http://jiangsu.hteacher.net 2023-08-22 16:09 江苏教师招聘 [您的教师考试网]
(二)面试
通过资格审核的考生须参加统一组织的面试。
1.面试人选确定：符合条件的应聘人员，全部参加面试。
2.面试方式：面试内容为备课和试讲。
①备课。由应聘人员现场抽签确定试讲课题，围绕试讲课题进行备课，备课时间为40分钟;
②试讲。应聘人员试讲时间10分钟。
试讲结束后上交书面教案，试讲总分为100分，60分及以上为合格。
3.面试地点：在管委会网站(或短信)另行通知。
4.面试时间：2023年8月26日。
(三)体检与考察
1.在应聘同岗位面试成绩合格的人员中，按总成绩从高到低的顺序及岗位实际招聘人数1:1的比例(面试成绩相同的组织答辩，取答辩成绩高者，下同)确定进入体检环节人员。
体检时间：2023年8月27日(具体集中地点、时间待通知)。
2.体检合格人员由招聘单位负责考察，考生提前准备户籍地派出所出具的无犯罪记录证明;信用报告或个人征信材料;所在单位(院校)、村(居)民委员会出具的工作(学习)表现、现实表现鉴定。
因应聘人员个人原因或体检、考察不合格等出现缺额的，在应聘同岗位面试成绩合格的考生中，按同岗位报考人员成绩从高分到低分的顺序依次递补。
(四)公示
经体检与考察合格的人员确定为拟录用人员，在淮安经济技术开发区管委会网站进行公示。公示期间无异议或虽有异议但不影响录用的，按有关规定和程序办理相关手续。在公示期间，公示结果影响录用的或应聘人员明确放弃录用出现缺额的，在应聘同岗位面试成绩合格的人员中，按总成绩从高分到低分顺序依次递补。
咨询电话：淮安经济技术开发区社会事业局0517-83717114
四、聘用与相关待遇
被录用人员依法与相关学校签订劳动合同。被聘用人员均为学校聘用人员，缴纳五险一金，待遇参照区内同类人员执行。
五、纪律与监督
招聘工作贯彻“民主、公开、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假、徇私舞弊。对违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试或录用资格，被取消资格的人员责任自负。招聘工作接受有关部门和社会各界的监督。
为方便群众监督，特设立监督电话。
淮安经济技术开发区社会事业局：0517-83181200
淮安经济技术开发区执纪监督机关第三联系组：0517--83180093
本公告由淮安经济技术开发区公开招聘教师工作领导小组负责解释。
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淮安经济技术开发区公开招聘教师工作领导小组
2023年8月21日
原文标题：2023年淮安经济技术开发区公开招聘校聘教师公告
原文链接：http://hadz.huaian.gov.cn/col/875_726475/art/16908192/1692612279201KQJQlTha.html
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责任编辑：欣欣
热门标签： 淮安教师招聘公告
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