2021云南师范大学附属中学教师招聘15名公告

http://yunnan.hteacher.net 2021-10-25 18:12 云南教师招聘 [您的教师考试网]

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3.复试资格确认

进入复试的人员，本人持准考证、报名表、身份证、专业资格证等证件，到云南师范大学实验中学复核报名材料，原件审核后现场归还本人，复印件由招考单位留存不退还。应聘人员须对应聘材料的真实性负责，如提供虚假材料的，将取消其复试资格。

4.复试满分为100分，60分为合格线。其中，教学岗位复试方式为试讲，内容为学科课堂教学。教学管理岗位复试内容为应对处理学校管理相关工作。

5.综合成绩计算

根据进入复试人员笔试成绩的30%、面试成绩的30%和复试成绩的40%三项之和计算综合成绩(各项成绩按四舍五入保留小数点后2位)，满分为100分，60分为最低合格分数线。根据综合成绩，按照从高分到低分的顺序与岗位拟招聘人员数等额确定体检人员名单。若考生综合成绩出现并列，出现拟聘人数超出岗位招聘计划数时，则按复试成绩最高者确定进入体检人员名单。

综合成绩和进入体检人员名单，于复试结束后24小时内公布。

(三)体检

体检人员到学校指定医院集中统一参加体检，体检费用由应聘人员自理。体检项目和标准具体参照执行《公务员录用体检通用标准(试行)》。应聘人员对体检结果有疑问的，可以在接到体检结论7日内提出复检申请。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检不合格者，不予聘用，并在同一岗位综合成绩达到最低合格分数线的应聘人员中按综合成绩由高至低的顺序依次递补。

非组织原因，考生未按规定时间和地点参加体检、复检的，视为自动放弃聘用机会。

(四)考察

体检合格的应聘人员进入考察环节。采取查阅档案、召开座谈会、书面函询等多种形式，全面了解被考察人员的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、工作表现、遵纪守法等情况。对考察不合格的应聘人员，不予聘用。

(五)公示与聘用

经考察合格的应聘人员确定为拟聘人员，拟聘人员名单在云南师范大学附属中学门户网站进行公示，公示期为7个工作日。公示期满无异议，经云南师范大学和云南省教育厅审核，报云南省人力资源和社会保障厅批准后，办理聘用手续。拟聘用人员公示结果，经查实不宜聘用的，不予聘用。

受聘人员应在规定的时间内到学校报到，拒不报到或自愿放弃聘用资格的(提交本人亲笔签名的书面材料)，取消其聘用资格。

六、聘后待遇

本次公开招聘的工作人员，其管理和待遇按照国家和我省事业单位相关规定执行。

七、招聘纪律

(一)招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开。

(二)招聘工作全程严格执行回避制度。

(三)严格招聘工作纪律，坚决杜绝各种违规违纪情况发生。招聘过程中，如出现违规违纪情况，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行严肃处理。