2021年广东韶关南雄市“丹霞英才”教师招聘85名公告

http://guangdong.hteacher.net 2021-03-10 10:45 广东教师招聘 [您的教师考试网]

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四、资格审核

1.对线上提交报名资料的报名者进行报名资格初审，并通过邮件回复初审结果。考生在收到资格初审通过回复邮件后，应在收到邮件回复一日内按照邮件内指引添加考试专用联络微信号(群)，在报名截止后一天内仍未收到邮件回复的报考人员，应在3月26日下午15时前电话确认报考情况，确保及时接收后续相关考试通知。现场报名的，将现场进行资格审核，符合引进条件的，当场安排进行初试。

2.报名者须诚信报名、诚信考试,提供考生承诺书(详见附件5)。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经查实，取消报考资格，并按有关规定予以处理。涉嫌违法犯罪的，移送司法机关处理。

五、现场宣讲、资格审核及考试

由市委组织部负责组织实施。

1.宣讲。市人才引进工作组在高校现场开展宣讲(个别场次因场地及其他因素影响此环节可能取消)。

2.资格审核。宣讲结束后进行现场报名及资格审核。按线上(网报)和线下(现场)两种报名方式分别审核。网上报名通过初审的查验资料后领取面试顺序号，现场报名人员填写报名登记表、查验资料后领取面试顺序号。报名者须提供有效的二代身份证、《南雄市2021年度“丹霞英才”暨急需紧缺人才公开引进报名登记表》、考生承诺书以及相关资质、条件证书;应届毕业生须提供《毕业生就业推荐表》;往届毕业生须提供毕业证、学位证原件及其复印件1份。

3.初试。初试将在江西赣州、四川成都、广西南宁、广东广州、广东南雄指定高校(场所)进行，其中江西赣州场次定于3月26日进行，具体地点及后续场次时间地点将在3月26日前通过南雄市人民政府公众网(http://www.gdnx.gov.cn/)发布补充公告，届时通过资格审核报名者应根据补充公告要求前往选定地点参加初试。

初试采取现场半结构化面试方式进行，主要测试考生的专业素质、综合能力、举止仪表、语言表达能力等。面试成绩将在所有定点场次面试结束7个工作日后在南雄市人民政府公众网进行公示。

4.复试。原则上，初试得分在90分以上的，直接进入复试;若同一岗位面试得分90分以上考生人数超过岗位需求人数3倍的，则按照成绩高低，按照1:3的比例进入复试。初试成绩不计入复试成绩，总成绩以复试成绩为准。复试工作将在所有初试场次完成后开展，复试地点指定在广东省韶关南雄市进行，具体复试信息以成绩公示及复试公告为准。

六、体检、考察、公示和聘用、递补

1.体检。由市委组织部负责组织实施。经面试(初试、复试)等程序后，根据复试成绩高低排序，按照岗位数量1:1比例确定进入体检人员名单，考试成绩和进入体检人员名单在南雄市人民政府公众网公布。体检工作依据《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》规定执行。体检标准按上级相关要求执行。不合格人员可在接到体检结论通知之日起3个工作日内书面申请复检一次，体检结果以复检结论为准，逾期不书面申请复检的，视为自动放弃。

2.考察。由各主管或用人单位组织实施，体检合格的考生确定为拟聘用考察人选。考察依据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》，对其政治思想、道德修养、能力素质、遵纪守法(含计划生育)、学习或工作表现、廉洁自律、个人征信情况、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。

3.公示和聘用。经体检、考察合格人员，确定为拟聘用对象。名单在南雄市人民政府公众网公示7个工作日，公示无异议或经核实不影响聘用的，按规定办理聘用、列编手续，聘用岗位根据聘用单位岗位空缺情况确定岗位类别及登记。

4.递补。因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，从考试成绩合格考生中按高分到低分依次等额递补;拟聘人员公示结束且无异议的，不再递补。

(1)报名者体检或考察不合格的;

(2)报名者伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格的;

(3)拟聘人选公示结果影响聘用的;

(4)法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者;

(5)报名者不能按期办理完毕个人档案调档、政审等手续的;

(6)个人放弃聘用或导致拟聘岗位空缺的其他情形的。

七、管理和待遇

(一)党政储备类人才、教育教学类人才、医疗卫生类人才、基层急需紧缺类人才。

1.纳入南雄市事业单位编制管理。聘用人员按事业单位标准核定工资待遇;

2.符合南雄市人才公寓入住条件的，可申请享受5年入住人才公寓资格;

3.符合广东省、韶关市、南雄市已出台的各类人才政策的，由所在单位协助申报各类人才待遇，经申报审定后可享受我市多项人才补贴：根据不同人才层次、类别，可对应享受韶关市或南雄市高层次人才扶持政策：

韶关市高层次人才扶持政策：

根据《韶关市人民政府关于韶关市扶持高校毕业生在韶就业的实施意见(试行)》(韶府〔2018〕23号)和年度韶关市扶持高校毕业生在韶就业补贴项目申报的通知等政策文件，韶关学院、广东松山职业技术学院的高校毕业生、韶关市生源市外院校的高校毕业生、韶关市外生源市外院校本科及以上学历、且取得学士及以上学位的高校毕业生，自毕业起三年内在韶入职可申报享受在韶就业扶持政策：

(1)购房补贴。毕业后在韶关市境内购房的可享受购房补贴。标准为：硕士8万元，本科3万元。此项补贴分两次发放，三年内发放完毕(第一年发放50%，第三年发放50%)。

(2)生活补贴。标准为：硕士1.2万元/人/年(用人单位为韶关市百家优质企业倍增计划的，2万元/人/年)，本科6000元/人/年。此补贴采取一年发放一次的方式执行，享受期限不超过两年。

(3)租房补贴。标准为：2400元/人/年。此项补贴采取一年发放一次的方式执行，享受期限不超过两年。已申请入住人才公寓或已享受购房补贴的不享受该项补贴。

南雄市高层次人才扶持政策：

根据《关于印发<南雄市人才工作实施意见(修订)>的通知》(雄人才办〔2020〕1号)政策文件，符合条件可享受相应的高层次人才待遇：

(1)“双一流”高校(学科)本科生可享受500元/人/月生活补贴(累计享受不超过5年);

(2)全日制硕士研究生或副高级专业技术人才可享受1000元/人/月生活补贴(累计享受不超过5年)，2万元/人购房补贴(分五年发放);入住人才公寓享受1万元/人/年的租房补贴、在南雄市其他地方租房的可享受不高于6400元/人/年租房补贴(累计享受不超过5年);

(3)全日制博士研究生或正高级专业技术人才可享受1500元/人/月生活补贴(累计享受不超过5年)，3万元/人购房补贴(分五年发放);入住人才公寓享受1万元/人/年的租房补贴、在南雄市其他地方租房的可享受不高于8000元/人/年租房补贴(累计享受不超过5年);

(4)被评为享受南雄市政府特殊津贴人才的，可连续两年享受1.8万元/人/年津贴;

(5)副高级专业技术人才可享受300元/人/月岗位津贴，正高级专业技术人才可享受才500元/人/月岗位津贴;

4.符合“丹霞英才”认定范围内的，经申请审定后享受“丹霞英才”相关待遇;

5.党政储备人才作为重点培养对象，由中共南雄市委组织部、南雄市人力资源和社会保障局跟踪培养，提供实践锻炼及学习培训机会，在职业发展、职称晋升、政策申报等方面提供指导。其他类别人才由用人单位作为重点培养对象。

6.医疗卫生类人才同时享受以下待遇：2015年以后全日制本科及以上学历、学士及以上学位，取得国家5+3住院医师规范化培训合格证书，入编南雄市人民医院、南雄市中医院，经单位考核优秀的，单位给予10-15万元人才补贴，硕士研究生以上学历的，给予10-30万元安家费;入编南雄市第二人民医院的，可享受1000元/月的专项岗位津贴，取得执业助理医师资格(注册护士)的按1100元/月的标准享受该项津贴，取得初级以上职称的按1200元/月的标准享受该项津贴。

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