2022年广东广州广雅中学（花都校区）教师招聘20名公告

http://guangdong.hteacher.net 2021-12-21 18:33 广东教师招聘 [您的教师考试网]

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四、招聘程序及要求

(一)网上报名

报名时间：2021年12月31日08:00-2022年1月4日24:00。逾期不接受报名。

报名方式：点击下方链接或二维码报名，按要求填写报名信息，初面试时间与地点另行通知。

报名链接：

https://jinshuju.net/f/s4YRna

报名二维码：

(二)短信确认参加及初面试

1.时间：初面试的具体时间以短信形式通知，并按要求确认回复。请报考者确保手机号码填写正确及保持通讯畅通，在规定时间内不作确认回复视作放弃参加初面试。

2.地点：初面试的地点在花都区教育局网站和广东广雅中学微信公众号公布。

3.形式：个人面谈或小组面谈的方式进行，合格成绩为60分。根据面试成绩高低，各岗位按1:10的比例确定进入笔试人员。未达到上述比例的，按实际人数进入笔试。本轮成绩仅作为进入下一环节的依据，不计入综合成绩。

(三)笔试

初面试后进行学科笔试。笔试成绩采用百分制，合格成绩为60分。根据笔试成绩高低，各岗位按1:5的比例进入专业能力测试，未达到上述比例的，按实际人数进入专业能力测试。笔试成绩按30%折算计入综合成绩。

笔试的时间和地点在花都区教育局网站和广东广雅中学微信公众号公布。

(四)现场资格审查

对进入专业能力测试的人员须进行现场资格审查。

资格审查的时间和地点在花都区教育局网站和广东广雅中学微信公众号公布。

资格审查所需材料如下：

1.2022年毕业生：身份证、本科及研究生阶段所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、学历学位证(含本科及以上阶段)、毕业生就业推荐表、毕业生就业协议书、个人简历材料一份(含专业荣誉获奖证书)。

2.非2022年毕业的往届生：身份证、户口本(地址页及本人页)、学历学位证(含本科及以上阶段)、教师资格证、专业技术资格证、个人简历材料一份(含专业荣誉获奖证书)。

3.应聘语文教师者需携带普通话证书;国(境)外留学已毕业人员需提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历、学位鉴定证明;国(境)外留学尚未毕业人员需提供就读院校开具的在读及毕业时间的证明;报考人员所学专业未列入《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》者及研究生阶段所学专业为学科教学、课程与教学论专业者，需提供与报考岗位要求专业的主要课程基本一致的证明材料(包括加盖公章的课程成绩单);在职在编人员报考需提交原单位同意报考证明。

以上材料均须提供原件和复印件，核对后退回原件，资格审核时按以上顺序排列。

现场资格审查合格者方可参加专业能力测试。资格审查不合格者不能进入下一环节，可按笔试成绩高低顺序依次递补。

(五)专业能力测试

测试内容包括说课和综合素养问答。成绩采用百分制，合格成绩为60分。专业能力测试成绩按70%折算计入综合成绩。

(六)体检

根据考生综合成绩高低顺序，按招聘岗位数1:1的比例确定体检对象。

体检按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》组织实施，教师岗位体检标准参照广东省教育厅《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》执行。对体检结果有疑问的，报考人员可在得到体检结论通知之日起3个工作日内提出复检要求，经批准后在指定医院复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检合格者进入考察环节;体检不合格或未按时、按要求进行体检的，取消进入下一环节资格。

(七)考察

对体检合格者进行考察。考察按照《中共广东省委组织部、广东省人力资源和社会保障厅关于印发<广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)>的通知》(粤人社发〔2010〕276号)执行。考察采用调阅个人档案、提供原单位(学校)鉴定、实地考察等方式;考察内容主要包括：政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法(含计划生育)、工作或学习表现等情况，以及应聘资格条件的真实性。考察不合格者，取消聘用资格。

(八)公示

根据考试、体检、考察的结果，对拟聘用人员在广州市花都区政府网站(区教育局)公示7个工作日。

(九)递补

如拟聘岗位出现空缺的，可在同一岗位按照综合成绩从高到低顺序依次递补其他考生。

(十)办理调配及聘用手续

1.公示期满无异议的，办理聘用手续。报考者本人放弃的(在三个月内未能根据聘用单位管理要求办理好相关调配及聘用手续的，也视为本人放弃)，可按综合成绩由高到低依次进行递补。

2.成功聘用的人员实行人员聘用制，聘用期间按聘用单位公布的岗位情况享受政府规定的工资福利待遇。同时实行试用期，试用期考核不合格的，取消聘用资格。

五、优厚待遇

(一)受聘人员享受国家事业单位编制内人员薪酬福利。

(二)保障并解决教师公寓住房。

(三)解决广州市户口。

(四)根据实际情况协助解决子女入学问题。