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2017贵阳市观山湖区中小幼教师招聘200名公告

http://guizhou.hteacher.net 2017-08-11 17:09 贵州教师招聘 [您的教师考试网]

           

教师招聘考试日程安排

报名时间:2017年8月14日-8月16日

考试时间:2017年8月25日

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为向贵阳市观山湖区辖区居民提供更多优质教育资源,建设一支稳定、优质、高效的教师队伍,结合贵阳市观山湖区各公办学校实际,贵阳观山湖智联人力资源管理有限公司拟面向社会招聘一批中小学、幼儿园教学人员。现将招聘事宜公告如下:

一、基本情况介绍

贵阳观山湖智联人力资源管理有限公司(简称智联公司)系贵阳观山湖投资(集团)教育产业发展有限公司下设全资子公司,此次招聘的中小学、幼儿园教学人员属智联公司聘用人员,由智联公司结合贵阳市观山湖区各公办学校实际需求委派至相应学校相应岗位提供教学服务,聘用人员薪酬标准参照编制内同级别职称人员工资福利待遇执行,同时培训、工会福利、激励机制、评优评先等享受同等待遇。

二、招聘岗位

具体招聘情况详见《贵阳观山湖智联人力资源管理有限公司面向社会招聘中小学、幼儿园教师岗位一览表》(附件一)。

三、招聘对象及报考资格条件

(一)招聘对象

具有报考岗位相应层次国家承认学历的应、往届毕业生;地(州、市)级及以上名校(园)长、名教师、名班主任;具有报考专业技术岗位相应副高级及以上专业技术职称的人员。

(二)报考资格条件

1.具有中华人民共和国国籍。拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导,热爱社会主义,具有为人民服务的思想,遵纪守法,有良好的职业道德,爱岗敬业。

2.年龄在18周岁以上(1999年8月14日及以前出生)、40周岁以下(1976年8月15日以后出生);具有硕士研究生及以上学历学位的人员年龄可放宽到45周岁(1971年8月15日以后出生);地(州、市)级及以上名校(园)长、名教师、名班主任,具有报考专业技术岗位相应副高级及以上专业技术职称的人员年龄可放宽到50周岁(1966年8月15日以后出生)。

3.中学教师须具有国家承认本科及以上学历,小学、幼儿园教师须具有国家承认大专及以上学历(农村幼儿园学历可放宽至学前教育类中专学历)。

4.具有相应层次且与任教学科一致的教师资格证

5.具有二级乙等及以上等级普通话等级证书,其中语文、幼儿园教师必须具有二级甲等及以上等级普通话等级证书。

6.所学专业须与任教学科一致。

7.身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

(三)以下人员不得报考

1.贵阳市观山湖区在编教师(含农村特岗教师)。

2.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的。

3.2014年度以来曾被贵州省内各级机关(含参照公务员法管理机关〈单位〉)招录的公务员(工作人员)。

4.曾被开除公职或被机关(含参照公务员法管理机关〈单位〉)、事业单位辞退未满5年的。

5.任职(工作)或服役期间发生重大责任事件;曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在年度考核中曾被确定为不称职(不合格)的。

6.不符合招聘对象、报考条件或职位所需资格条件的。

7.有法律、法规等规定不得聘用的。

四、招聘原则

本次招聘坚持公开、公平、自愿、择优的原则。

报名及网上资格初审

(一)报名

报名统一在网上进行。报名按以下程序进行:

报考人员于2017年8月14日9:00至8月16日16:00期间登录“贵阳人力资源网(http://www.gyrc.com.cn/)”网上报名入口提交报名申请,并上传本人近期免冠2寸正面证件照片(jpg格式、20KB以下)。报考人员只能选择一个岗位进行报名,多报无效。报考人员根据所报考岗位的要求,填写《贵阳市观山湖智联人力资源管理有限公司面向社会招聘中小学、幼儿园教学人员报名表》(以下简称《报名表》)。

报考人员应按照公布的招聘岗位、报考资格条件及要求报名。报考人员本人的学历、专业及其他条件应与招聘条件要求相符,不符者请勿报名。

报考人员须仔细阅读《报名表》及诚信承诺书,如实填写、提交本人的有关信息和材料。报考人员提供虚假报考信息、材料的,任何阶段一经查实,即取消进入下一招聘环节的资格,责任由报考人员自负。

报名申请被接受后,系统会向报考人员反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、在线打印准考证等事项的重要依据,请妥善保管。

报名期间,每日16∶00后,将在“贵阳人力资源网”上公布报名人数与岗位招聘计划数达不到3∶1比例的岗位和报考比例较高的岗位,供报名人员参考。报名结束后,贵阳观山湖智联人力资源管理有限公司将及时公布各岗位报名人数情况。

(二)网上资格初审

1.资格初审由贵阳观山湖智联人力资源管理有限公司统一组织。负责资格初审的人员根据报考人员填写的信息,对照《招聘公告》和招聘岗位所需的资格条件进行资格初审,对报考人员提交的《报名表》必须在提交后24小时之内审核完毕。经审查合格的予以确认;对审查不合格的说明理由;对照片质量不符合要求的提示报考人员重新上传照片。对通过资格初审的人员,须下载并打印留存报考人员的《报名表》,供资格复审和考核等环节时使用。

资格初审时间为2017年8月14日9:00至8月17日12:00。

2.截止8月16日16:00,已提交报名申请但由于《报名表》信息不完整、错漏、照片不符合规定等原因导致初审未通过的,可于8月17日10:00前进行修改(不能改报其他单位其他岗位),资格初审人员在8月17日16:00前完成审核。审核仍未通过的,不得再修改任何报名信息,视为报名失败。

报考人员提交报名申请成功后应及时登录查看审核状态,通过资格初审的,不得再报考其他岗位。如报考信息(姓名、身份证号)有误的,须本人向智联公司申请,经智联公司同意后修改。

3.报名结束后,报名人数与岗位计划招聘人数达不到3:1比例的岗位,其招聘计划数予以减少或取消。招聘计划数减少的,报考该岗位的考生所报岗位不再进行调整;招聘计划取消的,由报考该岗位的考生本人申请,经智联公司同意后,给予改报其他岗位。改报时间为2017年8月18日9:00至16:00,逾期不再受理改报申请。

智联公司在报名结束后对减少、取消招聘岗位计划数的情况,在“贵阳人力资源网”进行公布。

4.网上打印《笔试准考证》。

报考人员应于2017年8月22日9:00至8月23日15:00期间,登录“贵阳人力资源网”在线打印《笔试准考证》(在线打印的笔试准考证须具有条形码标识);报考单位代码为1701、1702的人员在资格复审通过后领取《面试通知书》,领取时间和方式另行通知。

《笔试准考证》、《面试通知书》是考生参加笔试、面试、体检、考核等招聘环节的重要凭证,请考生务必妥善保管。

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