时参加体检或体检不合格的，在报考同一岗位且笔面试折合后总成绩高于最低合格线的人员中按总成绩高低依次等额确定递补参加体检。递补只进行1次，若递补进入体检考生放弃或体检不合格，其产生的空额不再递补。

公告发布后至本次公招实施体检时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。

责任编辑：张欣

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