2023年江苏苏州高新区教育专项编制教师招聘241名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2023-04-28 10:09 江苏教师招聘 [您的教师考试网]

笔试课程面试课程网校课程咨询方式加群学习

三、招聘岗位、人数及条件见附表

四、报名方式、资格初审和注意事项

(一)报名与资格初审

1.报名方式：本次公开招聘采用网络报名方式。报名、资格初审均通过网络进行。

2.报名网址：苏州高新区教师招聘网站：https://jssnd.edu.cn/oa/Cilent/Show/ShowRecruitInfo

网上填报建议使用360浏览器(极速模式)、火狐浏览器或Google浏览器。

3.报名和应聘材料上传时间：2023年5月4日9:00-5月7日17:00，逾期不予补报。应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审，如对初审意见有异议，请在规定时间内向招聘单位陈述申辩，联系电话:0512-68751531。

4.网上报名须按岗位要求和网站提示如实填写本人信息，上传应聘材料(上传照片或电子扫描件要求：单个文件大小不超过2M，格式为PDF、JPG，要求清晰、位正，留学回国人员的外文材料全部需要翻译成中文版本，中外文对照版本均须上传)：

(1)2023年普通高校应届毕业生须提供本人①有效期内第二代身份证(正反面);②户籍证明(户口簿主页+个人页);③学信网《教育部学籍在线验证报告》;④所在院校毕业生就业主管部门出具的《毕业生就业推荐表》、《毕业生就业协议书》(空白,如学校为网签的提供相关网签证明材料)(硕士毕业生另需提供本科毕业证书、学位证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》);⑤在校期间所学课程的成绩单及相关获奖证书;⑥应聘岗位所需的教师资格证书(国考合格证明)、普通话证书等相关资格证书。

(2)目前尚未办理就业派遣的2022年普通高校毕业生，须提供本人①有效期内第二代身份证(正反面);②户籍证明(户口簿主页+个人页);③学历(学位)证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》;④所在院校毕业生就业主管部门出具的《毕业生就业推荐表》、《毕业生就业协议书》(空白,如学校为网签的提供相关网签证明材料)(硕士毕业生另需提供本科毕业证书、学位证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》);⑤在校期间所学课程的成绩单及相关获奖证书;⑥应聘岗位所需的教师资格证书(国考合格证明)、普通话证书等相关资格证书。

(3)在职人员须提供本人①有效期内第二代身份证(正反面);②学历(学位)证书(前后学历)、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》;③应聘岗位所需的职称证书、教师资格证书、普通话证书等各类相关资格证书;④各类获奖证书;⑤岗位有工作经历要求的，提供劳动合同和单位养老缴费清单代为证明;⑥代课人员需要提供代课证明、劳动合同、单位养老缴费清单。

(4)归国留学人员，须提供本人①有效期内第二代身份证(正反面);②户籍证明(户口簿主页+个人页);③应聘岗位所需的其它相关资格证书(件);④国家教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》(硕士毕业生另需提供本科毕业证书、学位证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》)。

5.资格初审：2023年5月4日9:00-5月8日12:00。

6.陈述申辩：2023年5月4日9:00-5月8日17:00。

7.对初审异议的处理：2023年5月4日9:00-5月9日12:00。

8.通过资格初审的应聘人员，即报名成功。未按时在网上上传资料、确认报名资格的视为报名无效。逾期不再提供报名服务。

(二)注意事项

1.实行按岗招聘，应聘人员选定岗位后，其考试排名均在该岗位内进行，成绩仅在该岗位内有效，与其他岗位无关联。资格初审通过后，不得更改报名信息，不能改报其他岗位。未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合条件的其他岗位。

2.本次招聘笔试设开考比例为1:2。每人限报一个岗位。如未达到开考比例，将核减或核销该招聘岗位。应聘岗位被核销的报名成功人员可在2023年5月10日13:00-17:00登陆网上报名系统，改报本公告其他符合条件的岗位。

3.下列人员不得报考：(1)现役军人或国民教育序列普通高校在读非2023届毕业生;(2)参照事业单位公开招聘有关回避规定需要回避的人员;(3)国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

4.报名者须对照本《公告》规定的招聘岗位和招聘条件如实申报，所提供的应聘材料必须齐全且真实有效。在整个招聘过程中，报名者凡有弄虚作假或重复报名等违反本《公告》规定的行为一经查实，随时取消应聘和录用资格，责任由报名者自负。‍

五、考试及资格复审

本次招聘考试分为笔试、试教和面试。

(一)笔试

1.通过报名资格初审进入笔试环节的应聘人员，请于2023年5月13日9:00开始，登录苏州高新区教师招聘网站的报名系统自行彩色打印《准考证》。

2.笔试考试日期：初定2023年5月14日(如有变化另行公告)，应聘人员根据《准考证》上规定的时间和地点参加考试，并随身携带《准考证》和身份证原件。

3.笔试形式和内容：笔试采取闭卷形式，重点考察专业基础知识和学科解题能力。(笔试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班)。笔试总分为100分，设60分为合格分数线，从笔试合格者中按照高分到低分的顺序，按同一岗位代码拟招聘人数1:3的比例确定取得试教资格人选。不足1:3比例的，按实际符合条件人数确定进入试教人选。

(二)试教

1.试教采用模拟上课的形式，在现行教材中随机抽课进行备课、试教，所有学科均要参加试教，其中音乐、体育、美术、劳动、幼教等专业需增设专业技能考核。

2.试教总分为100分，设60分为合格分数线，试教成绩保留小数点后两位小数，第三位四舍五入。

3.试教成绩合格者，按照笔试分数占40%和试教分数占60%合计总成绩，从试教合格者中按照高分到低分的顺序，按同一岗位代码拟招聘人数1:2的比例确定进入面试人选。不足1:2比例的，按实际符合条件人数确定进入面试人选。

(三)资格复审

1.资格复审在面试前，具体时间和地点在公布试教成绩时对外公告。进入面试人员，按时到现场进行资格复审。逾期不参加资格复审的应聘人员，取消面试资格。

2.资格复审程序：应聘人员从报名系统里打印《报名登记表》，向招聘单位工作人员出示应聘材料的原件(交复印件)。经招聘单位工作人员审核，符合规定条件通过资格复审的报考者，当场领取《面试通知单》。

3.经复审，不具备报考资格、材料不全或材料信息不实影响资格复审结果的，取消其面试资格，被取消面试资格者如对资格复审有异议，可当场向负责资格复审的招聘单位陈述申辩。因放弃或复审不合格造成缺额时，可在报考同一岗位代码的试教合格人员中(按照笔试分数占40%和试教分数占60%合计总成绩)从高分到低分依次递补面试人选。参加资格复审的人选，以及其他排名靠前的报考人员请在试教成绩公布后，保持联系方式畅通，以便通知资格复审或递补，联系不到者视为自动放弃。

(四)面试

1.面试采取结构化面试的形式，面试内容为专业基本素养及基本能力。

2.面试总分为100分，设60分为合格分数线，面试成绩保留小数点后两位小数，第三位四舍五入。

3.招聘考试总分(100%)=笔试、试教总成绩(按占比70%计)+面试(按占比30%计)，面试成绩不合格的不计考试总分。招聘考试总分保留小数点后两位小数，第三位四舍五入。如考试总分相同的以试教成绩高者在前，如试教成绩仍相同的以笔试成绩高者在前。如再相同，则另行组织加试。

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