2021广东云浮市云城区中小学（幼儿园）公开教师招聘2名公告

http://guangdong.hteacher.net 2021-06-01 10:23 广东教师招聘 [您的教师考试网]

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2.面试。

⑴面试对象的确定办法。

应试人员在笔试成绩达到合格分数线以上且面试资格复审合格方可参加面试，并按招聘岗位1:3的比例按笔试成绩由高到低的顺序确定进入面试人员;若同一职位考生笔试成绩相同的，同时进入面试。笔试合格考生达不到规定比例的，按实际合格人数确定面试对象。

⑵面试地点：另行通知(请留意推送信息)。

⑶面试时间：另行通知(请留意推送信息)。

⑷面试科目：报考者按工作人员抽选相应学科教材内容备课一节(时间为60分钟)和试讲一节课(时间为20分钟)。心理教师岗位的面试还增加案例分析(面试时间为模拟讲课15分钟、案例分析10分钟)

⑸面试成绩按四舍五入保留小数点后2位。

3.成绩公布。

⑴笔试结束后，10个工作日内在云城区人民政府公众网(http://www.yfyunchengqu.gov.cn/)、云城区教育局(http://www.yfyunchengqu.gov.cn/yfycjyj/gkmlpt/index)、云城区人力资源和社会保障局(http://www.yfyunchengqu.gov.cn/yfycrsj/gkmlpt/index)及公开招聘教师报名系统(http://ycjy.yf49.com/recruit.html)公布笔试成绩，自笔试成绩公布之日起3天内在上述网站公布入围面试分数和笔试成绩入面试人员的《准考证》号码。

⑵面试时间、地点及入围面试人员的准考证号在公布考试成绩的网站公布。入围面试人员务必注意登陆上述网站查阅并按规定时间和地点报到参加面试资格复审，资格复审合格方可参加面试，否则作自动弃考处理。

⑶面试成绩在该考生面试结束后现场公布。面试结束后，3天内在上述网站公布参加面试人员的综合成绩。同时，根据综合成绩分岗位按从高分到低分的顺序和按招聘名额等额确定入围体检人员;若综合成绩相同则按笔试成绩从高分到低分的顺序确定入围体检人员;若笔试成绩仍相同，则再按面试主评委赋分的高低确定入围体检，入围体检人员并在上述网站公布入围体检人员的《准考证》号码。

七、体检

体检项目、合格标准及办法按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。体检不合格的，按综合成绩由高到低顺序在具备候选资格人员中依次递补。

八、考察

体检合格的考生按规定进行拟聘用考察。考察根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行，因考察不合格或应聘人员放弃聘用的，按综合成绩由高到低的顺序在具备候选资格人员中依次递补考察人选。

九、公示与聘用

考察合格的，确定为拟聘人选。拟聘人员名单在公布考试成绩的网站公示7个工作日，经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。同一岗位有多个招聘单位的，用抽签与应聘者选择相结合的办法确定聘用学校。具体流程：(一)同一岗位的应聘者按综合成绩从高到低的顺序抽出选校序号;(二)按抽得选校序号签的顺序由应聘者在2分钟内现场选择确定聘用学校。如未按时到场抽签确定聘用学校或未按时到选定学校报到的作自动放弃聘用资格处理。

十、相关待遇

新录用人员纳入事业单位编制管理，执行国家政策规定的事业单位各类人员薪酬待遇。新录用人员一律签订聘用合同(合同期五年)，试用期时间按相关人事管理规定执行(试用期在聘用合同期限内)。在试用期内考核不合格的，解除聘用合同。

本次招聘教师在初次安排工作学校工作锻炼后，必须服从我区“区管校聘”及教师交流轮岗的安排，到我区边远地区学校工作不少于3年。

十一、政策咨询

有关招聘工作的详情由云城区教育局人事股负责解答，咨询电话：0766-8828037。

十二、其他事项

1、通过云城区2020年招聘公办中小学支教教师招考并被录取且至2020-2021学年第二学期期末仍在本区公办学校从教、经考核合格及以上的支教教师，若参加本批次招聘未被录用，还可继续参加面向云城区2021年面向本区公办学校支教教师公开招聘事业编制教师的招聘，但必须符合公告规定的条件并参加本次招聘的笔试考试(详见《云城区2021年面向本区公办学校支教教师公开招聘事业编制教师公告》)。

2、疫情防控要求。所有参加招聘人员均须按新冠疫情防控常态化的要求，做好相关防护工作，并于参加笔试、政审、面试等环节前14天内未有新冠肺炎疑似症状，14天内未曾到过疫情中高风险地区驻留、未曾与新冠肺炎感染者接触及未有其他疑似情况。