2022年广东中山市大涌镇专任教师招聘7名公告

http://guangdong.hteacher.net 2022-05-30 15:52 广东教师招聘 [您的教师考试网]

笔试课程面试课程网校课程咨询方式加群学习

(三)考试

考试采取面试的方式进行。考生凭身份证原件参加考试，面试时使用的身份证必须与报名时的身份证一致。

面试严格按照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》和《中山市教体系统事业单位公开招聘教职员面试工作规范(试行)》等有关要求组织实施。重点考察职业道德、职业精神、专业素养、从教潜能和心理素质等方面。

面试内容：教学教育能力测试(上课)及综合答辩。上课内容为中小学课程。面试满分100分，合格分数线统一划定为70分，未达合格分数线的不能列为体检及考核对象。

面试时间和具体要求另行通知。

面试结束后，考生、评委组成员等相关人员当场在《中山市大涌镇公开招聘面试情况表》上签名确认。

招聘单位根据考生考试成绩从高至低的排名顺序，按岗位拟招聘人数等额确定体检及考核对象。若同一岗位考生总成绩相同的，则依次教学教育能力测试(上课)、综合答辩成绩高低顺序确定名次。

(四)体检与考核

1.体检

体检由招聘单位按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行，专任教师体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》执行。体检具体事项另行通知，不按要求参加体检、考核的，或体检、考核不合格的，取消聘用资格。所缺名额按总成绩由高到低的顺序从应聘同一个岗位的符合条件的其他考生中依次递补。

2.考核

体检合格后按规定进行考核，由招聘单位根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》实施考核。

(五)公示和聘用

体检和考核合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单将在中山市人力资源和社会保障局网站、大涌镇人民政府官网公示，公示时间为7个工作日。经公示无反映或反映问题经查不属实的，在政策许可范围内办理相关手续，由聘用单位与聘用人员签订聘用合同。

四、其他事项

(一)有下列情形应聘者，取消聘用资格：

1.未在规定时间内报到的;

2.未能在规定时间内派遣到我市者;

3.未能在2022年9月30日前取得毕业证书和学位证书的(含国外学历学位认证书);

4.因个人原因在2022年12月31日前未完成毕业生接收手续的;

5.不服从组织调配的;

6.伪造、涂改证件、证明，提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格的;