2022年广西南宁市教育局直属单位教师招聘45名公告

http://guangxi.hteacher.net 2022-05-30 16:04 广西教师招聘 [您的教师考试网]

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1.报名方式及时间。

凡符合本报考条件要求的报考人员，登录报名系统(网址：https://nnjyj-2205.glrgds.com)进行网上报名，并按要求的规格上传当年 1 寸正面免冠彩色证件照片以及招聘岗位所需条件的各项佐证材料原件扫描版。

报考人员须按照报名系统的提示填写真实可靠的报名信息资料，并及时打印报名登记表，由本人签名后作为参加面试的重要凭证。因网上报名提交的材料不真实、不完整或错误，造成网上资格审查及后续资格审查不通过等后果的，由报考人员自行承担责任。报考人员填写虚假信息资料的，一经查实，立即取消报考资格或考试成绩。

报名时间：2022年6月1日8:30至6月8日18:00。

2.资格审查方式及时间。

各招聘单位依据规定的岗位招聘条件在网上对报考人员进行资格审查，不得擅自提高或降低条件，并在 2 个自然日内提出审查意见;对符合报考条件的，不得拒绝报考;对不同意报考的，要简要说明理由，并及时反馈报考人员。报考人员可网上查询资格审查结果，通过资格审查的，不得再修改报考信息资料或改报其他岗位。未通过资格审查的，在报名时限内，可改报符合条件的其他岗位。网上审查结果不作为确定符合岗位条件的最终依据，资格审查贯穿招聘工作全过程。

资格审查时间：2022年6月1日8:30至6月9日18:00。

3.开考比例。

招考岗位计划招聘人数与通过资格审查的人数原则上要达到1：3比例方可开考。达不到开考比例的，应核减招聘人数或取消招聘岗位。因达不到1：3开考比例但确急需招聘人员的，经批准后方能降低开考比例至1:2，仍达不到1:2比例的取消招聘计划。对最终取消的岗位，由招聘单位及时通知报考人员在规定时间内网上改报其他岗位。

4.网上改报岗位及资格审查。

报考人员所报岗位因达不到开考比例而被取消的，可以进行网上改报岗位。

网上改报时间：2022年6月10日8:30至6月10日12:00。

网上改报资格审查时间：2022年6月10日 8:30至6月10日18:00。

5.报名登记表打印方法及时间。

已审查通过的报考人员，在报名系统根据提示打印报名登记表。报名登记表是参加招聘各环节的重要凭证，请报考人员务必自行妥善保管。

打印时间：2022年6月11日8:30 至6月15日18:00。

(二)笔试。在网上报名通过资格审查的报考人员，按照招聘单位书面通知参加笔试、面试，具体时间、地点及要求等以实际通知为准。笔试主要测试应聘人员的职业道德以及岗位所需的专业知识、技能的掌握和运用能力。

笔试分值满分为100分，笔试成绩未达到60分者，不得确定为进入面试人选。

本次招聘对少数民族报考人员给予照顾加分，分值为3分，计入笔试总成绩。

笔试结束七个工作日后，考生可向招聘单位查询本人笔试成绩。

(三)面试。

1.面试人选的确定：笔试结束后，根据人岗相适的原则，按照笔试成绩(含照顾加分)从高分至低分确定面试人选;笔试有缺考或违纪情况的报考人员不能入围面试。岗位比例内笔试末位同分人员一同列为面试人选。已确定的面试人选名单须在招聘单位网站(或微信公众号)、市教育局官网公布。面试人选名单一经公布不得递补。

对于免笔试岗位，报名通过资格审查人数在21人以下的，直接确定为面试人选;通过资格审查人数大于21人，考虑到无法保证同一学科面试人员由同一组面试考官在同一天内完成21人面试，应全部采取“笔试+面试”的形式。按照笔试成绩自高到低以1:3比例确定面试人选。

2.时间及地点：笔试和面试的时间、地点及相关事宜由招聘单位以书面形式通知面试人员。

3.面试形式：以各招聘单位面试通知为准。

4.招聘总成绩：

本次招聘总成绩计算方式为：笔试总成绩不计入招聘总成绩，面试成绩为招聘总成绩。笔试成绩、面试成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。

5.面试成绩公布：面试成绩满分为100分，面试成绩四舍五入保留两位小数。面试成绩经考生签字确认后于面试结束后当日在招聘单位网站(或微信公众号)、现场面试考点工作区域、市教育局官网公布。

五、考察

(一)确定考察人选。面试结束后，根据报考人员的招聘总成绩，按照招聘岗位计划数1:1的比例，从高分到低分确定考察人选。面试成绩未达到60分者，不得确定为考察人选。

招聘总成绩并列的，采取加试方式并以加试成绩高的确定为考察人选。

(二)招聘单位负责考察人选的考察工作。着重考察其思想政治素质、道德品质修养、遵纪守法、业务能力、岗位匹配度等情况，同时对其资格条件及相关情况进行复查，凡是因重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清等无法进行有效考察的，达不到招聘岗位条件的，不得确定为拟聘人选。经考察不合格的，不予聘用。

考察中出现不合格者或是报考人员自愿放弃的，可由招聘单位提出申请，报主管部门同意，从面试合格人选中按招聘总成绩由高分至低分依次递补进行考察。

六、体检

各招聘单位考察工作结束后，经招聘单位领导班子集体研究，根据考试、考察结果择优按招聘岗位数1：1确定体检人选。

体检工作按照中共广西壮族自治区委员会组织部、自治区人力资源社会保障厅、自治区卫生健康委《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)执行。

体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检经费由考生本人自行负担。

按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。对有当日当场复检要求的体检项目，复检按照公务员录用体检的有关规定执行。报考人员对其他体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。

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