2023年河南平顶山汝州市招才引智引进高中教师100名公告

http://henan.hteacher.net 2023-05-28 10:04 河南教师招聘 [您的教师考试网]

平顶山汝州市教师招聘安排

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为切实解决我市高中部分学科(专业)教师不足的问题，根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)和中共平顶山市委组织部、平顶山市人力资源和社会保障局《关于实施市直事业单位招才引智绿色通道常态化有关问题的通知》(平人社〔2020〕13号)等精神，经市政府研究，拟通过招才引智的方式引进高中教师100名。为确保本次招才引智工作顺利进行，特制定本公告。

一、引进原则

贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备的标准，严格引进纪律，确保引进质量。

二、引进对象

国家招生计划统一录取的普通高等院校师范类本科及以上学历毕业生。

三、引进条件

(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导，热爱教育事业;

(二)具有岗位所需的专业知识、技能和先进的教育理念，品行良好，能胜任教育教学工作;

(三)1993年1月1日以后出生，年龄在30岁以下(硕士、博士研究生年龄放宽到35岁);

(四)所学专业须是师范专业，且与拟聘用岗位专业相同或相近(报考体育教师岗位的体育类专业考生非师范专业也可报考，根据《河南省人民政府关于加快建设体育强省的实施意见》(豫政〔2021〕32号)有关规定，优秀运动员也可应聘体育教师岗位);

(五)须持有相应的教师资格证，教师资格证种类及学科与所报考岗位必须相匹配(优秀运动员须持有国家一级及以上运动员等级证书);

(六)身体健康，符合国家教师资格认定条例规定的身体条件;

(七)具备教师任职的其他条件。

有下列情形之一的不得报名应聘：

1. 现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员;

2. 刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

3. 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

4. 曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为不满5年的人员;

5. 汝州市在编人员或特岗教师;

6. 国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

四、引进人数及专业

本次共引进高中教师100名(见附件2)。

五、引进程序

(一)宣传发动

在汝州市人才交流中心网、汝州教育网及相关高校招生就业网站上发布引进公告。

(二)报名与资格审查

1. 报名方式、时间及地点。报名采用现场报名的方式进行，报考者须在规定时间内到相关报名地点进行报名，没有进行现场报名的为无效报名。具体报名时间及地点(见附件3)。

2. 报名要求。报考者应按照引进方案公布的岗位及要求报考，每位报考者限报一个岗位，以岗位代码为准。报考者应如实、准确填写报名信息，选择符合条件的岗位进行报名。

3.报考者现场报名时须提交以下材料：

(1)本人有效身份证原件及复印件;

(2)教师资格证原件及复印件;优秀运动员须提供国家一级及以上运动员等级证书和其它有关证明材料等原件及复印件;

(3)毕业证、学位证原件及复印件(2023年夏季毕业的应届生需提供由所在学校出具的毕业证明);

(4)本人在中国高等教育学生信息网(www.chsi.com.cn)申请有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》(2023年夏季毕业的应届生提供《教育部学籍在线验证报告》);

(5)本人亲笔填写的《汝州市2023年招才引智引进高中教师报名登记表》纸质表(A4纸打印)及同内容电子表格(见附件1)，请自行在汝州市人才交流中心网站下载填写，网址：www.hnrzrc.com)以及与报名表上所粘贴照片同一底版的电子照片。

本次引进工作资格审查贯穿全过程。报考者报名时应签订诚信承诺书，提交的信息和提供的有关材料必须真实有效。对不符合报名条件，弄虚作假或违反引进规定的，一经发现，取消其引进资格。

重要提示：报考者应关注汝州市人才交流中心网站(网址：www.hnrzrc.com)发布的相关信息，不再单独通知应试者本人，如因个人原因造成的相应后果由本人承担。

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