2023上半年江苏南通市崇川区教育系统教师招聘212名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2023-05-22 11:43 江苏教师招聘 [您的教师考试网]

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五、体检、考察、公示、选岗、聘用、递补

(一)体检

体检工作由崇川区教育体育局统一组织实施。考试总成绩、体检人员名单在崇川区人民政府——招考录用栏目和崇川教育信息网公告。体检标准按《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检时间、地点另行通知。体检费用由应聘人员自理。

(二)考察

体检合格人员进入考察。考察工作参照《江苏省公务员录用考察办法(试行)》执行。考察组织单位制定考察方案，明确考察的内容、方法等。

(三)公示

根据考试、体检、考察结果，研究确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单在崇川区人民政府——招考录用栏目和崇川教育信息网进行公示，公示时间不少于7个工作日。公示内容包括岗位代码、招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、学历、专业、毕业院校、招聘考试总成绩、排名等。

(四)选岗

经公示无异议的拟聘用人员，在公示结束后，学前教育岗位由崇川区教育体育局组织人员按岗位代码现场选择单位，按总成绩由高分到低分，依次自主选择，每人限选一个单位岗位(具体时间地点另行通知);小学学科岗位由崇川区教育体育局组织人员按岗位代码现场选择教育集团，按总成绩由高分到低分，依次自主选择，每人限选一个教育集团(具体时间地点另行通知)，各教育集团按上述方式组织二次选岗至相关成员学校。未按时到现场或现场未选择聘用单位(集团)者，视作自动放弃聘用资格。

(五)聘用

经公示无异议的拟聘用人员，由崇川区教育体育局按照规定程序报崇川区人力资源和社会保障局审批，并由用人单位根据核发的《南通市崇川区事业单位人员聘用通知书》办理聘用手续，按相关规定与拟聘用人员签订聘用合同，办结相关手续。

拟聘用人员应在《南通市崇川区事业单位人员聘用通知书》规定时间内报到并办理聘用手续，签订聘用合同，期限不低于3年，聘用人员应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)。因个人原因逾期未报到的，取消其聘用资格。拟聘用人员已经与有关单位签订劳动合同或聘用协议的，由本人按规定自行负责解决。

(六)递补

因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，在面试合格人员中依据总成绩(如总成绩相同，按照总成绩计算方式确定)从高分到低分一次性递补：

(1)应聘人员体检或考察不符合要求的;

(2)拟聘人员公示结果影响聘用的;

(3)拟聘人员明确放弃聘用的;

(4)其他导致拟聘岗位空缺的情形。

聘用审批(选岗)后不再进行递补。

六、优秀人才奖励办法

对报考01-04岗位的，本科为师范类考生，录用后享受招聘优秀人才待遇，根据《关于实施“崇川名师工程”的意见》(崇办发【2021】19号)文件规定，进行相应的人才奖励。