2021年江苏常州市教育系统“优才计划”公开教师招聘304名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2020-11-06 10:11 江苏教师招聘 [您的教师考试网]

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(2)2019年和2020年毕业且毕业后从未落实工作或学习单位的普通高校毕业生(含研究生和“双一流”建设高校本科生)：《报名表》(一式2份)、身份证、毕业证书、学位证书、毕业学校出具的《毕业生就业推荐表》(须学校盖章)、《普通高校毕业生就业协议书》(空白，若为网签协议须学校出具空白协议证明)、教师资格证书、奖学金证明或教育教学类技能大赛获奖证明(证书或加盖学校公章的纸质证明材料)以及岗位要求的其他材料;

(3)2019年1月1日以后毕业且毕业后从未落实工作或学习单位的国(境)外留学研究生：《报名表》(一式2份)、身份证、毕业证书、教师资格证书、奖学金证明或教育教学类技能大赛获奖证明(证书或加盖学校公章的纸质证明材料)、国家教育行政部门出具的学历认证证明以及岗位要求的其他材料。

3.严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》。报考人员应根据公布的报考条件和具体岗位要求，如实、准确、完整地填写报名信息，提交相关材料。报考人员应确认本人完全符合相关岗位的报考条件，如对报考资格条件存在疑问，应在报名时间截止前向招聘单位进一步咨询确认。报考人员提供虚假报考申请材料，或伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，在招聘工作任何环节一经查实，立即取消其报考或聘用资格。

4.按目前疫情防控有关要求，考生须提前申领“苏康码”，现场报名考试当天，考生须接受“苏康码”“防疫行程卡”查验和体温检测，当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可参加报名和考试。考生应独自进入报名考核点，不带陪同人员，除身份验证和面试环节，全程佩戴一次性医用口罩或无呼吸阀的N95口罩。

报名本公告提供的岗位即视同认可本公告明确的疫情防控要求。相关防控要求将根据我省、市疫情防控形势及疫情防控指挥部指令及时调整。

四、考试办法

1.通过资格审核的报考人员现场参加招聘单位组织的考试。

2.考试采用笔试和面试相结合的方式，主要考察岗位所需的专业素养、教学能力等综合素养。招聘单位考试工作小组填写考试结果并签名，当场反馈成绩。

3.笔试内容为岗位专业知识和能力，满分100分，合格线为70分，合格人员取得面试资格。笔试分数不计入最终成绩。

4.面试采用面谈、教学能力测试等方式进行，满分100分，合格线为80分，不合格者取消聘用资格。

5.根据考生面试成绩，按招聘岗位人数1:1的比例从高分到低分确定体检人选，现场签订就业协议。因未能及时提供就业协议书导致不能现场签约的，须在规定时间内到招聘单位完成签约工作，逾期视同放弃签约聘用资格。

五、体检与考察

体检工作由招聘单位主管部门统一组织实施，具体时间及地点另行通知。考察由用人单位按规定组织实施，主管部门负责监督。

六、公示与聘用

根据考试、体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在原公告发布网站上公示7个工作日。

对公示无异议人员，招聘单位为其办理相关手续，签订3年以上(含试用期)聘用合同，被聘用人员除依法依规解除聘用合同外，应在招聘单位最低服务3年(含试用期)。其中，实行“县(区)管校聘”无校籍管理的地区，由相应地区的教师管理部门与聘用人员签订聘用合同，安排到学校工作。

因体检或考察不符合要求、拟聘人选公示结果影响聘用、拟聘人选明确放弃聘用以及其他原因导致拟聘岗位出现空缺的，由招聘单位主管部门书面提出是否递补的意见，报常州市人力资源和社会保障局审核备案。如递补，在该岗位的面试合格人员中从高分到低分依次递补。聘用审批完毕后不再进行递补。

本次招聘实行失信惩戒，报考人员提供虚假报考申请材料，或伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格经查实的，或者无正当理由违约的，或者拟聘用公示后无正当理由放弃聘用资格的，将根据《常州市教育系统失信惩戒办法(试行)》等相关规定纳入常州市教育系统失信惩戒名单，失信惩戒期3年，常州市教育局可以在失信惩戒期内取消其再次报考常州市教育系统的资格。

七、咨询与监督

政策咨询电话：0519-85681336，0519-85681337

监督举报电话：0519-85681366，0519-85689166

八、本公告由常州市教育局负责解释。

附件：