http://jiangxi.hteacher.net 2022-07-13 14:36 江西教师招聘 [您的教师考试网]
(三)选调方式
对通过资格初审的归巢人员采取笔试的形式进行选调(与城区学校公开选调农村教师进城笔试同时进行)。
报考人数小于或等于该岗位选调人数时，参考人员考试成绩不得低于72分(含72分)。
1.考试时间：具体时间以准考证为准;
2.考试地点：具体地点以准考证为准;
3.考试范围：所报学科专业知识60分，所报学段、学科的案例分析和教学设计60分，卷面总分120分。
(四)考试成绩
根据成绩从高分到低分排名，按成绩1：1的比例确定人选，若有成绩并列且超出选调名额的，取案例分析和教学设计的合计得分高者，若案例分析和教学设计的合计得分仍相同，取教学设计得分高者。
(五)体检
体检标准按照省教育厅关于印发《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》的通知(赣教规字[2021]3号)中的“体检标准”执行。体检工作实行责任追究制。因体检不合格而出现缺额，按考生成绩从高分到低分的顺序依次递补。
体检时间在贵溪市人民政府网及“贵溪教育”、“贵溪报”等微信公众平台公示。
(六)考核
贵溪市教师“归巢计划”工作领导小组工作人员对体检合格入闱人员进行考核，同时复审其资格条件。凡受到公安机关拘留以上处罚、不符合录取资格以及考核不合格者取消其聘用资格。因考核不合格出现缺额，按考生成绩从高分到低分的顺序依次递补。
考核时间在贵溪市人民政府网及“贵溪教育”、“贵溪报”等微信公众平台另行通知。
(七)选岗
贵溪市教师“归巢计划”工作领导小组工作人员对体检和考核合格人员按成绩从高分到低分依次进行选岗定岗。因选岗而产生的缺额，按考生成绩从高分到低分的顺序依次递补。
选岗时间在贵溪市人民政府网及“贵溪教育”、“贵溪报”等微信公众平台另行通知。
(八)录用
确定归巢人员名单后报市调配领导小组审批同意后，按程序办理人事关系调动手续。如2022年8月25日前被选调人员未办理好原任教地教育、人社、编办等手续时，则视为放弃，依次递补。
(九)选调纪律
归巢人员资格审查贯穿整个选调过程始终，参加归巢选调教师要提供有关真实证书、证明，凡弄虚作假者，一经查实取消归巢资格;工作人员要严格遵守选调工作的组织纪律，坚持原则，秉公办事，不徇私情，凡徇私舞弊者一经查实，视情节追究相关工作人员责任，并给予纪律处分。
六、岗位聘用
归巢人员由调入单位办理聘用手续，如调入单位相应岗位数没有空缺或未设置相应岗位，可暂时聘用到低一层级岗位中的最高等级岗位，并按新聘岗位确定国家规定的工资待遇。
七、监督投诉电话
市教体局：0701—3325468，15717014986
市人社局：0701—3316613
八、本方案由贵溪市教师“归巢计划”工作领导小组负责解释。
点击下载>>>
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1、贵溪市2022年教师“归巢计划”报名表 |
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2、单位同意报考证明 |
贵溪市教师“归巢计划”工作领导小组
2022年7月12日
原文标题：2022年贵溪市教师“归巢计划”实施方案
原文链接：http://www.guixi.gov.cn/art/2022/7/12/art_11322_1195206.html?xxgkhide=1
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责任编辑：欣欣
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