2021福建漳州龙海区公开编外教师招聘140名公告

http://fujian.hteacher.net 2021-07-14 17:06 福建教师招聘 [您的教师考试网]

④所就读高校出具的毕业生成绩单(或从毕业生档案中复印加盖档案管理部门公章的毕业生成绩登记表);

毕业生就业报到证原件、复印件(未领到报到证的应届毕业生可提供就业推荐表;报到证未能体现师范类的，还须提供就读院校的证明或毕业生成绩登记表复印件);

教师资格证等相关材料，其中，2021年7月10日前取得〔取得教师资格笔试合格证、面试合格证及普通话合格证等三证，或提供由相关部门出具的在2021年7月10日前通过考试的成绩单或是通过考试的结论，视同持有(取得)教师资格证书〕，报考语文职位的，还需提供普通话等级证书;

⑦4月全省统一组织的幼儿园教师招聘考试成绩。

(上述材料均需原件和复印件)

4.应聘人员报名时，须认真阅读招聘资格条件，对本人的报名资格及所提供材料的真实性负责。凡个人填报信息失真，一经核实，取消其招聘资格并追究相关责任。

5.应聘人员所留的联系方式应准确无误，保持畅通，否则后果自负。

五、体检

1.应聘人员按省统一考试的笔试成绩从高分到低分，以职位拟招聘人数1：1比例确定体检对象。

2.应聘人员对体检结果有疑问的，可在得知体检结果的7天内提出复检。复检只能进行一次，以复检结果为准。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，取消招聘资格。

3.体检工作由区教育局负责组织。

4.体检不合格或体检当天因故无法完成体检所空缺的职位，按笔试成绩排名顺序依次递补。

六、考核

1.体检合格的应聘人员为考核对象，考核工作由区教育局及区劳务派遣有限公司负责。

2.考核内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、工作态度、学习及工作表现等情况。

七、管理办法及待遇

(一)合同签订

经体检、考核合格后，在平等自愿、协商一致的基础上，所招聘的编外教师与区劳务派遣有限公司签订劳动合同，劳动合同以书面形式，一式三份，当事人双方各执一份，学校一份。合同期为2年(含两个月试用期)，区劳务派遣有限公司负责管理人事档案及办理相关事宜。

(二)待遇

1.政府购买服务招聘的编外教师每人每年区财政核拨包干额度60000元。包括工资、福利、“五险一金”等。

2.在财政核拨的年额度内，提取一定资金作为月绩效奖励和年度考核奖励，根据学校的考核结果，对满学年工作、工作表现优秀的教师给予兑现月绩效奖励和年度考核奖励。

(三)管理

1.幼儿园编外教师区教育局根据各幼儿园教师实际需求情况，可以在全区范围内进行统一调配。不服从调配的视同自动放弃招聘资格，已签约的给予解聘。

2.编外教师须在小学、幼儿园的教学或保育员一线岗位工作，离开一线岗位的，视为违约给予解聘。

3.编外教师要服从单位的工作安排，幼儿园或小学将对其工作考核量化，区教育局将按年度安排考核，考核情况与工资待遇挂钩。对于年度考核不合格的，给予解聘。

4.编外教师因考录公务员、事业单位招考、新教师招考、参军等四种原因，应提前告知幼儿园或小学提出解除劳动合同，且不得享受相应的年度考核奖及月绩效奖励工资。

招聘咨询电话：0596-6531041

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1、龙海区2021年招聘编外教师报名登记表

2、龙海区2021年招聘编外教师报名花名册

漳州市龙海区教育局 　 漳州市龙海区财政局

漳州市龙海区人力资源和社会保障局

2021年7月14日

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责任编辑：张欣

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