安徽 北京 重庆 福建 广东 甘肃 广西 贵州 河南 河北 湖北 湖南 海南 黑龙江 江西 辽宁

江苏 吉林 宁夏 内蒙古 青海 山东 陕西 四川 山西 上海 深圳 浙江 天津 新疆 云南 西藏

2020邵阳绥宁县教师招聘20名公告

http://hunan.hteacher.net 2020-05-31 11:31 湖南教师招聘 [您的教师考试网]

           

为深入推进“人才强县”发展战略,吸引更多优秀人才到我县工作和创新创业, 为绥宁经济社会发展提供强有力人才和智力支撑,经县委人才工作领导小组研究决定,面向全国公开引进一批高学历人才和急需紧缺专业人才。现将有关事项公告如下:

一、引进范围和对象

具有硕士研究生及以上学历(学位)或副高级及以上职称;急需紧缺专业,可放宽到“双一流”大学的全日制本科学历(学位)。学历学位取得时间截止到2020年12月31日。

二、引进计划和数量

共50个岗位,计划引进83人。其中县直事业单位综合岗位14个,共引进16人;卫健系统专业技术岗位18个,共引进47人;教育系统专业技术岗位18个,共引进20人(详见附件1)。

三、引进条件

(一) 具有中华人民共和国国籍;

(二) 遵守中华人民共和国宪法和法律;

(三) 具有良好的品行和职业道德;

(四) 身体健康,具备履行岗位职责的身体条件;

(五) 具备引进岗位要求的年龄、学历学位及相应资格等要求(见附件1)。

(六) 有下列情形之一者不得报考:

1、邵阳市范围内(简称“市内”)在职在编机关事业单位人员(含驻邵高等院校等单位)或已与市内国有企业签订正式劳动合同的人员,以及市内机关事业单位、国有企业解聘辞职未满一年的人员;

2、现役军人;

3、曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

4、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

5、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

6、违反计划生育政策的人员;

7、报考人员不得报考聘用后即构成应回避的岗位;

8、在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

9、法律、政策规定的其他不能报考或不得聘用为事业单位工作的人员。

四、引进程序和方法

引进工作按照发布公告、报名与资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。疫情期间,报考考生必须遵从防疫考务要求。

(一) 发布公告

人才引进公告在绥宁县政府门户网(http://www.hnsn.gov.cn/)和省内相关高校就业信息网发布,时间不少于7个工作日。

(二)报名及资格审查

网上报名时间:2020年6月9日至2020年6月12日;资格初审时间:2020年6月15日至2020年6月17日。

1、网上报名。考生必须在2020年6月12日下午17:30前填写《绥宁县2020年事业单位人才引进报名登记表》(见附件2)及相关个人信息,并按要求将报考岗位所需的相关材料电子档上传到县委组织部邮箱(szbbgs1688@163.com)。引进单位负责网上报名资格初审。

2、资格审查。时间:另行通知,地点:待定。网上报名和现场报名的应聘者本人需在规定的时间内,到规定地点进行资格审查。资格审查时,需填写报名表(见附件2),并提供本人有效身份证、学历证、学位证、资格证书等原件及复印件(一式三份)、本人近期免冠一寸同底彩色正面电子照片三张(35×45mm,蓝底证件照,jpg格式,20KB以下)。研究生专业方向有要求但毕业证未明确方向的,请提供专业方向证明。报名所提供的材料必须真实有效,符合应聘岗位所需的资格条件,报名者在报名时必须作承诺签字。2020年应届毕业生可提供就读学校盖章的《毕业生就业推荐表》报名,但在2020年12月31日前必须取得与报考岗位相应的应届学历学位证书,否则取消聘用资格。资格审查贯穿引进人才引进工作全过程,在任何一个环节发现资格条件不符、资料弄虚作假等情况,即取消录用资格。

3、相关要求。应聘者限报一个岗位,不得重复或多报岗位,多报岗位者取消报名资格且不另行通知。

(三)面试

面试时间:另行通知,面试地点时间:待定。

面试采用结构化面试、试讲、技能操作等方式进行,总分100分,具体见《绥宁县2020年事业单位人才引进岗位计划及条件一览表》(附件1)。

设定合格分数线为60分,低于60分者不能进入下一程序。

(四)体检和考察

1、体检对象根据应聘者面试成绩从高分到低分按照按聘岗位计划数1:1的比例等额确定,面试成绩相同者,按不去掉最高分和最低分的总分高者确定体检人员,仍相同的,以其高校必修课平均成绩高者为准。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的,应当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的,应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院,复检时间不超过当天17:30。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时,可以在接到体检结论通知之日起7日内向用人单位提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次,复检内容为对体检结论有影响的项目,体检结果以复检结论为准。不按规定要求进行体检的,视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的,按有关规定处理。

2、体检合格人员进入考察程序。招聘单位对体检合格人员进行考察,重点考察应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况。组织考察时,应根据考察对象的情况采取适当的考察方式,并形成具体的考察结论。

3、对因体检、考察不合格或自愿放弃等原因造成的岗位空缺,按照面试成绩高低相应递补一次。

4、考察合格的应届毕业生直接签订就业意向协议书。

关注公众号

责任编辑:郭爽

热门标签: 邵阳教师招聘公告

教师教育网 教育信息网 人事考试网 资料下载

>>更多湖南相关信息/资料查看

2024年隆回县面向应届普通高校毕业生招聘教教师32024年邵阳邵东市人才引进教师11名公告2024年邵阳武冈市引进人才教师12名公告2024年邵阳市直事业单位引进教师21名公告2024年邵阳隆回县县直事业单位人才引进教师14名2024年邵阳市湘中幼儿师范高等专科学校招聘教师1

精彩推荐

换一换

有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

咨询

备考资料预约

  • 省份
  • 市区
  • 考试类型
  • 姓名
  • 手机号
  • 验证码

互动交流

  • 华图教师APP题库下载

  • 微信公众号:htjiaoshi

在线客服×