2022年广东韶关市浈江区教育教学类“青年人才”教师招聘24名公告

http://guangdong.hteacher.net 2022-08-12 17:52 广东教师招聘 [您的教师考试网]

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(三)报名时需提交材料(所有报名材料须为原件扫描的彩色PDF文件，且在报名日期截止前上传)

1.《浈江区2022年青年人才公开招聘报名登记表》(详见附件2)(扫描版和可编辑表格);《浈江区2022年青年人才公开招聘报名信息采集表》(附件3)可编辑电子版;

2.有效期内的二代居民身份证扫描件;

3.毕业证、学位证扫描件。2022年应届毕业生要提供能证明学历、所学专业的相关证明材料(如高校毕业生就业推荐表、成绩单、学生证、录取通知书等);港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料;

4.教师资格证原件扫描件或2021年及2022年中小学教师资格考试(NTCE)笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”的原件扫描件。

根据人力资源社会保障部办公厅教育部办公厅《关于做好2022年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》(人社厅发〔2022〕21号)文件规定：对于在2021年及2022年中小学(含幼儿园)教师资格考试中受疫情影响考生(2021年及2022年中小学教师资格考试(NTCE)笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”)，可以参加教师招聘，通过教师招聘的可以先上岗从事辅助性教育教学工作，再参加考试并取得教师资格。高校毕业生参加公办中小学幼儿园公开招聘被聘用从事教育教学相关工作的，在订立聘用合同时应当按规定约定1年试用期，试用期内未取得相应教师资格的，应当依法解除聘用合同。

5.在职在编人员须提供单位及主管部门同意报考证明、企业单位在编在职(岗)人员须提供工作单位同意报考证明、定向生、委培生须出具所在院校和委培(定向)单位同意报考证明材料;

6.其它有关材料。

(四)报名注意事项

1.报考人员只能选择一个岗位报名，报考多个岗位的，取消报名资格。

2.定向生、委培生须出具所在院校和委培(定向)单位同意报考证明材料。港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考。

3.不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系等违反《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)的岗位。

4.考生须承诺不主动放弃面试、体检、考察、聘用资格，若被聘用，保证按时报到。违背承诺者将记录在案，且3年内不得参加本区各级各类事业单位公开招聘。

5.根据用人需求，按照《广东省考试录用公务员专业目录(2022版)》进行专业设置。报考人员不得报考所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的，可选择招聘专业中相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料，并由招聘领导小组最终确认是否具有报名资格。对含有两个以上培养方向的专业，如招考岗位已明确具体培养方向的，报考人员须符合具体培养方向方可报考。如专业目录中的“企业管理”(含财务管理、市场营销、人力资源管理)(A120202)，其岗位条件为“企业管理”(财务管理方向)，那么专业中市场营销、人力资源管理方向的不可报考。除专业目录有列出培养方向的专业外，其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考专业的依据。

6.资格审查贯穿招聘工作全过程。参加招聘的人员须诚信报名、诚信考试。在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的，或报考者和有关单位、人员提供的材料信息不实的，取消报考者报考资格或者聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

7.报考人员提供的联系电话应准确无误并确保能随时联系，若因提供联系信息错误或无法及时联系的，后果由报考人员自行承担。联系电话如有变更，请及时告知浈江区教育局。联系电话：0751-8917293。

六、资格审核

浈江区教育局对应聘者进行资格初审，符合岗位条件的，将通过邮件、电话或微信等方式通知应聘者参加面试，资格审核未通过的应聘人员不再另行通知。

七、考试

符合招聘条件的应聘者，免笔试直接进行现场面试或网络面试，具体时间、场次、面试形式另行公告通知。面试主要测试应聘者的专业素质、工作技能、综合能力、临场应变、举止仪表、语言表达等各方面情况。应聘者面试完后，成绩当场宣布。

八、体检

按考试成绩由高到低的顺序，按岗位招聘人数从考试成绩合格考生中等额(1:1)确定体检人员名单。如出现体检不合格或放弃体检的，可依次递补体检人选。

体检工作按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》和《关于调整广东省事业单位公开招聘教师岗位人员体检标准的通知》等规定执行。应聘人员对本人体检结果有疑问的，可在体检结束后接到体检结论通知之日起3个工作日内书面申请复检一次，体检结果以复检结论为准;逾期不书面申请复检的，视为自动放弃。

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