2022年内蒙古赤峰市松山区引进高校毕业生教师招聘70名公告

http://neimenggu.hteacher.net 2022-04-29 17:44 内蒙古教师招聘 [您的教师考试网]

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(五)体检

进入体检环节人员在规定时间统一到指定医院参加体检。体检项目、标准参照公务员录用体检的通用标准和操作手册执行。体检费用由考生自理。时间、地点在面试结束后现场公布。体检结果在赤峰市教育局官网上公示。

(六)考察

考察工作在体检结果公示后进行。考察工作由引进工作领导小组组织实施。考察按照德才兼备的标准，根据拟聘用岗位要求，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作或现实表现以及需要回避等情况，并形成书面考察材料。进入考察人员应在12个工作日内(2022年应届毕业生7月31日前)提交考核工作所需的人事档案及相关材料，无正当理由未能按时提供人事档案及相关材料的，是为自动放弃。2022年应届毕业生在2022年8月31日前未取得毕业证书和学位证书的取消聘用资格。

(七)公示和聘用

考察合格的人员作为拟聘用人员在赤峰市教育局官网上进行公示。对没有问题或反映问题不影响聘用的，办理聘用手续;对有严重问题并查实的，取消其聘用资格;对有严重问题但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

五、待遇

公示无异议后与拟聘用人员签订《就业协议》，实行试用期和服务期制度，试用期为一年(执行试用期工资)，服务期5年，执行事业单位人员工资政策。试用期结束后根据工作态度、遵守规章制度、工作业绩等情况进行考核，不合格的及未按要求取得相应证件的予以解聘。

六、其它事项

(一)为落实疫情防控责任，要求所有考生通过国家政务服务平台获取考生本人“防疫健康信息码”，并点击核验今日行程，健康码非绿色或近期曾到访过疫情中高风险地区所在城市的考生，按照疫情防控最新要求执行，符合健康安全条件并提供有效证明方可报名考试。因未达到健康安全条件影响报名考试的，责任由考生本人承担。受新冠肺炎疫情影响，此次人才引进工作有关程序、步骤、要求等可能会因疫情防控工作需要作出调整，届时将在赤峰市教育局官网等媒体发布相关公告，请报名人员关注。

(二)引进工作期间有关成绩、体检结果、拟聘人选等信息，将在赤峰市教育局官网(网址：http：//jyj.chifeng.gov.cn/)公布，请报考人员及时登陆网站查询。

(三)报考人员在报名结束后要保持所留电话24小时通讯畅通，因个人原因错过重要信息而影响聘用的，责任自负。

(四)在体检、考察等环节因放弃、取消资格等因素出现空缺岗位，可以按总成绩合格者从高分到低分的顺序依次递补。

(五)咨询和监督举报电话

咨询电话：0476—5867707;监督举报电话：0476—5867110。

本方案由赤峰市松山区引进教师工作领导小组办公室负责解释。

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