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2022上半年贵州六盘水市钟山区事业单位教师招聘240名公告

http://guizhou.hteacher.net 2022-04-29 17:31 贵州教师招聘 [您的教师考试网]

           

贵州六盘水教师招聘安排

报名时间:2022年5月9日9:00至5月11日17:00

笔试时间:2022年5月28日

备考推荐:2022年教师招聘考试面授课程

为加强我区事业单位工作人员队伍建设,优化事业单位人员结构,增强事业单位活力,根据《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》(人事部令第6号)、《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法的通知》(黔人发〔2006〕4号)等有关规定,六盘水市钟山区2022年上半年面向社会公开招聘事业单位工作人员304人。为确保招聘工作的顺利完成,特制定本招聘简章。

一、招聘工作的基本原则和程序

招聘工作坚持“党管干部”、“公开、平等、竞争、择优”、“按需设岗、人岗相适、人事相宜”的原则,采取“公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取”的办法,实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果的“三公开”制度。按照编制拟定招聘计划、发布招聘公告、报名及网上资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察政审、公示、聘用的程序进行。

二、招聘计划及职位

六盘水市钟山区2022年上半年面向社会公开招聘事业单位工作人员304名,具体招聘职位详见《六盘水市钟山区2022年上半年面向社会公开招聘事业单位工作人员职位一览表》(以下简称《职位一览表》)。

三、招聘对象及报考条件

(一)招聘对象

1.贵州省户籍或贵州省生源大专及以上毕业学历人员(2022届普通高校毕业生不含委培生、定向生)。具体职位学历要求详见《职位一览表》。

2.外省籍普通高等教育本科及以上毕业学历人员(2022届普通高校毕业生不含委培生、定向生)。

3.部分职位定向招聘:“在钟山区任职期满3周年以上且在职的村(社区)党支部书记、副书记、主任、副主任”;“钟山区基层项目服务人员(不含特岗教师)”;“钟山区在职合同制教师”。

4.部分乡镇事业单位管理岗位专项招聘以下人员:由省级及以上机关统一选派到钟山区服务的“三支一扶”计划、“选聘高校毕业生到村(社区)任职计划”(一村一名大学生工程)、“大学生志愿服务西部计划”人员;生源地或兵源地为钟山区的退役大学生士兵;部队驻地在钟山区的随军家属;在钟山区任职期满3周年以上且在职的村(社区)党支部书记、副书记、主任、副主任(注:以上6类人员可报考“专项招聘职位”)。

(二)报考条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策,热爱社会主义。

3.具有良好的政治素质和道德品行,具有为人民服务的思想,遵纪守法、诚实守信、人格健全。

4.年龄在18周岁以上(2004年5月9日及以前出生)、35周岁以下(1986年5月10日及以后出生);获得硕士研究生及以上学历学位人员、在钟山区任职期满3周年以上且在职的村(社区)党支部书记、副书记、主任、副主任年龄可放宽到40岁(1982年5月10日及以后出生);钟山区在职合同制教师年龄可放宽到45岁(1977年5月10日及以后出生)。

5.具有正常履行工作岗位职责的身体条件。

6.专项招聘的职位,须符合下列条件之一的方可报考:

(1)由省级及以上机关统一选派到钟山区服务的“三支一扶”计划、“选聘高校毕业生到村(社区)任职计划”(一村一名大学生工程)、“大学生志愿服务西部计划”人员,截止2022年5月9日累计服务期满2周年且考核合格的方可报考;

(2)退役大学生士兵限普通高等教育全日制高校在校期间入伍退役后完成学业或毕业后应征入伍的退役士兵方可报考;在钟山区任职的村(社区)党支部书记、副书记、主任、副主任截止2022年5月9日任职期满3周年以上且在职的方可报考。

7.具备拟报考职位所需的其他资格条件,详见《职位一览表》。

8.其他条件:

(1)按照《人力资源社会保障部关于职业院校毕业生参加事业单位公开招聘有关问题的通知》精神,在符合专业等其他条件的前提下,技工院校预备技师(技师)班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位,高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。

(2)2022届普通高校毕业生,指经统招的全日制普通高等教育2022年度毕业的学生。

(3)本次招聘设置的专业名称为毕业证书专业名称,专业名称可对照贵州省人力资源和社会保障厅公布的事业单位公开招聘专业目录。

 (三)以下人员不得报考

1.不能坚持党的基本路线,在重大政治问题上不能与党中央保持一致的。

2.截止2022年5月9日党政机关、事业单位在职在编人员。

3.截止2022年5月9日“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”服务期未满的。

4.截止2022年5月9日在读的普通高等教育非2022届毕业生或服现役人员。

5.曾因违法犯罪受过刑事处罚的人员,受处分期间或者正在接受纪检监察机关、司法机关立案调查未结案的人员。

6.曾被开除中国共产党党籍或开除公职的,在机关(含参照公务员法管理单位)、事业单位被辞退或取消录(聘)用未满5年的。

7.在各级公务员招录、事业单位招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录聘用纪律行为且仍在不得报考期限内的人员。

8.聘用后的职位即构成《事业单位人事管理回避规定》所列需回避的。

9.任职(工作)或服役期间发生重大责任事件;曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在年度考核中曾被确定为不称职(不合格)的。

10.被依法列为失信联合惩戒对象或拒服兵役的人员。

11.不符合招聘职位要求或所需资格条件的人员。

12.法律、法规规定不得聘用到事业单位工作的人员。

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