2022云南普洱市墨江县教育体育系统所属事业单位教师招聘107名公告

http://yunnan.hteacher.net 2022-04-18 11:34 云南教师招聘 [您的教师考试网]

每个面试考场设1个考官组，每个考官组3-7人(其中：主考官1人、其他考官2-6人)，面试考场成立面试考官小组，主考官为面试考官小组组长，安排监督人员1人、计时计分人员2人、引导人员1人。

面试考官从普洱市人事考试面试考官库中抽调具有事业单位面试考官资格证书和事业单位面试考官聘用证书、理论水平高、业务能力强、面试经验丰富、责任心强、公道正派的人员担任，必须保密。

严禁抽调有举办面试培训班或辅导班、参加可能干扰面试公正性的请托、约见考生或家长等违反规定行为的考官参加面试，如果发现，严肃处理。

面试监督人员从人大、政协等部门抽调。

面试考生根据分组确定每场人数。

7.面试内容

指定(或给定)的面试题目，在人才招聘工作领导小组领导下和监督部门监督下，按照保密部门规定和优质原则，根据岗位工作特点等面试需求，准备面试题目，提供面试使用，各类岗位面试内容如下：

(1)专业知识测试岗位(不限使用教材)

音乐教师岗位：歌曲弹唱(指定项目)、才艺表演(考生自备)、舞蹈创编(指定项目)、专业知识问答(现场提问)各1题。

体育教师岗位：25米*2(指定项目)、立定跳远(指定项目)、25米往返运球(指定项目)、体育舞蹈创编(指定项目)、专业知识问答(现场提问)各1题。

美术教师岗位：速写(指定项目)、毛笔书法(指定项目)、专业知识问答(现场提问)各1题。

幼儿教师岗位：舞蹈(考生自备)、简谱视唱(指定项目)、简笔画(指定项目)、专业知识问答(现场提问)各1题。

(2)说课岗位。说课使用教材为现行新课程相应学段相应学科教材。其中初中为现行七年级下学期相应学科教材，小学为现行四年级下学期相应学科教材。各学科设置3-5个课时的说课课题范围，于招聘报名时进行公示。应聘人员根据以上课题范围要求自行组织相应的说课稿，说课内容必须与报考岗位相符。

面试的重点是考核应聘人员的教育教学能力、教育管理能力、职业道德修养、学科专业技能水平等方面。

音乐、幼儿教师岗位主要围绕歌曲演唱、舞蹈表演、才艺展示，应变控制、人岗匹配性、语言表达能力、举止仪表等方面进行评价。

美术教师岗位主要围绕命题绘画等才艺展示，应变控制、人岗匹配性、语言表达能力、举止仪表等方面进行评价。

体育教师岗位主要围绕身体素质测试、专项测试(篮球、武术、体操等)、体育舞蹈创编、应变控制、人岗匹配性、语言表达能力、举止仪表等方面进行评价。

其他教师岗位主要围绕教材分析、学习方法、教学方法、教学过程及依据、教学艺术及特色、专业素养、举止仪表等方面进行评价。

8.面试流程

(1)面试准备

面试考官、监督人员、计时计分人员、引导人员、其他工作人员必须按规定时间到达面试考点，准时就位到岗，做好面试准备工作。

面试考生必须按规定时间到达面试考点，凭本人有效期内身份证及相关证件等，通过卫健检查和安全检查准时进入到候考室，工作人员核对考生的身份证原件等相关信息，宣布面试纪律和其他注意事项。

候考室内采用人工抽签等方式，根据随机原则，工作人员组织考生抽取面试顺序号等内容，将抽取的面试胸牌号等内容填入抽签表相应位置并签名，考生抽签结束后，在候考室等候面试。

面试时间到，主考官通知引导员按抽签顺序引导考生进入考场面试。

(2)考场面试

音乐教师岗位：

每个考场每次根据面试环节需要引导1 名或1批考生进入考场面试，每名考生面试时间15分钟。操作方法如下：

①主考官先完成回避程序。

②主考官宣读面试指导语完毕后宣布：开始计时。

③专业技能测试。应聘人员完成以下专业知识测试项目。

A.歌曲弹唱(考官指定一首歌曲，用电子琴伴奏弹唱，电子琴由招聘方提供)，时间3分钟。

B.才艺表演(展示自己准备好的专业项目进行表演，可以是声乐、器乐、舞蹈，所需道具应聘人员自行准备)，时间3分钟。

C.舞蹈创编(考官指定一段音乐，第一遍聆听，第二遍进行即兴创编)，时间4分钟。

④专业知识问答。每位应聘人员专业技能测试结束后，考官可根据专业技能测试情况提问应聘人员，问答题目和提问问题不得提前准备，限应聘人员测试项目、职业道德、专业知识等相关内容，时间5分钟;如考官无提问的应聘人员，此步骤省略。

体育教师岗位：

每个考场每次根据面试环节需要引导1名或1批考生进入考场面试，每名考生面试时间15分钟。操作方法如下：

①主考官先完成回避程序。

②主考官宣读面试指导语完毕后宣布：开始计时。

③专业知识测试。应聘人员完成以下专业知识测试项目。

A.25米*2，时间1分钟。

B.立定跳远，时间2分钟。

C.25米往返运球，时间2分钟。

D.体育舞蹈创编(考官指定一段音乐，第一遍聆听，第二遍进行即兴创编)，时间5分钟。

④专业知识问答。每位应聘人员专业技能测试结束后，考官可根据专业技能测试情况提问应聘人员，问答题目和提问问题不得提前准备，限应聘人员测试项目、职业道德、专业知识等相关内容，时间5分钟;如考官无提问的应聘人员，此步骤省略。

美术教师岗位：

每个考场每次根据面试环节需要引导1 名或1批考生进入考场面试，每名考生面试时间15分钟。操作方法如下：

①主考官先完成回避程序。

②主考官宣读面试指导语完毕后宣布：开始计时。

③专业技能测试。应聘人员完成以下专业知识测试项目。

A.速写。应聘人员根据题目现场构图，通过图片考察构图能力、造型能力、线条运用和概括能力。时间为6分钟。

B.毛笔书法。正确表达构图内容，使构图、文字布局合理。时间为4分钟。

以上所需毛笔、铅笔、碳笔、钢笔、彩色笔、画夹、画纸(不大于4开)、所需工具和材料均由应聘人员自备。

④专业知识问答。每位应聘人员专业技能测试结束后，考官可根据专业知识测试情况提问应聘人员，问答题目和提问问题不得提前准备，限应聘人员测试项目、职业道德、专业知识等相关内容，时间5分钟;如考官无提问的应聘人员，此步骤省略。

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责任编辑：欣欣

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