http://guangxi.hteacher.net 2022-08-04 09:49 广西教师招聘 [您的教师考试网]
根据《2022年梧州市教育局直管学校公开直接面试招聘紧缺专任教师公告(第五轮)》要求，2022年梧州市教育局直管学校第五轮公开直接面试招聘紧缺专任教师面试工作定于2022年8月6日(星期六)进行，现将有关事项公告如下。
一、面试考评小组成员
每个考场面试考官共7人，其中主考官1名，考官6名。分别由各相关专业学科专 家组成。
二、面试时间
2022年8月6日(星期六)上午8:00-13:00，具体招聘单位、招聘岗位、招聘人数、进入面试人员名单详见附件1。
三、面试地点
面试地点：梧州市教育局(梧州市长洲区三龙大道72号红岭大厦);
签到地点：红岭大厦1510室。
四、面试对象
经招聘单位(梧州市第一中学、梧州市第七中学、梧州市第十六中学、梧州市第十七中学)面试资格审核合格，确定进入面试的考生(详见附件1)。
五、面试内容及方式
(一)面试由专业技能测试和综合素质测试两部分组成。其中，专业技能测试采取课堂片段教学(自行准备)的方式进行。面试主要考察参加考生的教育教学能力、综合分析能力、应变能力、组织与协调能力、自我情绪控制能力及口头表达能力等。
(二)面试总时间为15分钟【课堂片段教学展示10分钟(自行准备)，综合素质测试5分钟】。
(三)面试过程统一使用普通话(英语专业除外)。
(四)参加考生不能带任何物品进入面试考场。
六、面试成绩计算
(一)面试满分为100分。面试成绩由综合素质测试+专业技能测试成绩组成。专业技能测试成绩占面试总成绩的60%，综合素质测试成绩占面试总成绩的40%。
(二)成绩计算方法。根据7位考官对考生的各方面要素独立打分，分别去掉一个最高分和一个最低分，剩余考官给出的分数相加，取平均分即为面试人员的单项面试成绩。成绩计算四舍五入，保留小数点后两位。
(三)面试成绩60分以上(含60分)为合格。面试成绩未达60分者，不得确定为考核人选。面试时达不到1：3开考比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序。考生面试成绩达不到70%以上分值的，取消该岗位招聘。
(四)面试成绩公布。考生所报考岗位的全部考生面试结束后当场公布。按照面试成绩从高分到低分1:1比例确定签约人选，若已达到签约条件人选毁约或者放弃，可由下一名递补。
七、注意事项
请参加面试的考生认真阅读《考生面试须知及疫情防控要求》(附件2)，按《考生面试须知及疫情防控要求》(附件2)参加面试。
附件：
 |
1.2022年梧州市教育局直管学校第五轮公开直接面试招聘紧缺专任教师面试人员名单.pdf |
|
2.考生面试须知及疫情防控要求.pdf |
梧州市教育局
2022年8月3日
原文标题：2022年梧州市教育局直管学校第五轮公开直接面试招聘紧缺专任教师面试公告
文章来源：jyj.wuzhou.gov.cn(MD5：c9dbb7f491596c7a974b401663cb8580)
推荐阅读：
责任编辑：广西分校
公众号
视频号
小红书
小程序
APP
京ICP备16044424号-2京公网安备 11010802023064号 Copyright © 2001-2024 hteacher.net 北京中师华图文化发展有限公司 版权所有
