2020贵阳市修文县合同制教师招聘60名公告

http://guizhou.hteacher.net 2020-08-04 09:58 贵州教师招聘 [您的教师考试网]

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八、试教及成绩

(一)试教

试教时间2020年8月18日。

试教人员为资格审查合格人员。未参加试教的考生不得进入下一环节。

试教工作由县招聘办统一组织，具体试教时间、地点、方式另行通知。

(二)成绩计算

试教总分为100分，合格分数为60分。若出现试教成绩并列的，由领导小组另行组织试教，试教成绩高的进入下一环节。

试教时间、方式和地点另行通知。

九、体检

体检根据招聘职位计划数在合格分数线以上按成绩由高到低等额确定体检对象;放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位依次递补。

体检必须在县招聘办指定的县级及以上医院进行并出具体体检结论。其他体检结论、鉴定一律不予认可。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)的通知》(人社部发〔2010〕19号)及《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)和《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部〔2013〕58号)以及我省的有关规定执行。体检医院在规定时间内确认体检结论后，县招聘办将给予体检不合格人员申请复查一次的机会(需当日作出结论的体检项目除外)，并以复查结果作为最终结论。

体检工作由招聘工作领导小组办公室组织。体检费由考生自理。体检时间及具体安排招聘学校另行通知。

十、考察政审

体检合格人员列入考察政审对象，考察政审工作由县招聘办指导用人学校负责，对考察政审工作进行指导和督促,考察政审

要做到全面、客观、公正。

考察政审内容主要包括考生政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等。考察政审时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

十一、公示和聘用审批

(一)公示

经试教、体检、考察政审合格的人员按照试教分数高低择优录用，由招聘工作领导小组办公室统一进行公示。公示时间不少于五天，接受社会监督。

公示期间查实有严重问题影响录用的，取消聘用资格。

(二)聘用审批

公示期满无异议的，由贵州修文县缘聚智人力资源服务有限责任公司按规定签订用工合同。

十二、待遇保障

(一)聘用的合同制教师不占编制，实行合同制管理，聘用合同与贵州修文县缘聚智人力资源服务有限责任公司签订。由招聘学校对招聘人员进行管理和考核，每学年将考核结果报县教育主管部门核实后贵州修文县缘聚智人力资源服务有限责任公司备案，经考核合格后可与贵州修文县缘聚智人力资源服务有限责任公司续签合同。聘用合同首次签一年，在聘期内当年年度考核不合格的给予解聘。

(二)工资及其它待遇

工资标准：月薪不低于2782元(其中慰问金4000元，年终考核发放)按月发放，“四险”(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险)个人及单位部分均由劳务公司缴纳，工资及“四险”经费纳入财政预算。

十三、工作要求及注意事项

(一)纪律监督

招聘工作由县招聘办负责组织实施，接受县招聘领导小组的指导、检查和督促，并接受纪检、监察部门及社会的监督。工作人员和考生要严格遵守有关的规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照有关规定予以处理。

招聘工作全程接受社会及考生监督，监督电话：0851-82371552。

(二)招聘考试不指定考试用书，不举办任何培训班

(三)在招聘工作中，要做到公开、公平、公正，坚持原则，严守纪律，严格把关，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。如有违纪情况发生，对考生取消考试或录用资格。

十五、其他

考生应关注报考岗位各个环节的公告，如因考生未阅公告或错填联系电话、关闭电话、更改电话号码等导致无法联系的，

其后果由考生本人承担。

未尽事宜，由修文县2020年合同制教师招聘工作领导小组负责。