维护“教师权益”：让教师真正成为让人羡慕的职业

http://www.hteacher.net 2021-01-09 08:55 教师网 [您的教师考试网]

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2020年，长春市教育局新班子在市委市政府的坚强领导下，紧紧围绕“建一流学校，办一流教育”目标要求，主动融入现代化都市圈建设和振兴发展大局，围绕教育强国、人才强国战略，大力实施“信仰教育、优质教育、技能教育、智慧教育、开放教育”，接续奋进，攻坚克难，砥砺前行。从疫情防控全员参与到立德树人五育并举，从服务社会发展到助力企业复工复产，从三名工程齐头并进到教师权益有效保障，从大刀阔斧化解难题到教育脱贫普惠百姓，从纵深推进从严治党到教育治理疏堵结合，破解了一个又一个过去长期制约教育发展的难题，谋划了一件又一件影响教育长期发展的大事，长春教育迈向高质量发展新征程。

我们特梳理出长春教育十件实事，展示我市教育系统的创新作为。

维护“教师权益”：

让教师真正成为

让人羡慕的职业

教师是立教之本、兴教之源，长春市教育局多措并举，力争建设一支“政治坚定，师德高尚、业务精湛，结构合理，充满活力”的教师队伍。

市教育局把为教师“办实事、做好事、解难题”作为教育事业发展的战略性工作，在市委、市政府的高度重视下，市教育局积极推动，下发《关于保障我市义务教育教师工资待遇的实施方案》，推动成立“保障义务教育教师工资待遇工作领导小组”，联合相关部门成立工作专班，全面摸排，多次调度，精准督查，积极推进，推动市、区财政安排8.38亿元资金，让国家政策红利惠及2.68万名教职工，极大调动了工作积极性，进一步提升职业幸福感和荣誉感。

省委新班子组建伊始，便将维护教师权益作为“一号工程”强力推动，市教育局抢抓机遇，精准施策，全面排查全市教师工资情况，推动省、市财政安排12.16亿元资金，惠及我市3.5万名教师，解决了多年拖欠教师工资和相关待遇问题。按照省人社厅部署，利用一周左右时间，通过远程视频答辩和专家评审，高效率完成2千余名从教30年乡镇教师的职称评聘工作，有效缓解了农村教师职称评聘的现实矛盾，极大激发了广大农村教师工作积极性。

在全国第36个教师节到来之际，授予于洋等60名教师2020年度“我身边的好教师”荣誉称号，长春职业技术学院高文铭老师获评“全国10名最美教师”，在社会弘扬广大教师争做时代先锋的高尚品格，让“教师成为令人羡慕的职业”成为现实。

来源：澎湃新闻

责任编辑：郭爽