http://zhejiang.hteacher.net 2021-11-10 14:26 浙江教师招聘 [您的教师考试网]
四、招聘程序
(一)筛选
原则上报名人数与招聘人数达2:1及以上的，方可开始组织招聘。报名人数较多的学科，根据招聘人数按不大于5:1的比例，经过综合比较、择优筛选，确定入围测试考核人员名单。
(二)笔试和试讲
江山中学的教师招聘，包含笔试和试讲两个环节，各100分。先进行笔试，根据笔试成绩从高到低，按不低于3：1的比例确定入围试讲人员名单。如果入围试讲环节最后一名考生出现笔试成绩同分情况，则全部进入试讲环节。具体方式如下：
1.笔试(占50%)
笔试时间为60分钟，试题的难度相当于高考题。
2.试讲(占50%)
先备课40分钟，再模拟无学生状态下上课10分钟。试讲成绩低于及格分(60分)的不予录取。
(三)拟录取
江山中学的教师招聘按笔试和试讲成绩以1：1的比例合成总分，根据招聘人数按总分从高到低确定拟录取名单若拟录取人员。最后一名出现总分并列情况，按试讲成绩得分高者排名在前。
(四)签约
拟录取人员须现场签约并缴纳诚信保证金1万元，请考生提前准备好《普通高等学校毕业生就业协议书》。
(五)体检
拟录取人员的体检按人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和《浙江省教师资格认定体检工作实施办法(试行)》执行。相同体检项目以标准高的为准。体检费及交通费由拟录取人员自理。
体检安排另行通知。拟录取人员不按规定时间、地点参加体检的，视作自动放弃。体检不合格的取消拟录取资格，相关岗位可依次递补。
(六)考察
体检合格的拟录取人员列为考察对象，考察工作参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发﹝2013﹞2号)执行。
所有考察对象须在规定时间前将个人人事档案转到江山市教育局档案室，以备审核。具体时间另行通知。
自动放弃考察的、考察不合格的取消拟录取资格，相关岗位可依次递补。
(七)公示和录用
考察合格的拟录取人员在江山市人民政府政务公开网上公示7个工作日，公示无异议的或所反映问题经查不影响聘用的，待工作岗位确定后按规定程序办理聘用手续。
新聘用教师首次签订聘用合同的江山市教育系统服务期限为5年，实行一年的见习期制度。未满5年服务期(含见习期)的不得申请调离江山市教育系统。见习期满考核不合格的，解除聘用合同。受聘教师服务期未满，未经有关部门批准同意擅自离职的，应承担相应的违约责任，具体违约责任在聘用合同中明确。
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责任编辑：张欣
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