2022年江苏南京市玄武区教育局所属中小学骨干教师招聘25名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2022-04-01 18:43 江苏教师招聘 [您的教师考试网]

南京市玄武区教师招聘安排

报名时间：2022年4月18日9：00至4月20日17：00

笔试时间：见公告

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为进一步优化人员结构，建设高素质教师队伍，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发﹝2020﹞9号)规定，南京市玄武区教育局面向社会公开招聘25名编制内骨干教师，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

本次招聘相关信息在南京市人力资源和社会保障局网(http://rsj.nanjing.gov.cn/)、南京市教育局网(http://edu.nanjing.gov.cn/)、玄武区政府网“玄武教育专题”(http://www.xwzf.gov.cn/ztzl/xwjyzt/)网站发布，具体的招聘单位、学科(专业)、数量等详见《南京市玄武区教育局所属中小学2022年公开招聘骨干教师岗位信息表》(附件1，以下简称《岗位信息表》)。

二、招聘条件

(一)应聘人员应具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;无违法违纪行为，具有良好的品行和职业道德。

2.具备正常履行岗位职责必备的身体条件。热爱教育事业，具有良好的教师素质。

3.持有相应教师资格证书。

4.年龄在35周岁以下(1987年3月31日以后出生)，年龄的具体要求以《岗位信息表》中注明的为准，年龄计算方法不变。

5.具备《岗位信息表》中岗位要求的资格条件。

6.取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按苏人社发〔2012〕418号文件的有关规定执行。

(二)有下列情形之一的，不得应聘：

1.现役军人、普通高校在读人员;

2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

3.应聘人员与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，不得应聘具有直接上下级领导关系的管理岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》要求回避的岗位;

4.根据江苏省关于特级教师管理的有关规定，截止2022年8月31日前未满约定服务期的江苏省特级教师;

5.其他有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

三、招聘程序

(一)报名

1.本次招聘采用网上报名的方式(须用台式电脑或笔记本电脑)，报名、材料及照片上传时间：2022年4月18日9：00至4月20日17：00。报名截止后不再接受补充材料。为避免网络拥堵或材料提交不完善，请尽早报名并随时关注审核结果。

2.报名方法：

登录https://wx.nje.cn/eduClient/zp/164759224968269700报名。应聘人员网上在线填写《南京市玄武区教育局所属中小学2022年公开招聘骨干教师报名表》(附件2)，并上传本人相关材料扫描件，具体如下：

(1)本人有效居民身份证(正反两面);

(2)本科及以上学历、学位证书;学历证书电子注册备案表(中国高等教育学生信息网下载)或高等教育学历认证报告(省及以上教育主管部门出具);国(境)外留学人员需提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;

(3)本人专业技术职务资格证书(最高)、教师资格证书、近期免冠2寸正面证件电子照片(证件照将用于打印准考证，请勿提供生活照);

(4)本人任职经历证明材料(重点提交岗位需求表中要求的学习期间担任学生会干部或工作后担任班主任、教研组长、年级组长、备课组长、中层管理干部或校级领导任职经历证明的聘书、文件、证明等材料);

(5)本人所获荣誉及代表个人业绩的材料(限报十项，重点应提交岗位需求表中要求的表彰、竞赛获奖、骨干称号等证明材料，此类证明材料均应提供证书或文件的原件，其他网上名单截图、公示截图或学校出具的证明材料均无效);

(6)打印后本人手写签字确认的《南京市玄武区教育局所属中小学2022年公开招聘骨干教师应聘人员承诺书》(附件3)。

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责任编辑：张欣

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