2022江苏徐州市教育局直属学校面向2023年毕业生教师招聘55名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2022-11-18 17:46 江苏教师招聘 [您的教师考试网]

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(二)报名注意事项

1. 应聘人员应按岗位要求如实填写《报名表》。

特别提醒：应聘人员务必诚信报名，参加报名即视为认可本次招聘公告确定的报名办法和招聘程序等规定，填写的个人信息应真实、准确、完整、有效。应聘人员应确认本人完全符合相关岗位的资格条件，如对资格条件和岗位要求存在疑问，应及时向招聘单位进一步咨询确认。如不符合资格条件仍然坚持报名的，由此产生的后果自行承担。资格审查工作贯穿于招聘工作全过程。在招聘各个环节，如发现应聘人员报名时填报信息不实且影响报名审核结果的、弄虚作假骗取报考资格者，将随时终止或取消考试聘用资格。对扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格等严重违纪违规行为的，将按照有关规定处理。

2. 应聘人员同一时段只能选择一个岗位报名。未进行现场确认或资格审核不合格的，可以在报名期限内改报其它岗位。资格审核通过后，不得更改报名信息。

招聘单位负责资格审核工作。市教育局负责审核指导，根据实际需要，可具体负责资格审核和政策解释工作。资格审核单位对应聘人员作出资格审核不合格决定时，应当告知应聘人员相关事实、理由和依据。应聘人员对资格审核结果如有异议，及时向市教育局陈述申辩。

3. 本次岗位开考比例均为1:3。每一站报名结束后，达到开考比例的岗位，方可开考。未达到开考比例的岗位，下一站继续接受报名，达到开考比例后组织考试。全部站点报名结束后仍达不到开考比例的岗位，由市教育局报市人力资源和社会保障局核减招聘计划，直至取消该岗位，并在公告发布网站上公布。

4. 参加现场报名和考试的人员，应及时关注并遵守当地疫情防控要求，主动出示“健康码”“行程卡”，持有48小时内核酸检测阴性证明，并配合检测体温。自备医用口罩或无呼吸阀的N95口罩，除身份确认环节外全程佩戴，做好个人防护。

目前，南京市疫情防控要求是：(1)请近期有高风险地区或有本土疫情所在县(市、区、旗)旅居史的来(返)宁人员，以及省外来(返)宁人员，第一时间通过“来(返)宁人员信息申报系统”登记信息，主动向所在单位、社区或酒店报备，配合落实各项健康管理措施。

(2)对7日内有国内高风险区旅居史的来(返)宁人员，实行“7天集中隔离医学观察”管理模式，集中隔离期间第1、2、3、5、7天各进行1次核酸检测;对7日内有国内中风险区旅居史的来(返)宁人员，实行“7天居家隔离医学观察”管理模式，居家隔离期间第1、4、7天各进行1次核酸检测;对7日内有低风险区旅居史的来(返)宁人员实行7天跟踪健康监测，健康监测期间第1、2、3、5、7天各进行1次核酸检测。

(3)对7日内有本土聚集性疫情或社会面病例所在县(市、区、旗)旅居史的来(返)宁人员实行7天跟踪健康监测，健康监测期间第1、2、3、5、7天各开展一次核酸检测，并在追踪到的当日开展一次核酸检测。

(4)对其他外省(市、区)来(返)我市人员，进行3天健康监测，在抵达我省的首站进行一次核酸“落地检”，前三天内每天进行一次核酸检测(3天3检);省内外市来(返)宁人员在24小时内开展一次核酸检测，在宁不超过3天的，再开展一次核酸检测，超过3天的应按要求参加常态化区域核酸检测，后续继续按照相关要求做好分类管理，落实管控措施。

目前，徐州市疫情防控要求是：(1)对入境人员，实行“5天集中隔离医学观察 3天居家隔离”，期间赋码管理、不得外出。集中隔离医学观察的第1、2、3、5天各开展1次核酸检测，居家隔离医学观察第1、3天各开展1次核酸检测。

(2)对密切接触者，实行“5天集中隔离医学观察 3天居家隔离”管理措施，期间赋码管理、不得外出。集中隔离医学观察的第1、2、3、5天各开展1次核酸检测，居家隔离医学观察第1、3天各开展1次核酸检测。

(3)对7天内有高风险区旅居史的来(返)徐人员，采取7天居家隔离医学观察，期间赋码管理、不得外出。在居家隔离第1、3、5、7天各开展1次核酸检测;对7天内有高风险区所在县(市、区、旗)其他低风险区旅居史的来(返)徐人员，查验48小时内核酸检测阴性证明，且3天内应完成3次核酸检测。对省外其他地区来(返)徐人员实施“落地即检”。

(4)对解除闭环管理的高风险岗位人员，实行“5天居家健康监测”，期间赋码管理，第1、3、5天各开展1次核酸检测，非必要不外出，确需外出的不前往人员密集公共场所、不乘坐公共交通工具。

四、考试方式

考试由市教育局组织实施。应聘本科及以上学历学位的岗位，或报名成功人数与岗位招聘人数达到10：1的硕士研究生学历学位的岗位，须参加笔试和面试，其它岗位人员直接参加面试。

(一)笔试

笔试主要考察公共基础知识、教育教学综合知识和专业知识等，总分100分，合格线为60分。笔试时间和地点以各招聘学校通知为准。

应聘人员应按照规定的时间、地点，携带有效证件参加考试。

笔试成绩以百分制形式在市教育局网站公布。

市教育局从应聘该岗位笔试成绩合格人员中，按笔试成绩从高分到低分的顺序，按不超过招聘岗位计划数1:3的比例确定参加面试的人选(末位成绩并列的，一并参加)，并和笔试成绩一起公布。

(二)面试

面试主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质。

面试总分100分，合格线为60分。面试成绩经考场监督员审核后，当场书面告知应聘人员。

(三)总成绩计算方法